一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。
二、招聘计划及条件
（一）招聘计划
本次计划招聘18个岗位共26人。岗位名称、招聘人数及具体要求见《湖州学院2024年公开招聘工作人员计划表》（详见附件1）。
（二）资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律法规；
2.愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正；
3.年龄一般要求在18至35周岁（1988年3月29日至2006年4月7日期间出生）；
4.具备岗位所需的学历学位、专业、技能条件；
应聘人员应在2024年7月31日前取得招聘岗位所需的学历、学位证书；留学人员须于资格复审前提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书，学历学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。我校将根据岗位特点，结合《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（详见附件2）对专业进行审定并负责具体解释；海外留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，须提供所学专业课程证明（原件及中文译件），按照相近原则审核并负责解释。未在规定时间内取得有关证书证明的，不予聘用或不予进入下一环节。
5.具备适应岗位要求的身体条件；
6.有以下情形的不宜应聘：
（1）现湖州市各级机关公务员和参照公务员法管理的事业单位在编人员；
（2）现役军人；
（3）在普通高校就读的非2024年应届毕业生；
（4）属于中共中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的；
（5）与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的；
（6）在公务员招考、事业单位招聘中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
（三）岗位待遇
招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
三、招聘程序
本次招聘工作按照发布公告、网上报名、资格审查、组织考核、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
（一）网上报名
报名时间：2024年3月29日9:00－4月7日17:00。
报名统一采取网络报名的方式进行，不设现场报名。
报名方式：应聘人员须登录浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/），注册个人真实信息后，自愿选择单位和岗位进行报名。每人限报1个岗位。
应聘岗位需其他印证材料的，应将相关证件原件的扫描件或电子照片发送至指定邮箱（详见附件1“备注”，其中党员身份证明材料可由所在党支部出具）。仅注册不报岗位的，为无效报名。
（二）资格初审
时间：2024年3月30日9:00－4月8日17:00。
应聘人员登录网报平台查询资格初审结果。未通过资格初审但仍在网上报名时间内的，可再次报名并接受资格审查。
（三）缴费确认
缴费时间：2024年4月9日9:00－4月11日17:00。
通过资格初审的应聘人员，应通过浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）进行网上缴费确认。考试费为100元/人。逾期不缴费的，视作放弃报名资格。
缴费确认人数与岗位招聘数未达到3∶1开考比例的，将核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，应聘该岗位人员可自接到取消计划通知起24小时内进行改报名。因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报名的，视作放弃，并退还考试费。
（四）下载并打印准考证
时间：2024年4月22日9:00－4月27日24:00。
已缴费人员在规定时间内登录浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com/tyzpwb/）下载打印准考证，并按准考证要求参加笔试。
（五）笔试（参加省统考）
笔试时间：2024年4月27日
笔试科目：上午9:00-11:30《综合应用能力》
下午2:00-3:30《职业能力倾向测验》
《综合应用能力》为主观题，《职业能力倾向测验》为客观题，满分均为100分。应聘人员必须按照准考证上规定的具体时间、地点和要求参加笔试。笔试成绩通过湖州学院网站（https://www.zjhzu.edu.cn/）进行发布，请及时关注。
笔试总成绩为两科原始成绩相加。笔试后，根据笔试总成绩从高到低，按1∶3的比例（若出现不足规定比例的，按实际人数确定）确定各岗位入围资格复审人员名单，并在指定网站公布。笔试存在违纪情况或缺考其中任何科目者不能入围面试。
（六）资格复审及心理测试
面试之前，学校组织拟入围面试人员进行现场资格复审，具体内容如下：
资格复审时须提供以下材料的原件和复印件：
1.有效期内身份证；
2.学历学位证（留学人员应提供教育部留学服务中心国〈境〉外学历学位认证书）。2024年普通高校应届毕业生在资格复审时若尚未取得学历、学位证书的，应提供学校核发且信息填写完整的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（或省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）等材料。
3.本人近期1寸免冠证件照1张；
4.报考岗位需要的其他证明材料；
5.若应聘人员属事业单位在编在职人员，须同时提供所在单位同意应聘的证明材料。
资格复审开始前48小时以内，应聘人员确认不参加资格复审的，相关岗位不再递补。资格复审中，证件（证书、证明）不全或所提供的证件（证书、证明）与招考条件不相符的，不得参加面试；不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，不得参加面试；未参加资格复审的，视作放弃面试。报考人员未按规定参加资格复审或资格复审不合格的，相关岗位不再递补。具体安排另行通知。
通过资格复审的人员须进行心理测试，心理测试结果认为不适宜从事高校工作的，不进入下一环节。
（七）面试
面试时间：5月26日。
面试具体安排另行通知。入围面试人员放弃面试资格的，相关岗位不再递补。面试根据报考岗位采取综合面试的方式进行，面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
（八）体检
面试结束后，依据总成绩（总成绩=笔试总成绩/2×40%+面试成绩×60%）由高分到低分按招聘人数1∶1的比例确定体检对象。若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前；若笔试总成绩再相等的，以职业能力倾向测验成绩高的排位在前。
体检项目、标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
（九）考察
体检结束后，按岗位拟聘用人数1∶1的比例确定考察对象。考察标准和程序参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定执行。
考察一般在考察对象名单公示之日起60天内完成。
放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜聘用、在办理聘用手续前放弃聘用资格的，经湖州学院校长办公会议研究同意后，可在相应岗位考核合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（十）公示、聘用
根据考生总成绩、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，并通过指定网站向社会公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，学校按规定程序办理聘用手续。
确定聘用人选后，按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》的规定执行。拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动（聘用）合同，无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。
四、纪律与监督
（一）本次招聘信息发布平台：
1.湖州学院网站（https://www.zjhzu.edu.cn/）；
2.湖州市人力资源和社会保障局网站（http://hrss.huzhou.gov.cn/）。
招聘过程相关信息仅在湖州学院网站公布，请应聘者自行留意。
（二）资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员在报名初审、资格复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（三）应聘人员对招聘公告本身或在学校网站公布的相关信息需要咨询的，可在公布之日起5日内向我校咨询，以便及时研究处理。
（四）咨询电话：
1.管理服务类、实验教辅类岗位：0572-2111828（陈老师）
2.辅导员类岗位：0572-2115802（吴老师）
附件：
2.《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》.xlsx
湖州学院
2024年3月20日
