四川省肿瘤医院(四川省癌症防治中心电子科技大学医学院附属肿瘤医院)·四川省肿瘤研究所现面向全社会公开招聘优秀专业技术人才，详情如下：
一、招聘基本条件
(一)政治立场坚定，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;
(二)遵纪守法，品行端正，身心健康，诚实守信，具有良好的职业道德;
(三)具备岗位所需的专业知识技能和其他条件，医疗、护理岗位均须取得相应执业资格;
(四)“双一流”建设高校、“双一流”建设学科毕业生或有博士后经历者优先;
(五)入职报到时应提供要求的学历学位证书及相关从业资质等，国(境)外毕业生需提供教育部留学服务中心认证出具的学历学位证书;
(六)原则上要求年龄35周岁以下，时间计算截止2022年3月1日。
二、招聘岗位及要求
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序号 |
科室 |
岗位 |
招聘 |
学历要求 |
专业方向 |
其他要求 |
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1 |
肿瘤内科中心 |
医师 |
4 |
博士 |
肿瘤学（血液及其他相关方向） |
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2 |
特需医疗病区 |
医师 |
2 |
博士 |
老年医学、肿瘤学等专业 |
政治面貌为中共党员。 |
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3 |
综合内科 |
医师 |
1 |
博士 |
消化内科、呼吸内科、感染专业方向 |
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4 |
放射治疗中心 |
医师 |
4 |
博士 |
外科学、肿瘤学、医学影像学、放射肿瘤学等 |
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5 |
胸外科中心 |
医师 |
4 |
博士 |
外科学（胸外科方向） |
八年制博士研究生优先。 |
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6 |
妇科肿瘤中心 |
医师1 |
2 |
博士 |
妇产科学、肿瘤学妇科肿瘤或其他专业特别优秀者 |
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医师2 |
博士 |
妇产科学 |
副主任医师及以上职称，年龄≤40岁。熟练掌握宫腔镜及阴道镜诊疗技术。 | |||
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7 |
头颈外科中心 |
医师 |
5 |
博士 |
耳鼻喉、普外科、整形外科、血管外科、肿瘤外科等相关方向 |
具有三甲医院耳鼻咽喉独立工作经验者优先。 |
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8 |
胃肠外科中心 |
医师 |
1 |
博士 |
外科学（普外科、胃肠外科方向） |
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9 |
肝胆胰外科 |
医师 |
2 |
博士 |
肝胆胰外科 |
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10 |
神经外科 |
医师1 |
1 |
博士 |
神经外科（内镜亚方向） |
主治医师及以上职称。 |
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医师2 |
1 |
博士 |
神经外科（血管病亚方向） |
主治医师及以上专业技术资格、专业技术成熟者优先。 | ||
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11 |
骨软组织外科 |
医师 |
1 |
博士 |
外科学 |
有海外留学经历者优先。 |
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12 |
麻醉医学中心 |
医师 |
1 |
博士 |
麻醉及相关专业 |
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13 |
ICU |
医师 |
5 |
博士 |
重症医学、急诊学、心血管内科、神经内科、血液科、外科 |
应届毕业生。 |
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14 |
肿瘤急诊综合科 |
医师 |
2 |
博士 |
急诊、呼吸、心血管、消化内科、普外科等专业 |
急诊科1年以上工作经验者优先。 |
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15 |
放射影像诊治部 |
医师 |
1 |
博士 |
影像医学与核医学 |
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16 |
介入放射诊治部 |
医师 |
1 |
博士 |
放射介入学、肿瘤学 |
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17 |
核医学诊治部 |
核医学及PET-CT医师 |
4 |
博士 |
影像医学与核医学 |
具有核医学工作经历者优先。 |
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18 |
超声医学中心 |
医师 |
4 |
博士 |
临床相关专业 |
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19 |
内镜诊治部 |
医师 |
1 |
博士 |
内科学（消化内科方向）、外科学 |
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20 |
病理科 |
医师 |
3 |
博士 |
病理学 |
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21 |
临床 |
药师 |
2 |
博士 |
临床药学、药理学、药剂学、药物分析、药物化学、药物研究与转化等药学相关专业 |
有海外研学经历，或两年以上三甲医院或肿瘤医院药学工作经验，目前仍在岗者优先。 |
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22 |
临床营养中心 |
医师 |
1 |
博士 |
临床、公共卫生（营养与食品卫生） |
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23 |
研究部 |
PI |
10 |
博士 |
细胞生物学、生物化学、神经生物学、生物医学工程、肿瘤免疫学、生物信息学、生物材料学、微生物学、分子生物学、流行病学卫生统计、健康教育、环境卫生、临床医学等相关专业 |
具有博士后经验或具有留学背景者优先。 |
三、招聘流程
(一)简历投递
renshi.sichuancancer.org:180/zp
请于即日起至2022年2月28日登录系统投递岗位(一个账户仅可投递一个岗位)。已注册过账号的应聘者，需按最新简历模板更新信息后投递岗位。
(二)资格审查
人力资源部、用人科室及相关职能部门对报名人选进行资格审查，资格审查合格后，经邮件或短信通知入围者参加笔试、面试，未入围不再通知。
(三)笔试与面试
为做好疫情防控工作，减少人员聚集交叉感染风险，医院将视情况采取线上、线下等方式进行笔试、面试。
(四)体检及心理评估
收到通知的人员按指定时间和地点参加体检和心理评估，体检参照《公务员录用体检通用标准》要求。
(五)录用
根据考核、体检和心理评估结果确定最终录用人选，通知办理入职手续。未被录用不再另行通知，有关材料恕不退还。
四、注意事项
(一)应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，如与事实不符，医院有权取消其面试和录用资格。
(二)未尽事宜可咨询医院人力资源部(工作时间：周一至周五8:00-12:00;14:00-17:30)。
(三)联系电话：028-85420503/028-85420368肖老师/易老师。
