2017年下半年舟山市教育局面向社会公开招聘教师公告（二）（2017年第32号）
根据教育事业发展需要，为加强教师队伍建设，进一步服务群岛新区建设，按照《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》要求，经舟山市人力资源和社会保障局同意，舟山市教育局决定面向社会公开招聘教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次面向社会公开招聘市直属学校教师53名（招聘计划及报名条件详见附件1）。
二、招聘范围、对象和条件
（一）遵纪守法，品德端正，愿意履行教师义务；
（二）有较强的事业心和责任感，热爱学生，有献身教育事业的精神；
（三）具有适应岗位要求的身体条件和岗位所需的其他条件；
（四）机关事业单位在编人员不能报考；
（五）目前在全日制普通高校脱产就读的非2018年应届毕业生不能以已取得的学历、学位证书报考；
（六）留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。
（七）本次招聘所涉及资格条件的计算时间统一截止至2017年11月28日。
三、信息发布平台
（一）舟山市人力资源和社会保障局网站：www.zsrls.gov.cn。
（二）舟山市人事考试网：www.zsrsks.gov.cn
（三）舟山教育网：www.zsjy.gov.cn。
其中舟山教育网为发布考试、体检、考察等相关信息的唯一平台。
四、报名办法及资格审查
本次招聘采用网上报名的方式。
（一）注册及报名
时间：2017年12月14日9：00－12月18日16：00。
网址：www.zsrsks.gov.cn（舟山人事考试网)。
报考人员上网注册个人信息后，选择岗位报名，每人限报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。
（二）资格初审
时间：2017年12月14日－12月18日。
报考人员可上网查询资格初审结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的，可再次报名并接受资格审查。
资格初审由舟山市教育局负责，初审通过名单将在报名结束后的适当时间公布在舟山教育网（www.zsjy.gov.cn）上。
（三）资格复审
通过资格初审的考生，在笔试前由舟山市教育局负责进行现场资格条件复审（具体时间、地点另行通知），复审时考生需提供以下材料（所有证件证书均要求提供原件和复印件）：
1.本人身份证；
2.报考岗位所需的学历、学位证书（2018年应届毕业生须提供《就业推荐表》）、适任证书等材料；
3.本人近期1寸免冠彩照1张；
4.《舟山市教育局直属学校公开招聘教师报名表》（见附件2）;
5.留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
每位报考人员限报一个岗位。报考人数应达到招聘岗位计划数的3倍，如达不到规定比例，取消或核减招聘计划。舟山市教育局负责对报名人员进行资格审查，对报考人员在报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等过程中，发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消招聘或聘用资格。
五、考试
考试有笔试、说课、结构化面试和专业技能测试四种方式，根据报考岗位的要求采取不同的组合方式（详见附件1）。
笔试内容主要为与报考岗位相关的学科专业知识；结构化面试主要测评考生的语言表达能力、仪表举止及适岗性等基本素质；专业技能测试内容为岗位专业水平和技能技巧。
有笔试环节的报考岗位，在笔试结束后，根据笔试成绩，按招聘计划数1：3的比例从高分到低分确定说课（专业技能测试）对象，说课（专业技能测试）对象人数若出现不足规定比例的，按实际人数确定。笔试满分为100分，
说课、结构化面试和专业技能测试满分均为100分，合格分均为60分，低于60分的，不进入下一环节。
考试工作由市教育局负责组织实施。考试时间、地点和具体要求另行通知。
六、体检及考察
考试结束后，考试形式为“笔试+说课“的，在说课成绩合格人员中，按两项成绩各50%合成为考试总成绩；考试形式为“笔试+说课+专业技能测试“的，在说课和专业技能测试成绩合格人员中按笔试、说课、专业技能测试成绩的3：4：3折合成考试总成绩；考试形式为”说课+结构化面试“的，在说课和结构化面试成绩合格人员中按两项成绩各50%合成为考试总成绩；然后按照考试总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1：1的比例确定体检、考察对象。若考试总成绩相等，以说课成绩高的排位在前（有专业技能测试的,先以专业技能测试成绩高的排位在前；若再相等，以说课成绩高的排在前），若成绩还相等的，则进行加试。体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。考察按照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。体检和考察工作由舟山市教育局组织实施。
七、公示及聘用
经体检、考察合格者，按岗位确定拟聘用人选，并在舟山市人力资源和社会保障局网站和舟山市教育网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，在规定时间内填写《舟山市事业单位新增人员审核表》，并由市教育局统一分配到相关市属学校，签订聘用合同，办理聘用手续。拟聘用对象公示后，在规定时间里无正当理由逾期不报到的、2018年全日制普通高校应届毕业生不能在2018年9月30日前提供报考岗位规定的学历、学位证书的，均取消聘用资格；聘用人员须在工作后二年内取得教师资格证书，否则将解除聘用合同。拟聘用对象公示后，均不再递补。
八、其他事项
（一）本次招聘工作中，体检、考察不合格或放弃的，在成绩合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。一次递补后再出现放弃或不合格情况的，不再递补。
（二）报考人员须用第二代身份证号码注册报名。
（三）报考人员对本招聘公告有异议的，可在公布之日起7日内向舟山市教育局反映。
（四）本公告未尽事宜，由舟山市教育局负责解释。咨询电话：0580-2046210、2047074，监督电话：0580-2600333。
（五）考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
附件1：2017年下半年舟山市教育局公开招聘教师计划表.xls
附件2：舟山市教育局直属学校公开招聘教师报名表.doc
舟山市教育局
2017年11月28日
