一、选调范围及对象
面向县内、县外公开选调符合岗位条件的事业单位在职在编人员。具体范围详见《寻甸县第二人民医院2025年公开选调工作人员岗位计划表》（以下简称《岗位计划表》，详见附件1）。
二、选调条件
（一）基本条件
1.在职在编人员；
2.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认，身体健康；
3.人岗相适，具备胜任岗位的专业素质和工作能力；
4.具有大学本科及以上学历；
5.近3年年度考核均为合格及以上等次；
6.符合拟选调职位（岗位）所需的资格条件，且经所在单位同意。
7.县外选调人员年龄在40周岁及以下（以报名之月计算，即1984年2月1日后出生），副高及以上专业技术职称人员、硕士研究生及以上学历等特殊人才，年龄可放宽至45周岁及以下（1979年2月1日后出生）。县内选调的，根据工作需要，可不受此年龄条件限制。
（二）下列人员不得参加选调
1.在试用期内或未满最低服务年限的；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的，或受到党纪政务处分、被追责问责影响期未满的；
3.参加公开选调后即构成回避关系的；
4.违反法律法规和政策规定的其他情形的。
（三）选调岗位、职数及具体报名条件
选调岗位、职数及具体岗位条件详见《岗位信息表》。
专业目录参照教育主管部门下发的普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录、普通高等学校本科专业目录、学位授予和人才培养学科目录、研究生教育学科专业目录等。
请报考人员报名前认真阅读公告、《岗位信息表》，确保自身符合所报岗位条件和公告要求。资格审核贯穿于选调工作全过程，在选调过程中一经发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合条件要求等情况的，取消报考人员的选调资格，报考人员须积极配合进行相应处理。
三、选调程序
（一）发布公告
2025年2月18日至2025年2月26日
（二）报名时间
2025年2月27日09:00至2025年3月3日18:00，逾期不再受理任何报名。
（三）报名流程
1.登录
使用电脑360浏览器的极速模式，登录“云南社会化考试测评网”（http://www.ynpta.net）。
2.注册
已在该网站注册过个人用户的报名人员请直接登录；未注册的报名人员，请先点击首页上的“新用户注册”，再自编用户名和密码进行注册，注册成功后即可登录（请妥善保存用户名和密码）。
3.填写报名信息
点击首页上的“网上报名”链接，打开当前正在报名的考试项目目录，点击考试名称，即可进入报名页面填写报名信息。报名人员在填写报名信息前请仔细阅读本公告，按报名信息要求填写各项信息，选择需要报考的岗位，最后保存数据并上传近期免冠照片及相关附件。
4.资格初审
报名人员填写报名信息并上传照片及相关的附件后，报名页面上会出现“提交审核”按钮，点击此按钮并确认后即完成提交审核。报名信息一旦提交审核，将不可修改，请在提交审核前认真检查报名信息。
报名资格初审可采用计算机全自动审核及与人工审核相结合的方式，审核报名人员所填报名信息是否符合报名条件。全自动审核方式，计算机根据考生所填报的所有信息与报考岗位所要求的条件进行比对，全部符合要求后可自动进入下一环节，或者转入人工审核，考生可在提交审核后1至2个工作日后登录报名页面查看审核结果。
5.缴费
报名人员在资格初审通过后，须于2025年3月4日18:00前完成缴费。根据云南省财政厅、云南省物价局（云价收费〔2011〕15号）文件规定，笔试考试费用为50元/科/人，两科共计100元。因报考人员个人原因缺考或不符合招聘条件而通过报名缴费的，一律不予退费。逾期未完成网上缴费的，视为自动放弃报考资格。
缴费流程：报名资格初审通过后，使用报名时设定的账号及密码登录（使用电脑网页浏览器），在报名页面的附件上方点击“通过支付宝交考试费”按钮，进入支付宝页面进行缴费操作，缴费成功后，支付宝页面上会有成功付款的提示，待从支付宝页面跳转回考生报名信息页面上后报名状态会显示为“报名成功”。
6.打印准考证
考试时间暂定为3月8日、地点及注意事项详见准考证，通过资格初审并缴费成功的报名人员须于2025年3月6日00:00至笔试当天使用网上报名时所用的用户名及密码登录“云南社会化考试测评网”（www.ynpta.net）自行打印准考证（请使用A4纸纵向打印），并妥善保存。参加考试时需凭准考证和有效身份证原件方可进入考场。逾期未打印或丢失准考证而影响参加考试的，责任自负。
因考生个人原因错选、漏选、多选报考岗位，错填、误填个人信息导致不能参加后续程序的，由考生本人负责，每名考生只允许报考一个岗位。
7.报名要求
（1）各岗位选调人数与通过资格初审且缴费成功的报名人数比例不得低于1:2。未达到开考比例的，取消选调岗位或相应递减选调人数，递减选调人数后仍未达到开考比例的，取消该岗位。急需紧缺专业岗位，经批准后，可不设开考比例。
（2）报考人员所学专业均以毕业证专业为准。
（3）报考人员须按要求提供相应材料并对其真实性负责。提供虚假信息或不符合报考条件者，一经查实，取消选调资格。
（四）笔试
1.笔试方式和主要内容
笔试采取闭卷的方式进行。考试科目为《综合基础知识》《医学基础知识》两个科目，试题合订为一个题本，两个科目笔试连续进行。两个科目各占100分，满分200分，笔试总成绩折算为百分制，两科笔试成绩各占50%，折算后的笔试成绩满分为100分，折算后四舍五入保留两位小数。
2.笔试时间、地点
笔试时间、地点以准考证为准。
3.考试注意事项
（1）寻甸县第二人民医院2025年公开选调工作人员考试不指定辅导用书，未委托任何培训机构开展考前培训。
（2）考生须携带准考证、本人身份证原件，按照准考证上规定的时间、地点及要求参加考试；在规定时间内未参加考试的，视为自愿放弃考试资格。
4.笔试成绩公布
笔试结束后3个工作日内通过“云南社会化考试测评网”“寻甸回族彝族自治县人民政府官网”公布笔试成绩，公示期为5个工作日，成绩公示期内考生可对考分申请复查。
（五）资格复审
1.资格复审由寻甸县第二人民医院补充工作人员工作小组办公室负责。
2.复审地点、时间在“云南社会化考试测评网”“寻甸回族彝族自治县人民政府官网”笔试成绩公示时通知。
3.资格复审方式，由考生携带资格复审所需材料到规定地点进行现场资格审核，原件现场审核完成后返还。报名人员应对提交的报名信息负责，弄虚作假或不符合报考条件者，一经查实取消面试资格。逾期不再受理，视为自动放弃。
4.复审人选确定：笔试结束之后，经公示无异议，按岗位成绩从高分至低分顺序，以岗位拟招聘人数1:2的比例进行现场资格复审。因本人自愿放弃或无法联系等特殊情况出现空缺的，空缺的名额按岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。
5.资格复审所需材料
（1）毕业证书（学位证书）原件及复印件1份；
（2）证明本人工作技能的相关材料和岗位所需的资格证原件及复印件1份。如职称证或执业资格证；
（3）有效居民身份证或其他能证明身份的原件及复印件1份；
（4）“云南社会化考试测评网”打印的报名申报表1份。
（六）面试
1.面试人选确定：通过现场资格复审人员确定为面试人选，即按照岗位笔试成绩从高分至低分按照招聘人数与面试人员1:2的比例确定面试对象。如因特殊情况出现面试人选与招聘岗位低于1:2进入面试的，可正常进行面试，但面试成绩最低分须达到75分方可进入考察、体检环节。
2.面试时间、地点：资格复审通过后以书面确认单通知。
3.面试方式、内容及分值：面试为结构化面试，采取现场提问的方式进行，主要考核考生的专业知识技能、思维逻辑、口头表达能力等综合素质与能力。面试满分100分。
（七）综合成绩计算
综合成绩=笔试总成绩×50%＋面试成绩×50%。根据综合成绩按从高到低的顺序与岗位拟招聘人数等额确定拟进入下一环节人选。
综合成绩公示：综合成绩于面试结束后24小时内公布，按岗位分类排名同时在“云南社会化考试测评网”“寻甸回族彝族自治县人民政府官网”上进行公示，公示期为5个工作日。成绩公示期内考生可对考分申请复查。
（八）确定考察体检人员
综合成绩经公示无异议的，按照选调岗位数与拟进入考察体检人数1:1比例，从综合成绩高分到低分确定进入考察体检人员。综合成绩并列的，按面试成绩排序；若仍并列，采取加试方式确定。加试笔试或面试由工作小组研究确定，最终以加试成绩高者确定参加体检和考察人选。
（九）考察、体检
考察、体检由寻甸县第二人民医院补充工作人员工作小组办公室组织实施。考察内容主要包括考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与选调岗位的匹配度等情况。同时核实考察对象是否符合岗位资格条件，提供的个人信息和相关材料是否真实准确等情况。考察不合格或自行放弃考察的报考人员，空缺名额按照本岗位综合成绩由高到低依次递补。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行，费用自理。体检不合格者不予录用。并按所报考岗位成绩由高到低递补下一位考试成绩合格考生。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员，按有关规定处理。原则上招聘单位不允许开展本单位考生的体检工作。
（十）公示
体检及考察合格的拟选调人员在“云南社会化考试测评网”“寻甸回族彝族自治县人民政府官网”公示，公示期为7个工作日。
（十一）调动
拟选调人员公示期满后，无异议或反映有问题但不影响调动的，按照有关规定办理调动手续；对反映有影响调动问题并查有实据的，不予调动；对反映的问题一时难以查实的，暂缓调动，待查清问题后再决定是否办理调动手续。
调动人员在接到通知后，必须在规定时间内报到。无正当理由逾期不报到者，取消其调动资格。
四、选调工作纪律
（一）报考人员须服从寻甸县事业单位工作人员调配管理有关政策规定，提交与选调岗位条件相符的证件，填写个人资料要做到全面、真实、准确、有效、不得隐瞒真实情况、弄虚作假，对违反纪律的报考人员，视情节轻重，给予相应处理。
（二）报名后，报考人员应注意及时登录“云南社会化考试测评网”“寻甸回族彝族自治县人民政府官网”了解选调工作进程和有关事项通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网查看或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人承担。
（三）笔试通过后在后续选调环节中放弃的报考人员应当由本人向选调单位出具本人签字的书面申请。
（四）事业单位公开选调实行回避制度，按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行。凡与选调单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他亲属关系的选调人员，不得应聘该单位组织（人事）、财务、审计、纪检监察岗位。选调单位负责人和工作人员在选调过程中，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响选调工作的，也应当回避。
（五）选调工作做到信息公开、过程公开、结果公开，寻甸县卫生健康局、寻甸县人力资源和社会保障局、寻甸县纪委监委派驻县卫生健康局纪检监察组负责受理群众举报，并按管理权限及时处理。
五、其他事项
（一）拟选调人员须服从选调单位或寻甸县卫生健康局确因工作需要作出的工作调整及岗位聘用安排。
（二）未尽事宜按昆明市人民政府办公室《关于印发昆明市事业单位工作人员调配管理办法（修订）的通知》（昆政办〔2021〕44号）相关规定执行。
（三）《岗位信息表》由寻甸县第二人民医院及寻甸县卫生健康局负责解释。
（四）报名过程中如遇到报名系统无法显示、登录、填报出错等相关系统问题请联系技术支持工作人员。报名系统技术支持电话：0871-67321135。
六、咨询及监督电话
寻甸县卫生健康局：0871-62657646；
寻甸县人力资源和社会保障局：0871-62654181；
寻甸县纪委监委派驻县卫生健康局纪检监察组：0871-62665496。
寻甸县第二人民医院补充工作人员工作小组办公室
2025年2月18日
