因工作需要，天津市西青区精武镇面向社会公开招聘30名编外人员，用工形式为劳务派遣，委托天津市北方人力资源管理顾问有限公司招聘并签订劳动合同，以劳务派遣的形式派遣至天津市西青区精武镇相关单位进行工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
1、公开公正原则
2、公平竞争原则
3、择优聘用原则
二、招聘岗位和人数
详见附件1《2019年天津市西青区精武镇编外人员公开招聘计划表》。
三、招聘资格条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;
2、身体健康，五官端正，无纹身，年龄在18周岁以上(出生日期在2001年04月24日以前)，40周岁以下(出生日期在1978年04月24日以后);
3、具备国家承认的大学专科及以上学历(须于2019年04月24日以前取得学历);
4、具备3年及以上的工作经历(计算日期截止至2019年04月24日)
5、具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪受处分记录;
6、具有正常履行职责的身体条件;
7、符合任职回避规定;
8、满足岗位设置的其他条件要求，详见附件1《2019年天津市西青区精武镇编外人员公开招聘计划表》。
四、招聘信息发布
自2019年04月16日起在北方人力资源网、北方人力微招聘发布招聘信息，不少于7天。
北方人力资源网网址：http://www.tj-nhr.cn
北方人力微招聘公众号：微信搜索bfrlzp
五、报名与资格审查
本次招聘考试报名和笔试缴费均在网上进行,网址：http://www.tj-nhr.cn。
报名时间：2019年04月24日09:00至04月29日16:00
缴费时间：2019年04月24日09:00至04月30日16:00
考生在报名后将进入资格初审环节，通过资格初审的考生方可在规定时间内进行缴费，未在规定时间内进行缴费确认的考生将被视为自动放弃报名资格，不得参与综合测试环节。
考生报名时，须按照公布的报考条件，如实填写且在报名时只能选择所有岗位报名代码中的一个报考。如报考人员提交虚假信息和材料，不符合报考条件的要求，由此造成的一切后果，责任自负。
综合测试报名费每人90元。
六、考试内容和形式
(一)综合测试
综合测试分为体能测试及笔试两项，具体时间及地点详见综合测试准考证。
综合测试准考证打印时间：2019年05月08日09:00起开放准考证打印功能。
1、体能测试
本次体能测试项目分别为立定跳远及1000米跑(女子800米)两项，满分均为100分，体能测试评分标准见附件2《2019年天津市西青区精武镇编外人员公开招聘体能测试评分标准》。
体能测试最终成绩计算方式如下：
体能测试成绩=立定跳远成绩*50%+1000米跑成绩*50%，保留小数点后1位。
体能测试时间：2019年05月11日，具体时间及地点见综合测试准考证体能测试相关要求。
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加体能测试。参加体能测试时，必须同时携带准考证和二代身份证(与报名时一致)，缺少任一证件的报考人员不得参加体能测试;在规定集合时间内未至人员记为缺考，不得参加体能测试;缺考人员体能测试成绩按照零分计算，同时不得参加后续资格复审等环节;报考人员凡弄虚作假者，一经发现，直接取消考试资格。
2、笔试
本次笔试内容为《职业能力测试》，主要考察常识判断、时事政治、数量关系、判断推理、言语理解与表达、资料分析等，采取闭卷纸笔考试形式，满分为100分，保留小数点后1位。
笔试时间及地点：2019年05月12日，具体时间及地点详见综合测试准考证笔试相关要求。
报考人员应按准考证确定的时间和地点参加笔试，缺考考生笔试成绩按照零分计算，不得进入后续资格复审等环节。参加笔试时，必须准考证和身份证，缺少任一证件者不得参加笔试。
3、综合成绩的计算
综合成绩=体能测试成绩*50%+笔试成绩*50%，保留小数点后1位。
2019年05月15日09:00报考人员可登录报名网站查询综合成绩、岗位排名及进入下一环节情况。
(二)面试
综合测试结束后，并根据综合成绩从高至低的顺序进行排名，综合成绩相同的按照体能测试成绩从高至低的顺序进行排名，体能测试成绩依然相同的排名并列。排名后，按照招聘计划数与进入面试环节人数之比1:3的比例依据排名情况确定进入面试环节人员名单，名单末位排名相同的一并进入面试环节;进入面试环节的人数达不到规定比例时，按照实际人数进行面试。
进入面试环节人员须在规定时间携带对应材料至指定地点进行资格复审，通过资格复审的考生，应在规定时间登陆报名系统打印面试准考证。
资格复审时间：2019年05月17日09:00-11:30;14:00-16:30。
资格复审地点：天津市河东区八纬路103号人力资源发展促进中心1号楼3层D区多媒体教室。
资格复审材料：
1.网上下载打印的《2019年天津市西青区精武镇编外人员公开招聘面试报名表》
2.身份证(原件及复印件)
3.户口本(原件及首页与本人页复印件)
4.学历证书及学历认证材料(学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》或其他学历认证类材料)原件及复印件
5.能够证明具有3年及以上工作经历的劳动合同、社险缴费凭证、就失业证三项中任意之一的原件与复印件
6.岗位一需提供党组织关系所在地开具的党员证明信原件
资格复审不合格者，取消面试资格。未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
面试缴费时间：2019年05月20日9:00至05月22日12:00
面试准考证打印时间：2019年05月23日9:00起开放面试准考证打印功能
面试时间：2019年05月25日，具体时间及地点详见面试准考证相关信息，面试采取结构化面谈的方式进行，满分100分，合格线为60分，面试达不到合格线的不具备录取资格。面试考试成绩确定后，当日内公布面试考试成绩，面试考试成绩保留小数点后1位。
(三)综合总成绩确定
考试综合总成绩的计算方法为：
综合成绩、面试成绩各占50%。
综合总成绩=综合成绩*50%+面试成绩*50%，保留小数点后2位。
考生可在面试结束后3个工作日内登陆报名系统查询综合总成绩。
七、体检、政审
(一)体检
面试结束后，按照综合总成绩从高至低的顺序进行排名，按招聘计划1:1的比例确定参加体检及考察人员名单。当名单末位人员综合总成绩相同时，按照面试成绩从高至低的顺序进行排名确定进入体检人员，如依然出现并列情况，则照体能测试成绩从高至低的顺序进行排名确定进入体检人员，如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发[2010]19号)的有关规定到指定医院进行体检。
非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。
(二)政审
进入体检及政审环节人员应在规定时间内至指定地点领取《政审通知》，至档案所在地进行政审，并在规定的时间内将《外调/函调政审表》密封完毕后交回。
经体检及政审不合格者将被取消录用资格，未按规定时间、地点参加体检及政审的人员，视为自动放弃。
八、递补规则
在各环节出现考生自动放弃或不合格的情况而不得进入后续环节时，招聘单位可依据上一环节考生排名进行递补，递补期为半年。
九、拟招聘人员名单的确定、公布方式及办理录用手续
根据笔试、面试、体检和政审结果，确定拟聘人选在北方人力资源网(http://www.tj-nhr.cn)、北方人力微招聘(微信号：bfrlzp)进行公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、综合总成绩、体检政审情况等。同时，公布监督举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。
公示期满后，对没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续，与天津市北方人力资源管理顾问有限公司签订劳务派遣合同，派遣到相关单位进行工作。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。
十、招聘监督
本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关，并请广大报考人员提高警惕。
技术支持电话：022-23140080
(电话服务时间：工作日8:30-11:30;13:30-17:30)
天津市西青区精武镇政府
2019年04月16日
