为进一步加强教师队伍建设，结合我区学前教育发展的实际需要，决定面向社会公开招聘南浔区公办幼儿园编外教职工。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次公开招聘公办幼儿园编外专任教师16名，卫生保健教师1人。具体招聘岗位详见《2025年南浔区公办幼儿园编外教职工招聘计划表》（附件）。
二、招聘对象及条件
招聘对象为同时符合以下基本条件及相应资格条件的应、历届高校毕业生。
（一）基本条件：
1.具有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策；
2.具有良好的品行，遵纪守法，勤奋好学，热爱幼儿教育工作。
3.年龄在35周岁及以下（1989年7月8日以后出生）。
（二）资格条件：
1.专任教师
（1）须取得普通话水平测试二乙及以上等级证书；
（2）具有幼儿园教师资格证或幼儿园教师资格考试合格证明（有效期内）；
（3）户籍、学历要求：
第一类：2025届普通高校大专及以上学历毕业生，要求专业为学前教育，限湖州市户籍或湖州市生源（户籍以2025年7月7日所在地为准，下同）；
第二类：具有大专及以上学历的应、历届高校毕业生，限南浔区户籍；
第三类：2024学年南浔区内民办幼儿园专任教师（以2024年9月教育局报备名单为准），户籍不限。在南浔区内民办幼儿园有连续任教经历的报考人员（以社保缴费记录为准），可按实际服务年限放宽年龄限制，最高不超过40周岁（即1984年7月8日及以后出生）。
2025年1月1日至报名前取得国（境）外学历学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证的留学人员，可以以应届毕业生身份报考。
2.卫生保健教师
户籍、学历和资格证要求：
第一类：具有大专及以上学历的医学或护理学专业的应、历届高校毕业生，限湖州市户籍。
第二类：具有大专及以上学历，持有浙江省托儿所幼儿园卫生保健人员上岗证的应、历届高校毕业生，限南浔区户籍。
三、招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审核、考核、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）网上报名
1.报名时间：2025年7月10日—7月17日
2.报名方式：采用网上报名，不再设现场报名。报考人员通过微信扫一扫识别二维码，注册个人真实信息后，选择符合条件的岗位进行报名，每位报考人员限报一个岗位。逾期系统关闭，不再受理报名。
提示：
（1）扫描“2025年南浔区公办幼儿园编外教职工招聘”二维码，必须关注“人才来了码”公众号，以便接收初审意见及相关通知等。
（2）扫描二维码，进入“2025年南浔区公办幼儿园编外教职工招聘”首页，仔细阅读“招聘公告”。
按“点击报名”进入信息填报界面，必须正确填报应聘岗位、个人信息等，上传身份证、户口本（户主页和本人页）、学历（学位）证书、普通话证书、教师资格证等相关证件的原件照片，签字确认后“提交”。
（3）填报后，请随时留意初审建议，一旦审核通过不能修改。
（4）每人限报一个岗位。开考比例为1:3。不满相应比例的，不予开考或相应减少该岗位的招聘数。
（二）资格初审
1.资格初审时间：7月10日—7月18日。
2.资格初审期间，报考人员可登入报名系统查询结果。资格初审通过的不能再改报其他岗位；未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可再次报名并接受资格审查。
（三）缴费确认
缴费时间：7月19日。根据浙财综字〔2018〕21号文件规定，报考人员应缴纳笔试考务费50元/人，未在规定时间内完成缴费的，视作放弃报名。
同一岗位通过资格初审并完成缴费确认人数不得低于相应开考比例，不到规定比例的，取消或相应核减招聘计划，请报考人员关注南浔教育信息网和南浔人民政府网。取消的招聘岗位，报考该岗位人员可自接到取消计划通知起24小时内更改报名岗位。因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报名的，视作放弃报名，退还考务费。
（四）下载并打印准考证
时间：7月20-21日。
报考人员缴费后在规定时间内登入报名系统，下载打印准考证，并按准考证要求参加笔试。
（五）考核
专任教师考核采用笔试、技能测试和面试等形式进行；卫生保健教师考核采用笔试和面试的方式进行。
1.笔试
时间：初定7月22日上午，具体时间地点以准考证记载为准。
专任教师笔试以考核教学理论与专业知识为主，卫生保健教师笔试以考核卫生基础知识和幼儿保健专业知识为主，采用闭卷形式，成绩采用100分制。笔试后，通过网络公布成绩，并根据考生成绩，从高分到低分按1:4的比例确定入围资格复审对象，不足比例的按实际人数确定。
2.现场资格复审。具体时间地点详见报名系统通知。请考生提供以下材料：（1）户籍材料：户口本（户主页、本人页）、身份证；（2）学历材料：大专及以上学历证书；应届毕业生需提供就业协议书、就业推荐表；国（境）外学历需提供留学服务中心学历学位认证；（3）资格材料：幼儿园教师资格证或幼儿园教师资格考试合格证明，浙江省托儿所幼儿园卫生保健人员上岗证（卫生保健教师）；（4）普通话材料：二级乙等及以上普通话证书；（5）服务年限材料：近十年养老保险参保证明（第三类对象需提供）。
报考人员应携带各类材料的原件和复印件（现场不提供复印服务），并当场接受资格审核。复审合格者，发放《技能测试通知书》（专任教师）或《面试通知书》（卫生保健教师），不合格者，不得进入下一环节。资审不合格的，不再进行递补。
3.技能测试
具体时间、地点详见技能测试通知书。
技能测试主要考察报考人员的艺术技能素养。技能测试总成绩100分，合格分为60分，不合格者不得进入面试环节。测试结束后现场公布成绩，并根据技能测试成绩，从高分到低分按1:2的比例确定入围面试对象，不足比例的按实际人数确定。
4.面试
专任教师采用模拟上课，卫生保健教师采用结构化面试的方式进行，具体时间、地点详见面试通知书。
模拟上课的形式为微型课，备课60分钟，上课10分钟。模拟上课分为100分，备课、上微型课分别占20%、80%。合格分为70分，不合格者不得进入下一环节。卫生保健教师采用结构化面试进行面试，时间10分钟，满分100分，合格分为70分，不合格者不列入体检、考察对象。
专任教师总成绩=笔试成绩*20%+技能测试成绩*30%+面试成绩*50%（总成绩取两位小数）；卫生保健教师总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%（总成绩取两位小数）。根据总成绩名次1：1的比例确定体检人员。专任教师总成绩相同时，面试总成绩高的排位在前、面试总成绩相等的以技能测试成绩高的排位在前，若技能测试成绩相等的，另加现场复试；卫生保健教师总成绩相同时，面试成绩高的排位在前，若面试成绩相同，另加现场复试。如有当场放弃的，则在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，确定体检人员。
（六）体检与考察
区教育局统一组织体检，体检参照公务员招录体检有关规定执行，费用由考生自付。体检时间、地点另行通知。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因怀孕不能完成体检程序的，则推迟体检、考察。待公示无异议后，再办理聘用手续。考察参照公务员录用考察办法执行。放弃体检或体检不合格，放弃考察或考察不合格，按总成绩排名依次递补。
（七）公示公告
对体检、考察合格的人员予以公示，公示期5个工作日。经公示无异议或反映问题经查实不影响聘用的，确定为拟聘用对象。
（八）选岗及聘用
拟聘用人员按总成绩从高到低依次挑选岗位，并签订就业协议书。拟聘用对象未按规定挑选岗位的视作自动放弃。选岗后自动放弃的，由教育局决定是否进行递补。
拟聘用人员根据区教育局通知办理报到聘用手续，无正当理由未按规定时间地点报到者，取消聘用资格。未能按时取得教师资格证的（须在2025年12月31日前），取消聘用资格。
四、其他事项
（一）报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡在报名、笔试、技能测试、面试、体检、考察、公示及聘用等招聘环节中，如发现提供虚假材料或不符合报考资格条件的，一律取消考试或聘用资格。 因考生个人原因（报名信息填写错误、未按要求提供相应材料等各类情况）造成相应后果的由考生个人承担。
（二）区内公办幼儿园在职编外教职工不得报考（含离职解聘人员）；第三类报考人员需经单位同意盖章方可报考，否则视作资审不通过；已就业人员由本人负责妥善处理与原单位之间的聘用关系。
（三）因犯罪受过刑事处罚或公告发布日前五年内受过行政拘留及以上处罚的人员，不纳入本次招聘的范围对象。
（四）电话咨询：南浔区教育局0572-3023575(工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:00，节假日除外)。
（五）未尽事宜，由南浔区教育局负责解释。
附件 2025年南浔区公办幼儿园编外教职工招聘计划表.xlsx
南浔区教育局
2025年7月7日
