2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）简章
根据嘉祥县事业单位（教育类）年度公开招聘计划和《山东省教育厅山东省人力资源和社会保障厅关于做好2025年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（鲁教师函〔2025〕7号）要求，现将嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄应在40周岁以下（1984年8月以后出生）；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
（五）具有招聘岗位要求的专业、学历、学位及教师资格条件；
（六）具有招聘岗位所需的其他条件；
（七）法律、法规规定的其他条件。
嘉祥县机关事业单位在编人员及实行控制总量备案管理人员，现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
台湾居民可应聘符合条件的岗位。
在符合专业等其他条件的前提下，毕业时取得高级工、预备技师（含技师）职业资格（职业技能等级）的高级技校、技师学院全日制毕业生，可分别报名应聘学历要求为大学专科、大学本科的岗位。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。
二、招聘岗位
嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）的岗位条件、招聘人数等具体要求见《2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）岗位汇总表》（附件1），应聘须知见附件2，同意报考证明信见附件3。
三、报名与资格审查
（一）报名
报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。嘉祥县、鱼台县、梁山县、邹城市四县市采用统一报名系统，在统考范围内每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。
1、个人报名
报名时间：2025年8月14日9:00—8月20日16:00
查询时间：2025年8月14日11:00—8月21日16:00
报名网站：嘉祥县人民政府网（http://www.jiaxiang.gov.cn）
应聘人员登录指定的报名网站，按要求如实填写、提交个人相关信息资料并上传照片。应聘人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过，报名信息不能更改。2025年8月20日16:00后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形，以及其他资格条件需要咨询时，请直接电话联系，咨询电话可以通过（附件1）查询。
2、网上初审
初审时间：2025年8月14日11:00—8月21日16:00
专人负责资格初审工作（节假日不休息），及时查看网上报名情况，认真进行资格审查，确认初审结果。
3、网上缴费
缴费时间：2025年8月14日11:00－8月22日16:00
通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。报名成功后，不再退费。缴费成功人员于2025年8月25日9:00—8月27日9:30登录报名系统打印《2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）笔试准考证》、《2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）报名登记表》和《应聘2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）诚信承诺书》（参加面试时使用）。
根据省发展改革、财政部门核定的标准，应聘人员应缴纳笔试考务费每人50元。拟享受减免考务费的应聘人员，按规定程序办理费用减免手续（详见应聘须知）。
报名结束后，对应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位；计划招聘2人以上的，按规定比例相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划情况，在嘉祥县人民政府网（http://www.jiaxiang.gov.cn）公布。
取消招聘岗位的应聘人员，在规定时间内由本人申请，可改报本县附件1中其他符合条件的岗位，改报只进行1次且不可更改县（市、区）。请应聘人员缴费成功后，注意关注取消岗位公告，保持通讯畅通。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘工作的全过程。应聘人员个人信息填报不实的，按弄虚作假处理。对出现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格，责任由应聘人员自负。
进入面试范围人员的资格审查，由嘉祥县教育和体育局组织现场进行。进入面试范围的人员需按招聘岗位要求，提交有效身份证件、《2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）报名登记表》、《应聘2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）诚信承诺书》、《2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）笔试准考证》及相关证明材料。相关证明材料主要包括：
（1）国家承认的学历学位证书（须在2025年8月14日以前取得）；
（2）国（境）外高校毕业生报名的，需出具国家教育部门的学历学位认证；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学回国人员应聘的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出9月30日以前可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺；
（3）已与用人单位签订就业协议的2025年应届毕业生，还须提交解除协议证明或加盖有用人权限部门（单位）公章的《同意报考证明信》；
（4）在职人员、定向委培毕业生应聘的，须提交加盖有用人权限部门（单位）公章的《同意报考证明信》，未如期提交，视为放弃。在职人员报名前应充分了解知晓有关法律法规或所在单位及有关主管部门关于是否允许报考、离职的相关规定；
（5）岗位要求的教师资格证。
（6）登录中国高等教育学生信息网（学信网）（网址：https://www.chsi.com.cn）打印《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》。
（7）岗位资格条件需要的其他材料。
经审查不具备应聘条件的，取消其招聘资格。在规定时间内未提交相关材料的，视为弃权。
四、考试
考试分为笔试和面试。由嘉祥县教育和体育局负责组织实施。
（一）笔试
笔试时间：2025年8月27日上午9:00—11:00。
笔试地点见《2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）笔试准考证》。
笔试采用百分制，只考一科，内容为教育基础知识（包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识）和教育教学理论在教育教学中的运用两部分，重点考察分析和解决教育教学实际问题的能力。笔试采取四县市（嘉祥县、邹城市、梁山县、鱼台县）统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试成绩在嘉祥县人民政府网查询。为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，笔试结束后，由嘉祥县教育和体育局根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
（二）面试
面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按照1:3的比例，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到开考比例的，按实有合格人数确定。面试人选未按照规定时间提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩依次递补并面向社会公布。面试人选确定后，按规定程序向社会公布。
面试采取试讲的方式进行。面试有关事宜在嘉祥县人民政府网站公布。面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分按1:2的比例，确定进入考察体检范围人选并面向社会公布。如招聘单位同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，以面试成绩排序，面试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察体检人选。岗位计划数与实际参加面试人员数比例为1:1的，面试成绩低于所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察体检范围。
为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线70分，面试成绩低于70分的，不得进入考察体检范围。
五、考察和体检
考察体检工作在县事业单位公开招聘主管机关的统一指导下，由嘉祥县教育和体育局负责组织实施。嘉祥县教育和体育局可结合实际自主确定考察、体检先后顺序，并等额组织。
（一）考察
考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况，以及是否具有应当回避的情形，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《山东省教育厅等4部门关于实施教职员工准入查询工作的通知》（鲁教师函〔2023〕35号）进行准入查询。同时，按照干部人事档案管理有关规定，对考察对象的档案进行严格审核。嘉祥县教育和体育局根据考察情况作出考察结论。
（二）体检
体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。要根据《山东省教育厅山东省人力资源和社会保障厅关于做好2025年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（鲁教师函〔2025〕7号），对应聘人员进行心理健康测试。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。
六、公示聘用
考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由嘉祥县教育和体育局统一公示，公示后不再递补，公示期为5个工作日。公示期间有异议的，嘉祥县教育和体育局按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，由嘉祥县教育和体育局提出聘用意见，报嘉祥县事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题经查属实且影响聘用的，不予聘用。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。聘用合同一经签订，双方应严格履行。受聘人员须与聘用单位签订最低服务期限为5年的服务协议，受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
按照事业单位编制管理模式，嘉祥县职业中等专业学校招聘人员为总量控制备案制工作人员，纳入人员控制总量实名制管理，执行人员控制总量备案管理事业单位的有关规定。
七、其他
（一）此次招聘工作后续有关通知、公告、公示也将在嘉祥县人民政府网公布，请考生随时关注相关信息，报名时所留电话保持畅通。
（二）此次招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）本次招聘发布的简章、岗位汇总表、应聘须知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。
附件1：2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）岗位汇总表.xls
附件2：2025年嘉祥县事业单位公开招聘工作人员（教育类）应聘须知.doc
嘉祥县教育和体育局
2025年8月12日
