一、招聘岗位及要求
本次招考职位为台江区卫生系统事业单位公开招聘工作人员。其中，普通岗卫技人才招聘26名，紧缺急需岗卫技人才招聘4名，共计划招聘30名。招聘单位、招考职位、招考人数、职位资格条件等详见《2023年台江区卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（普通岗）》和《2023年台江区卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（紧缺急需岗）》，前者需笔试面试，后者免笔试仅需面试，考生可登录福州卫生人才网和福州市台江区人民政府网站查询。
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上，35周岁以下，招聘单位对年龄条件有特殊要求的，以《岗位信息表》中要求为准。
（三）拥护中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的政治素质和道德品行，具备良好的职业道德；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（六）具备岗位所需的文化程度、专业、专业对应的学位证书、职业（执业）资格或技能条件等；
（七）岗位要求的毕业证、学位证、其他专业证书、资格证书、工作经历、年龄、现役等相关条件的计算均以报名开始第一日为截止日期，需要计算时长的，开始时间均为相关经历生效的第一天，截止时间均为报名当月，按足年足月累计。上述证明及相关证明，应在面试资格复审时提交，逾期未能提供者，取消聘用资格。2023届高校毕业生可于2023年8月31日前提供毕业证、学位证。
（八）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用(招聘)纪律行为的人员、在读全日制普通高等院校非应届毕业生、现役军人、试用期内的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）、被依法列为失信联合惩戒对象且尚未解除惩戒的以及法律规定不得报考的其他人员，不得报名。报考者不得报考聘用后即构成回避关系的招考岗位。
三、报名办法
本次考试报名采取网上报名的方式进行。
（一）网上提交个人信息。报考者应在2023年9月4日8:30～9月8日17:30，登录福州卫生人才网（http://sys-fzws.dfwsrc.com/）进行报名，此次网络报名不收取任何费用。报名时如实准确地提交个人信息及一张近期正面免冠彩色数码证件照（jpg格式，分辨率350dpi左右，规格100K以下），逾期未提交合格照片的，将无法下载打印本人的准考证。
报考者报名时须认真阅读各岗位招聘资格条件，确认符合拟报岗位条件方可报名，每人仅限报考一个岗位。报名时，报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按《福建省人事厅关于转发〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的通知》（闽人发〔2006〕10号）予以处理。考生所留的联系方式应准确无误，确保能及时取得联系。号码无人接听或无法联系的考生，视为自动放弃。
（二）资格初审。由招聘单位对网上报名者进行报考资格条件的初步审查，时间为2023年9月4日8:30～9月8日17:30。进入面试前，招聘单位对报考者的资格条件进行复核，资格条件的最终确认以复核为准。
（三）查询资格初审结果。报考者可在2023年9月4日8:30～2023年9月8日17:30，登录福州卫生人才网查询是否通过资格初审。对初审结果有异议的，须于9月9日12:00前通过网上进行申诉，逾期不予受理。
（四）下载准考证。通过网上报名资格初审的报考者，请自行上网下载并打印准考证。逾期未打印准考证或者因未及时提供合格照片而无法下载准考证的报考者，不得参加笔试。
招聘信息将在距离报名时间5个工作日以上，在福州卫生人才网(http://sys-fzws.dfwsrc.com/)、福州人事人才网（http://www.fzrsrc.com/）网站公开发布。招聘后续通知、公告发布的信息公开渠道为福州卫生人才网（http://sys-fzws.dfwsrc.com/）和台江区人民政府门户网站（http://taijiang.gov.cn）。
四、考试
考试包括笔试和面试两个部分。
（一）笔试
1、笔试：笔试内容为《医学基础知识》。
2、笔试时间：9月24日（周日，具体时间以准考证备注为准）。
3、笔试地点：具体见准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须同时携带准考证、身份证，缺少其中任何一样证件的考生不得参加笔试。
4、未达开考比例岗位：招聘实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上时开考。达不到规定比例的，该职位不开考或相应减少该职位招考人数。确需招考的岗位，经增加信息发布媒体并延长报名时间后仍未达到开考比例的，经区人社部门批准可适当降低比例要求予以开考。将在报名结束后及时予以公告。
5、办理加分。按照有关规定，台江区卫健局和台江区人社局将为符合政策的各类人员办理笔试加分。办理时间另行公告。笔试加分对象为符合政策文件要求的退役运动员、退役士兵、福建省基层服务项目期满考核合格高校毕业生可以享受笔试成绩加分；上述加分对象若曾通过享受有关政策被录（聘）用为机关事业单位编制内工作人员的，不能享受加分待遇。上述考生所需提交材料等具体事项将在福州卫生人才网上另行发布相关公告。请考生密切关注报名网站，逾期不予受理。
6、成绩查询。笔试结束后，考生可自行登录福州卫生人才网查询笔试成绩及合格线，成绩公布时间以实际通知为准。在此期间，考生应密切关注上述网站。
（二）面试
1、面试采取结构化面试方式，进入面试的岗位报考者，其笔试成绩必须达到最低合格分数线，在合格线以上的人选中按照每个职位招聘计划数的3倍，从高分到低分依次确定；不足3倍的，按上线人数确定面试人选。
2、招聘岗位由台江区卫健局负责资格复审。报考者应在资格复审期间提交招聘公告及报考岗位要求的证件及相关资历证明。进入面试的报考者因故自行放弃面试的，应在面试前及时由台江区卫生健康局确认，并报区人力资源和社会保障局备案。由此造成岗位进入面试人员未达到规定比例的，可在报考该职位且成绩达到笔试合格线的报考者中，从高分到低分依次递补进入面试人员。面试递补截止至正式面试名单公布前两个工作日，以确保对递补人员同样进行严格的资格复审，同时保证正式面试名单能按时公示。正式面试人员名单公示后，如有考生因个人原因放弃面试资格的，不再予以递补。面试名单以资格复核结果为准。
3、通过资格复审后正式面试名单将在面试前公示在福州卫生人才网。资格复审时间、面试时间、地点由用人单位另行通知，如考生逾期不参加资格复审或面试，视为自动放弃面试资格。
在职人员如未能及时提供单位同意报考证明，最迟应于参加体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，否则取消体检资格。报考要求具有“两年及以上工作经验”岗位的考生，须提供两年及以上的单位社保缴交证明或与用人单位签订的聘用（劳动）合同。无法提交上述材料的报考者，可提供就业单位证明以及其他能够证明就业情况的佐证材料（例如工资流水清单等），由招聘单位及其主管部门在考察时做最终确认。退役士兵在军队服现役经历视为工作经历。
五、报名和资格审查
1、报名方式及费用：本次考核报名采取网上报名的方式进行。报考者需在公告约定报名时间内，登入福州卫生人才网(http://sys-fzws.dfwsrc.com/)进行报名，填写相关材料并上传照片，网络报名不收取任何费用。
2、资格审查：普通岗位和紧缺急需岗位由招聘单位对网上报名者进行报考资格条件的初步审查，进入面试前，区人社局、区卫健局对报考者的资格条件进行复核，报考者依据报考岗位要求提供身份证、毕业证、学位证、相应的资格证书、专业证书及证明材料原件。在职人员应提供所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，最晚可延迟至体检时提交。
3、拟聘人员按综合成绩（面试成绩和笔试成绩各占50%）从高分到低分排序。
4、招聘实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上时开考，达不到规定比例的应相应减少该岗位的拟招聘人数。未达开考比例不予开考、削减招收人数、经招聘单位主管部门和人事部门批准降低比例要求的岗位，将在报名结束后及时予以公告。
六、考试
1、普通岗位考试采取笔试、面试相结合的办法，紧缺急需岗位招聘符合台江区基层医疗卫生机构紧缺急需卫技专业人才指导目录，可根据榕委办发〔2017〕26号文规定采取直接面试的方式进行招聘。笔试为医学基础知识，面试为专业卷或公共卷，最终以面试通知为准。笔试为客观题（选择题），时长在2小时。面试采用答辩（结构化面谈）方法，设3题，答题时间为15（或20）分钟，其中含考生思考准备时间5分钟。
2、笔试试卷和面试试卷委托有出卷资质的考试机构出卷。
3、面试评委7名，均从专业评委库中随机抽取，面试评委在面试前一天随机抽取，面试评委小组组长由7名评委中随机抽取1名担任。
4、面试平均成绩计算方法：七名评委评分去掉一个最高分、一个最低分后取平均分（除以五）。
5、在笔试合格的考生中，根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选（比例不足按实有人数确定）。参加面试的考生名单和面试的时间、地点，将在福州卫生人才网和台江区人民政府门户网站上公布。弃权面试的空额将从达到笔试合格线以上的人员中按成绩高低顺序依次递补。递补截至面试前三个工作日。
6、普通岗位笔试、面试满分均为100分，笔试、面试合格线设置为60分，若个别岗位进入面试人数等于或少于拟招聘人数，面试成绩须达70分以上。笔试、面试成绩按5：5折算为综合成绩。若综合成绩并列的，则以笔试成绩分高者为拟聘人选。若笔试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。
紧缺急需岗位面试成绩即为综合成绩，面试满分为100分，面试合格线设置为60分，若个别岗位进入面试人数等于或少于拟招聘人数，面试成绩须达70分以上。同一岗位若面试成绩并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。
紧缺急需岗位的面试人选按资格审核合格的人选确定，凡资格审核合格的人选均可参加面试，岗位拟招聘人数与进入面试人数不足1:3的岗位，确因工作需要须开考的岗位，经区卫健局同意报区人社局批准后方予开考。
7、面试前将依据招聘方案另行制定面试方案。明确面试的形式、内容、程序、时间、地点、成绩计算方法、面试领导机构、面试评委组成以及监督纪律要求等。面试全过程进行录音录像。
8、按照省市有关规定执行笔试加分政策。
9、笔试、面试等具体事项和时间安排、笔试成绩、进入面试人选名单、综合成绩及排名将及时在福州卫生人才网(http://sys-fzws.dfwsrc.com/)和台江区人民政府门户网站（http://taijiang.gov.cn）公布。
七、考核和体检
1、按照招考人数1:1的比例，在考试合格的考生中，按综合成绩从高到低确定进入体检和考核的人选。
2、体检和考核由台江区卫生健康局、台江区人力资源和社会保障局共同负责，体检标准及项目参照公务员录用标准执行;体检的医院应是符合公务员录用体检标准的指定性县级以上综合性医院。
3、体检对象或招聘单位对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或取消聘用。无特殊原因体检缺席者，取消聘用资格。
4、体检、考核不合格或自动放弃的，按综合成绩由高到低依次递补。递补截止时间会及时公布在福州卫生人才网(http://sys-fzws.dfwsrc.com/)和台江区人民政府门户网站（http://taijiang.gov.cn）。
5、台江区人力资源和社会保障局组织对通过考试的拟聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面情况进行考核，并对拟聘人员资格进行复查。
6、考核结束后，因考生自动放弃而产生空缺的招聘名额，不再进行递补。
7、体检、考核等环节，若国家有颁布新的标准或办法，按新的规定执行。
八、公示
拟聘人选由招聘单位主管部门从考试、面试、体检和考核结果都合格的人员中确定，并在福州卫生人才网(http://sys-fzws.dfwsrc.com/)和台江区人民政府网站（http://taijiang.gov.cn）公示。
九、聘用
拟聘人选经公示不影响聘用的，按有关规定办理入编手续，
与单位签订聘用合同，需在本区服务满五年，规培时间不计入服务期。被聘用的人员应在指定的时间内到单位报到上班，否则取消聘用资格。
十、其他事项
1.此次考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录》（2023年）等进行专业条件的设置和审核。专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合所列专业的报考者准予报考。所需专业与所学专业（以毕业证书上标注的专业名称为准）应该一致，且该专业的学历（位）层次也必须与岗位要求的文化程度和学位要求相匹配，即专业、学历、学位三者要一致。
2.境内学历（含自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）原则上应在中国高等教育学生信息网（简称“学信网”，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证；有学位条件要求的，原则上应在中国学位与研究生教育信息网（简称“学位网”，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查询认证。
3.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，证书信息原则上应在中国留学网（http://www.cscse.edu.cn/）上可查询认证。
4.福建省“双专业”、“双学位”毕业生的毕业证书、学位证书必须在福建省人民政府网站“双学位双专业”查询平台（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）可查询认证。
5.以辅修专业报考的，应同时取得国家承认的列入国民教育序列学历毕业证书，并且辅修专业相应信息可在“学信网”和“学位网”上查询。
6.专业技术资格证书是指通过全国统一考试或参加社会化评审取得的专业技术资格证书，若是评审的，评审组织须按权限经相应级别人力资源社会保障行政部门核准备案。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡、试题等，均与招聘单位无关。郑重提醒广大报考者要诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。
十一、联系方式
地址：福州市台江区河下街90号
邮编：350004
电话：台江区卫健局0591-83217973联系人：汤女士张女士
台江区人社局0591-83285500联系人：任女士郑女士
十二、监督
本次招聘工作在台江区人力资源和社会保障局的指导下，由台江区卫健局具体负责并组织实施，由派驻台江区卫健局的纪检组对招聘工作进行全程监督。监督电话：0591-83356899。
招聘工作坚持“公平、公正、竞争、择优”原则，坚持信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督；严格执行回避、保密等有关规定，对违反面试工作纪律规定、泄密、徇私舞弊的考官、工作人员、监督人员，按有关规定给予严肃处理或纪律处分，构成犯罪的依法追究法律责任。
本公告由福州市台江区卫生健康局、福州市台江区人力资源和社会保障局负责解释。
附件：《2023年台江区卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（普通岗）》和《2023年台江区卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（紧缺急需岗）》
福州市台江区卫生健康局福州市台江区人力资源和社会保障局
2023年8月28日
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