一、招聘岗位及人数
招聘合同制护理专业技术人员10名。
二、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优的原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，公开报名、统一考试、择优聘用。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
2、招聘护理岗位条件：护理(含助产)专业，大专及以上学历。取得执业护士资格证。
3、身体健康，无从医禁忌症者，年龄≤30岁。
4、政治思想好、爱岗敬业、勤学肯钻，且愿意从事卫生事业者。
5、热爱护理职业，医德医风高尚，有吃苦耐劳和奉献精神，服从工作安排及调配，思想进步，作风扎实，具有较强的责任心。
(二)不符合招聘条件的情形
1、受过党纪、行政处分尚未解除或在校期间受过警告及以上处分未解除的;
2、曾受过刑事处罚或有违法违纪嫌疑正在接受调查审查的;
3、报名时提供虚假证件或信息的;
4、不符合考聘岗位要求有关条件的;
5、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、招聘程序
(一)招聘信息发布
招聘信息发布在景洪市第一人民医院网站及景洪市第一人民医院微信公众号。
(二)报名方式
1、现场报名：报名人员须携带身份证、毕业证书、执业资格证书原件(未取得毕业证书的应届毕业生须提供学校学历证明)及复印件，递交《大中专学校毕业就业推荐表》。
2、网络报名：报名人员将所需材料扫描成一个文档(PDF格式)后传至指定邮箱邮件标题一律命名为“报考岗位+真实姓名”，景洪市第一人民医院护理部QQ邮箱1098495528。
(三)报名时间、地点及联系电话
1、报名截止时间：5月13日08:00--5月19日17:30。
2、报名地点：景洪市第一人民医院护理部(南院区门诊4号楼307室)。
3、联系电话：0691-2139958(护理部)
(四)资格审查
由人事科和护理部负责资格审查，资格审查贯穿公开招聘工作全过程。
(五)组织考试和面试
护理专业技术人员公开招聘，采取“理论笔试+面试”的方式择优招聘，总分100分，其中：理论笔试及面试各占50分。
1、笔试：拟招聘护理人数与应聘人数需达到1:3方可开考，理论笔试采取闭卷的方式进行，卷面满分100分，成绩按50%折算记入总成绩。(考试时间：2021年5月27日9:00-10:30;考试地点：南院区门诊楼五楼会议室)
2、面试：面试对象根据折算后的理论考试成绩从高分到低分按1:2比例进入面试。面试满分为100分，成绩按50%折算计入总成绩。面试主要了解考生的综合素质，包括仪表举止、逻辑思维能力、协调与应变能力、言语表达能力、研究与发展潜力、以及利用专业理论知识解决实际问题的能力。(面试时间：2021年5月28日14:30—18:00;面试地点：行政楼五楼会议室)
应聘人员总成绩考试结束后3个工作日内公布，前10位进入体检。
(六)体检(体检时间另行通知)
1、所有入围人员必须参加体检(参照公务员录用体检标准)，体检不合格者一律不予聘用，体检费用自理。
2、递补：入围人员体检不合格、逾期未报到等情形，按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
五、聘用及相关福利待遇
(一)体检合格，办理入职相关手续，签订劳动合同，试用期6个月。试用期间，科室不满意者，解除劳动合同。
(二)普通高等教育全日制国家重点医学院校或省属重点医学院校校本部取得本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生(2019年-2021年毕业的)，列入医院人才储备专业技术人员，享受在编人员待遇;其余人员享受合同制待遇。
六、纪律及监督
医院纪检监察办公室对本次组织的招聘工作进行监督，对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员一经查实，将取消其应聘资格;对违反公开招聘纪律的工作人员给予严肃处理。
监督电话：0691--2211800(医院纪检监察办公室)
景洪市第一人民医院
2021年5月6日
