一、招聘范围及条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
（四）具有招聘岗位所需要的学历、专业、资格等条件；
（五）博士研究生年龄应在40周岁以下（1981年6月16日以后出生）；硕士研究生年龄在35周岁以下（1986年6月16日以后出生），本科生年龄在30周岁以下（1991年6月16日以后出生）；
（六）应聘护理岗位的，须具备护士执业资格（取得护士执业资格考试成绩合格证明尚未注册的需在有效期内）；护士执业资格对2022年应届毕业生暂不作要求。招聘单位与聘用人员签订聘用合同，按规定约定1年试用期，聘用人员在试用期内未取得相应执业资格的，依法解除聘用合同。已取得相应执业资格的须在报名系统中注明现有资格获得年月；
（七）具备招聘岗位所需的其他条件；
（八）法律、法规规定的其他条件。
现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员，不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。
留学回国人员可根据自身情况应聘符合条件的岗位。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘符合条件的岗位。取得预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，可按照全日制高职本科毕业生应聘符合条件的岗位。
应届高校毕业生须在2022年7月31日前取得应聘岗位要求的学历学位证书、资格证书等材料，其他应聘人员须在2022年6月16日前取得应聘岗位要求的学历学位证书、资格证书等材料。
二、招聘对象
主要面向符合条件的2022年应届高校毕业生以及择业期内未落实过工作单位的2020、2021年高校毕业生。
三、招聘岗位
具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。
四、报名及资格审核
报名采取现场报名和网上报名相结合的方式进行。
（一）现场报名
山东省内高校毕业生可在以下地点进行现场报名。
1.青岛大学报名点
时间：6月16日9:00—6月18日12:00
地点：青岛大学学生就业中心
2.山东第一医科大学报名点
时间：6月16日9:00—6月18日12:00
地点：山东第一医科大学就业指导中心
3.潍坊医学院报名点
时间：6月16日9:00—6月18日12:00
地点：潍坊医学院招生就业处
4.济宁医学院报名点
时间：6月16日9:00—6月18日12:00
地点：济宁医学院大学生就业指导中心
5.滨州医学院报名点
时间：6月16日9:00—6月18日12:00
地点：滨州医学院大学生就业指导中心。
招聘单位现场根据报名人员提交的材料进行资格初审，通过资格初审的人员进行现场缴费，未缴费的，视为放弃。
（二）网上报名
考虑新冠肺炎疫情影响,其他高校毕业生可登录日照市东港区人民政府网站（http://www.rzdonggang.gov.cn/art/2022/6/13/art_33467_10306423.html）通知公告栏。按要求如实填写、提交个人信息资料进行报名。
报名时间：2022年6月16日9:00—6月18日17:00
查询时间：2022年6月16日11:00—6月19日12:00
初审时间：2022年6月16日11:00—6月19日12:00
缴费时间：2022年6月16日11:00—6月19日16:00
通过资格初审的人员，在规定时间内登陆报名网站进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。
（三）准考证打印
缴费成功人员于2022年6月23日9:00—6月26日9:30登录报名网站打印笔试准考证以及《2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表》（参加现场资格复审时使用）。
根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》（鲁发改成本〔2018〕1427号）核定的标准，考务费的收取标准为每人每科40元。
拟享受减免考务费用的最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口、防返贫监测帮扶对象和残疾人，不实行网上缴费，在招聘单位初审通过后，于2022年6月19日12:00前将相应材料电子版以电子邮件附件形式发送至邮箱rzszxyyrlzyb@rz.shandong.cn，邮件主题应统一为：“笔试费用减免+考生姓名+身份证号”，以邮箱显示接收时间为准。邮件发送成功后，务必于当日工作时间内致电0633-7963931进行确认。减免考务费所需提供的证明材料包括：1.本人身份证（正反两面）及联系电话；2.最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证；脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县（市、区）乡村振兴部门出具的有关证明；残疾人提供有效期内的第二代《中华人民共和国残疾人证》（或社保卡搭载的残疾人证）。
五、招聘计划核减及岗位改报
报名结束后，应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划；计划招聘2人（含）以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。核减和取消招聘计划的情况，在日照市东港区人民政府网站予以公布。
取消招聘计划岗位的应聘人员，在规定时间内由本人申请，可按规定改报其他符合条件的本次招聘岗位或办理退费手续，改报只进行一次。请报名人员在确认缴费后，注意关注取消岗位公告。
六、考试
考试分为笔试和面试。均采用百分制计算成绩。资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
（一）笔试
笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘领导小组根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试时间：2022年6月26日（具体时间及地点见笔试准考证）。
（二）现场资格复审
根据应聘人员的笔试成绩，在笔试合格分数线以上从高分到低分按岗位招聘计划人数3倍的比例确定进入面试人选，并按规定程序在日照市东港区人民政府网站面向社会公布。招聘单位选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查，确定符合聘用条件的人员，并对资格审查结果负责。
进入面试的应聘人员，需按招聘岗位要求，在规定时间内向招聘单位提交1寸近期同底版彩色免冠照片3张（须与网上报名的照片同一底版）和相关证明材料（原件及复印件，复印件由招聘单位留存）。需提供的相关材料有：
1.《2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表》；
2.全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交身份证、国家承认的学历学位证书或学校核发的就业推荐表。
3.其他人员应聘的，提交身份证、国家承认的学历学位证书（须在2022年6月16日之前取得）。
4.应聘有相应执业（从业）资格、取得规培证或完成规培证明要求岗位的，需提供相关证书或合格证明。
5.应聘具有专业方向要求岗位的人员，还需提供专业研究方向证明。专业研究方向证明，应由高校教务部门或研究生处（院）出具；国家统招全日制应届高校毕业生《就业推荐表》标明专业研究方向的，可作为专业研究方向证明。
6.香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》；台湾居民应聘的，还需提供《台湾居民来往大陆通行证》。
7.海归留学人员以国（境）外取得学历、学位应聘的，还需出具国家教育部门的学历学位认证材料。与国（境）内高校应届毕业生同期毕业应聘的，还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证应聘的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺。
8.岗位要求的其他材料。
取得面试资格的应聘人员未在规定时间向招聘单位提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备应聘条件的，取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，在笔试合格分数线内按笔试成绩由高分到低分依次递补。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。
审查地点：日照市中心医院人力资源部（日照市望海路66号１号门诊楼五楼）
（三）面试
面试主要测评报考人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判，当场公布。
面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。面试设定最低合格分数线，达到合格分数线的方可进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，一并进入考察范围。
现场资格复审及面试时间、地点另行通知。面试费按规定收取。
七、考察和体检
根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按岗位招聘计划1：1.5的比例，确定进入考察体检范围人选，并按招聘计划等额进行考察、体检。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。确因工作需要扩大考察范围的，须报区事业单位人事综合管理部门审核同意。
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
八、公示和聘用
对考察、体检合格的拟聘用人员，由日照市东港区卫生健康局在日照市东港区人民政府网站统一面向社会公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，主管部门按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位提出聘用意见，报区事业单位人事综合管理部门办理备案手续，纳入日照市中心医院人员控制总量管理。
在职人员在办理相关手续过程中如与原单位产生人事劳务纠纷，影响聘用手续办理的，后果自负。
聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
受聘人员按规定实行服务期制度，服务期五年（含试用期），服务期内不得考出或调出服务单位。
九、疫情防控
在招聘组织实施过程中，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时对有关工作安排进行适当调整，相关信息将及时在日照市东港区人民政府网站（http://www.rzdonggang.gov.cn）发布。
十、其他
（一）应聘人员在报考期间要及时了解日照市东港区人民政府网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）对公开招聘违纪违规相关行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）等有关规定给予认定和处理。
（三）本次招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话:0633-7963931
附件：1.2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员岗位汇总表
2.2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表
3.2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员诚信承诺书
4.容缺报名个人承诺书
5.笔试疫情防控注意事项
附件：附件1.2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员岗位汇总表.xls
附件2.2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员报名登记表.doc
附件3.2022年日照市东港区卫健系统事业单位公开招聘专业技术人员诚信承诺书.doc
附件4.容缺报名个人承诺书.doc
附件5.笔试疫情防控注意事项.docx
日照市东港区卫生健康局
2022年6月13日
