一、引进对象及条件
（一）引进对象
全日制本科及以上学历的优秀人才，同时满足本次《目录》中要求的专业及其他条件。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德，具备正常履职的心理素质和符合岗位要求的工作能力；
3.身体健康，符合国家招考公务员的体检标准；
4.年龄45周岁及以下[于1979年9月（含）以后出生]，符合《目录》确定的专业方向、学历、职称、职业资格、工作经历等要求，特别优秀的可适当放宽条件。
各岗位引进条件，详见《2024年苍梧县引进急需紧缺人才岗位需求目录》（附件1）。目录自发布之日起一年内有效，其间如发布了新的急需紧缺人才岗位需求目录，则以新发布的为准。
二、引进程序及待遇
（一）引进程序
《目录》自发布之日起接受报名。报名者经资格审查、考核（面试）、体检、考察、公示、审批等程序引进。
1.面试时间：计划在2024年10月以后安排集中考核（面试），具体视报名情况而定。后续面试时间、地点及流程等具体事项以官方邮件通知为准。
2.考核方式：采取面试形式进行考核，报考教师岗位的引进前需参加试讲。最终结合岗位需求、面试面谈、实地考察、健康体检等情况择优录取。
（二）引进待遇
1.苍梧县本级引进的急需紧缺人才按《苍梧县引进急需紧缺人才实施办法》（附件3）享受相关待遇，包括生活补贴、购房补贴，以及子女入学、配偶就业、人才公寓等。
2.引进人才身份为苍梧县全额事业单位编制或国企人员。
三、报名方式
报名人员按要求将报名所需材料电子版发送至苍梧县委人才办邮箱cwrcb2012@163.com，文件命名格式为“应聘岗位＋姓名＋联系电话”，报名材料包括：
（一）《2024年苍梧县引进急需紧缺人才报名登记表》（附件2）；
（二）个人简历及相关证明材料，包括个人基本情况、学习实践经历、个人成绩、个人荣誉等证明材料，有政治面貌、工作经历要求的需提供相关证明；
（三）本人有效身份证明、学历学位证书、引进岗位有关职称或职业资格证书、发表论文及学术成果证明等。高校应届毕业生需提供本人学生证、就业推荐证明，海外留学生需提供由教育部有关学历认证机构认证的学历证明。
四、纪律要求
人才引进过程接受社会各界监督，在任何环节发现弄虚作假或其他违纪问题，将追究相关责任人责任。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为保密、恕不退还。
五、其他
（一）人才引进按中共苍梧县委办公室、苍梧县人民政府办公室印发的《苍梧县引进急需紧缺人才实施办法》（2024年修订）规定执行。
（二）报名人员所提供信息应当真实、准确、完整；报考期间要保持通讯畅通，以防因通讯不畅而影响聘用。报名人员请注意接收本公告所列的电话、邮箱的来电来信，谨防诈骗。
本公告未尽事宜，由中共苍梧县委人才办负责解释。
联系人：莫女士、李女士
联系电话：0774—2682193（请于工作日拨打）
邮箱：cwrcb2012@163.com
附件： 1.2024年苍梧县引进急需紧缺人才岗位需求目录.xls
2.2024年苍梧县引进急需紧缺人才报名登记表
3.苍梧县引进急需紧缺人才实施办法
4.报名材料模板
