一、招聘对象、条件及有关要求
(一)招聘对象
符合本公告及招聘岗位所要求条件的2023年优秀应届毕业生均可报名应聘。
(二)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具有履行岗位职责的身体、心理条件；
4.符合本公告及招聘岗位表所规定的资格条件。
5.符合下列条件者优先考虑：（1）在本科或研究生学习期间担任过学生干部（含学校认可的学生社团干部）；（2）在本科或研究生期间获得院系级及以上优秀或三好学生等荣誉；（3）在本科或研究生期间获得院系级及以上奖学金。
(三)有关要求
1.对报考人员身份和范围的界定
本公告所称毕业生均指纳入国家普通高校统一招生计划并通过普通高等教育毕业取得本科（含）以上学历及学士（含）以上学位的2023届应届毕业生(即2022年9月1日至2023年8月31日期间毕业的应届毕业生，以毕业证书落款日期为准)。其中在境内就读的中外合作办学本科（含）以上的毕业生以毕业证书落款时间为准（学位证书应于毕业年度的12月31日前取得）。内地院校毕业生报到时必须提供全国统一的派遣报到证。留学归国人员报到时必须提供由教育部留学服务中心出具的国/境外学历、学位认证，必须符合教育部留学服务中心关于留学归国人员就业报到及落户政策要求。
定向生限在定向地区报考。委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。
2.对报考学历的有关要求
考生均须通过普通高等教育取得本科(含)以上学历及学士(含)以上学位。
低学历不能报考高学历要求的岗位，高学历可以报考低学历要求的岗位，但必须符合岗位的专业要求，必须具备高学历相应的学位。如：学历要求为“本科”，则大专学历不能报考，本科和研究生学历可以报考；研究生学历报考的，除符合专业要求外，还应具有和研究生专业对应的学位。
3.对报考专业的有关要求
（1）考生应届所学专业必须符合岗位要求的专业。专业是否相符可参考《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（见附件2）。岗位要求是六位代码的专业，则只有该专业符合岗位要求；岗位要求是二位或四位代码的，则其相应的下一层级的四位或六位代码的专业也符合。岗位有专业方向要求的以岗位表要求为准。
如考生所学专业未包含在目录中，其所学专业与岗位要求专业所学的专业必修课程70%以上相近的视为相符。
本科专业为“教育学类”(B0401)或研究生专业为“教育学”(A0401)，且专业研究方向与岗位要求学科一致的，视为符合专业要求。
（2）所学专业必须与岗位规定的学历层次相对应。如岗位要求学历为“研究生”，专业为“汉语言文学”，若报考者本科学历的专业为“汉语言文学”，但研究生学历的专业为“数学”，则不符合要求。上述示例中如将学历改为“本科”，专业为“汉语言文学”，若报考者本科学历的专业为“汉语言文学”，但研究生学历的专业为“数学”，视为符合要求。
（3）报考者具有2个毕业证书和2个学位证书(4本证书)，可以按第二学位的专业报考。本科期间辅修的专业无法取得教育部验证，也没有单独的毕业证和学位证，则不能以辅修专业报考相应岗位。
4.职业资格和能力要求
（1）所有考生报名时需提供相应层次的教师资格证（就高不就低，例如：高中教师资格证可报考要求初中教师资格证、小学教师资格证的岗位；小学教师资格证不可报考要求高中教师资格证的岗位），如报名时暂无法提供，须就本人教师资质提交承诺书（见附件3），要求于2024年8月31日前取得相应层次及相应学科的教师资格证，届时无法提供的将取消聘用资格。（注：考生在取得教师资格证前，不予办理入编手续。）
（2）报考中学英语教师岗位的须获得英语专业八级考试（TEM8）成绩合格证书，境外高校毕业生如无英语专业八级考试合格证书的，须提供近5年来的雅思考试7分或托福考试95分及以上的成绩单。
5.对报考年龄的要求
最高年龄限制为35周岁（即1986年10月26日之后出生）。博士研究生学历报考年龄可放宽到40周岁（即1981年10月26日之后出生）。
(四)有下列情况之一的，不予接受报考
1.受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的；
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.近两年内，在广东省公务员、事业单位招录（聘）考试中存在违纪行为的；
5.聘用后即构成回避关系的；
6.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；
7.在读的非应届普通高等院校毕业生；
8.非地方班的军队院校应届毕业生；
9.现役军人；
8.法律法规规定不宜聘用的其他情形。
二、报考
(一)网络报名方法及时间
1.报名时间：
本次招聘暂设两个考点武汉、长沙（后期视疫情情况调整，届时以面试公告为准），两个考点报名时间统一为：
公告之日起至2022年11月8日中午12:00。
2.报名方式：采取网络报名方式，在符合报名条件的前提下，请报名考生登录：https://2022szytqjy.htirc.cn/填写相关信息，并将以下相关材料扫描成图片或PDF格式上传：
（1）身份证(正反面)；
（2）学历及学位证书。暂未取得相关证书的须提供就读学校盖章出具的含院系推荐意见的就业推荐表（如暂时无法提供可上传在读证明）和成绩单扫描件；
留学归国人员需上传教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件。尚未取得《国外学历学位认证书》的，可以凭深圳市外国专家局出具的《出国留学人员资格临时证明》扫描件；未毕业的，必须提供就读院校开具的在读及毕业时间的证明扫描件。
（3）近期免冠大一寸彩色证件照和一张生活正面照；
（4）符合报考条件第5项三个条件的证明文件扫描件（因涉及资格预审，将影响是否入围面试，请上传全部证明材料。如省级三好学生优于院校级三好学生、获得多次奖学金优于获得一次奖学金），所有荣誉必须对应上传证书。
报名系统问题（咨询电话：0755-83255154）
招聘条件问题（咨询电话：0755-25228531）
咨询时间：工作日9:00-12:00、14:00-18:00；
3.报名注意事项：
（1）每人1个考点限报考1个岗位。
（2）严格按照岗位要求报名。个人条件与报考岗位要求不符的，考试成绩无效，一切后果由考生本人承担。
（3）考生提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通、及时接听，确保能够及时联系；体检考察环节将对考生原件进行资格复审，因提供虚假材料、错误联系信息或无法及时联系造成的后果由考生本人承担。
（二）资格预审
考生在网上报名时须提供相关材料。用人单位根据考生上传资料进行预审，预审要素主要为：毕业院校、学历层次、学习成绩、在校表现、获奖情况等。各岗位视报名情况按一定比例确定入围预面试人员名单，如有考生自愿放弃面试资格，将视情况进行递补。
三、面试
面试由深圳市盐田区教育局负责组织，时间地点待定，面试考核分为预面试和正式面试两个环节进行：
1.预面试：为更全面考察考生综合素质，从更多侧面了解考生，预面试采取面谈方式进行，含自我介绍、自由问答两个环节。根据面谈情况，按不超过该岗位拟聘用人数的5倍确定入围面试人员名单。如预面试人数不足比例，则全部考生进入面试，同时视情况减少招录名额或将未招满岗位放至下一考点进行招聘（届时详见补充公告）。入围面试人员名单及面试时间、地点另行通知。
2.正式面试：采用结构化面试方式。
结构化面试形式为教育类问答题，主要考察考生的专业理论素养、解决实际问题的能力以及语言表达的逻辑性、条理性。音乐、美术、体育等学科还需在面试环节加试专业技能测试，专业技能测试成绩占面试成绩的40%。
面试分采取直接平均法计算。
面试结束后，深圳市盐田区教育局将根据考试整体情况划定合格分数线。
考生凭本人身份证原件参加面试。考生身份证遗失的，须持临时身份证暂时代替。
四、体检、考察、公示及聘用
（一）体检
体检人员按结构化面试成绩由高至低等额确定。同一岗位面试成绩相同的，以考官组最后评议结果为准。考生面试成绩未达到划定合格分数线的，以及缺考的，均不能列为体检人员。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。
如体检结果出现影响聘用的情况时，不进入后续环节。
拟聘人员需于规定的时间内签订三方就业协议（请拟聘考生在体检时带上三方就业协议原件），逾期没有签订三方就业协议的或未按时参加体检的，视为自动放弃拟聘资格，由此造成的岗位空缺，用人单位可结合单位实际情况决定是否进行递补（如需递补，依面试成绩从高分到低分进行递补，面试成绩相同的依据考生全面综合表现决定）。
（二）考察
由深圳市盐田区教育局按照有关规定对拟聘人员进行考察，考察内容为拟聘人员的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况，并对拟聘人员资格条件进行复查。进入考察阶段的人员应提交《违法犯罪记录查询授权书》，不提交授权书的，视为放弃考察资格。
经考察不合格的，由深圳市盐田区教育局报中共深圳市盐田区委组织部审定，审定不合格的取消聘用资格。
（三）公示
经考试、体检、考察合格的拟聘人员名单，由深圳市盐田区教育局在深圳盐田政府在线网站公示5天。
（四）聘用
1.办理聘用备案手续
拟聘人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反《深圳市事业单位公开招聘工作人员办法》（深人社规〔2019〕9号）等文件关于聘用、回避等有关规定的，由拟聘单位按规定向中共深圳市盐田区委组织部申报办理聘用备案手续，所聘人员按深圳市新出台的岗位管理制度及相关政策实施管理。拟聘人员无正当理由或虽有正当理由但未经组织人事部门批准1年内（自公告发布之日起算）未办理聘用手续的，考试成绩失效，取消其聘用资格。
拟聘人员被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用；对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
拟聘人员毕业后凭全国统一的就业报到证到盐田区教育局人事科报到，统一办理相关手续，并调配到各下属公办学校工作，不服从安排者取消聘用资格。
2.试用期
聘用人员均实行12个月试用期。试用期结束，聘用人员考核合格的，予以继续聘用，试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的，按规定办理解聘手续。
五、防疫注意事项
（一）考生须于考前7天起根据疫情防控要求进行健康申报，并自我监测有无出现发热（≥37.3℃）、干咳、乏力、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等新冠肺炎相关症状。如出现上述相关症状应尽快到医疗机构就诊排查，排除新冠肺炎等重点传染病。
（二）考生进入招聘考场时，应主动出示身份证、健康码、48小时内核酸检测阴性证明、绿色行程卡、经考生本人签名的《考生健康卡及承诺书》（附件5）并配合检测体温。健康码、绿色行程卡无异常，且体温低于37.3℃，方可进入。
（三）考生应提前了解考点当地疫情防控相关要求，特别是目前尚在境外（含港澳台地区）和有国内中高风险地区旅居史的考生，应预留足够时间，严格遵守考点当地防疫隔离具体要求和规定。
（四）具有下列情形之一的考生不得进入考场：1.不能提供每场考试前48小时内核酸检测阴性证明考生；2.正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，隔离期未满的密切接触者、次密切接触者，以及其他正处于集中隔离、居家隔离、居家健康监测的考生；3.考前7天内有中高风险区旅居史的考生；考前7天内有低风险区旅居史未完成“3天2检”（以核酸采样时间为准，同一天内有多条核酸采样记录的只计算一次，下同）的考生；4.考前10天内有境外旅居史的考生；5.面试当天健康码异常或体温≥37.3℃的考生；6.其他不符合正常参加考试的考生（考试证件及相关资料证明提供不全或不符合要求、或经现场工作人员确认有可疑情况等）。
（五）考生应准备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，除身份确认环节或考官要求以外全程佩戴，做好个人防护。
（六）考生隐瞒身体异常情况，或隐瞒谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，或不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，将取消考试资格，并依法追究法律责任。
（七）根据深圳市和考点当地当时疫情防控有关政策要求，深圳市盐田区教育局有权适时对疫情防控措施、考点设置、程序内容等事项进行调整。
六、其他事项
（一）应届毕业生报考的，毕业时应能完成学业并取得符合报考要求的毕业证、学位证（留学归国人员还须提供《国外学历学位认证书》），否则取消聘用资格。
（二）对在招考过程中违反深圳市事业单位常设岗位工作人员招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按有关规定进行严肃处理。
（三）本公告所指日期或数字均包含本数。招考相关资格时间计算，均截至2022年10月26日。
（四）招考查询网址如下：
深圳市盐田区政府在线网站：www.yantian.gov.cn。
（五）本公告由深圳市盐田区教育局负责解释。
附件：1.深圳市盐田区教育系统2022年秋赴外面向应届毕业生招聘教师岗位表
2.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录
3.承诺书
4.深圳市盐田区教育系统2022年秋季赴外面向应届毕业生招聘教师考生健康卡及承诺书
5.违法犯罪记录查询授权书
深圳市盐田区教育局
2022年10月26日
附件：
附件1.深圳市盐田区教育系统2022年秋季赴外面向应届毕业生招聘教师岗位表.xls
附件2.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录 (1).xls
