一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘岗位和数量
此次公开招聘共有招聘岗位75个，招聘工作人员82名。各招聘单位具体招聘人数和岗位条件详见《吴桥县2022年政府系统事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》（附件），应聘人员可以通过吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)查询报考信息。
三、招聘对象和条件
（一）招聘对象
招聘对象为2022年及以前毕业的国家承认学历的专科及以上学历毕业生（以学信网、学位网查询结果为准），国外留学人员需经认证。
（二）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.年龄要求18周岁及以上、35周岁及以下（1986年12月29日至2004年12月27日期间出生）；
4.具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、户籍、资格证书等条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位所需的具体条件按《吴桥县2022年政府系统事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》要求确定。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
凡涉及年龄、户籍、毕业时间等需要确定时间的，计算时间截止到2022年12月28日。
（三）部分岗位条件的说明
1.本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生在择业期内未落实工作单位的。其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（3）2022年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员及2020年、2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
（4）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（5）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
2.本次招聘部分岗位用于专项招聘“服务冬奥大学生志愿者”，是指2022年应届毕业生中服务冬奥会、冬残奥会的大学专科及以上学历志愿者。
3.本次招聘部分岗位用于专项招聘“退役大学生士兵”是指以下两类人员：一是从吴桥县辖区应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学专科及以上学历的退役士兵;二是大学期间应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学专科及以上学历的吴桥县户籍退役士兵。”
4.对教师资格证的要求：
对于在2021年及2022年中小学（含幼儿园、中等职业学校）教师资格考试中受疫情影响考生（2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”），可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。拟聘用人员约定一年试用期，试用期满未取得岗位要求的教师资格证的，由事业单位和主管部门依法解除其聘用合同。
5.职业院校毕业生报考时，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
6.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待；经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的；
3.现役军人；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员；
6.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
7.全日制普通类高校在读的学生；
8.法律、法规、规章及政策文件规定的不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员；
9.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
四、报名
（一）报名及交费
1.报名方法和时间
本次招聘采用网上报名、网上资格审查、网上交纳报考费的方式。每人只能报考一个岗位，报名者严格实行自律机制，即对网上提交的学历、毕业院校、户籍、工作经历等信息的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格（资格审查贯穿公开招聘全过程，发现与招聘岗位要求不符以及提供虚假材料的，随时取消其资格）。资格审查通过的人员交纳报考费100元。
报名网站：吴桥人力资源网（http://www.wqrlzy.com/）
报名时间：2022年12月28日8:30至2023年1月4日17:00
交费时间：2022年12月28日8:30至2022年1月5日17:00
2.开考比例
吴桥县中西医结合医院和吴桥中学岗位报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于2:1（专业人员紧缺，降低开考比例）；其他岗位报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于3:1。报名人数达不到开考比例的，除特殊紧缺专业岗位外，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘，并通知报考该岗位人员。被取消招聘岗位的报考人员可在规定时间内改报一次其他符合招聘条件的岗位。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，避免造成不必要的损失。
3.考生报名注意事项
考生开始报名前，须完全了解本次招聘的招聘政策和拟报考岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作：
（1）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责;在进入面试人员证件审核及其他招聘环节，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（2）网上报名须用有效的二代居民身份证申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。
（3）按照要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，可直接进入交费程序。报名最后2天报名人数比较集中，请尽量避开高峰期，提高报名效率，避免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”，错失改报机会。
（5）考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息；凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（6）特别提示：由于报名和咨询较多，本次招聘的政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告尽详写明，请认真阅读，确有公告未尽事项时再电话咨询，以提高广大考生咨询效率。
（二）打印《笔试准考证》
考生完成网上报名后，根据疫情防控要求，打印《笔试准考证》时间另行通知，请考生及时关注吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)发布的通知公告。笔试具体时间、地点和要求以《笔试准考证》信息为准。
五、考试与证件审核
本次考试采取笔试、面试相结合的办法。
（一）笔试
笔试采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间为120分钟。
笔试科目：
教育类：吴桥中学教师岗位和吴桥县职业技术教育中心部分教师岗位（001002001、001002002、001002003、001002004）考试内容为《公共基础知识》和《教育专业能力测验》。
卫生类：吴桥县疾病预防控制中心、吴桥县人民医院部分岗位（002005001、002005002、002005003）、吴桥县中西医结合医院、吴桥县铁城镇卫生院、吴桥县何庄乡卫生院、吴桥县东宋门乡中心卫生院、吴桥县于集镇中心卫生院、吴桥县沟店铺乡卫生院、吴桥县梁集镇中心卫生院、吴桥县桑园镇卫生院岗位考试内容为《公共基础知识》和《医学基础知识》。
综合类：除教育类和卫生类外，其他事业单位岗位考试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。
笔试结束后，由招聘领导小组根据招聘计划和考试成绩划定合格分数线，低于合格分数线的不得进入证件审核环节。
笔试成绩、进入证件审核人员名单可于笔试结束五天内登录报名网站（http://www.wqrlzy.com/)查询。
（二）证件审核
面试前根据各岗位招聘计划和笔试成绩排名，分岗位按1:2的比例对拟进入面试人员进行证件审核，比例内末位成绩并列的都进入证件审核。
进入证件审核的考生需在指定时间、指定地点进行证件审核。经证件审核，符合资格条件的考生进入面试。发现考生在网上报名时填报情况不实不符合报考资格条件的，取消面试资格，严重弄虚作假行为要追究责任。各报考岗位出现缺额的，按报考岗位笔试成绩从高到低依次递补。证件审核时间另行通知。
（三）面试
证件审核结束后，面试时间和地点会在吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)进行公布，考生自行打印《面试通知单》。
面试采取入闱封闭管理，考生抽签决定面试顺序。综合类岗位和卫生类岗位面试采取结构化面试的办法进行，教育类岗位面试采取试讲的办法进行。主要对应聘者的适岗能力、职业素养和举止仪表等方面进行综合考核。面试成绩满分100分，面试合格分数线为60分。面试成绩当天在面试考点公布。
六、公布考生综合成绩、确定进入体检考生名单
按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试综合成绩（保留2位小数）。面试达不到合格线的考生不计算考试综合成绩、不得进入此后体检等招聘程序。
报考教育类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩（试讲）×60%；
报考卫生类和综合类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%；
考试结束后，根据各岗位招聘计划和综合成绩，分岗位按1:1的比例确定进入体检人员名单。同一岗位末位出现综合成绩并列且超出招聘计划的，采取依次按笔试成绩高者、学历层次高者、基层工作经验长者优先的办法确定排名。在此后的体检、考察、资格复审、公示等环节发现问题需要递补时，出现综合成绩并列的，也按此排名顺序确定。
七、体检
体检时间及注意事项在吴桥人力资源网公布。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检费用考生自理。体检不合格的，取消拟聘人员资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩排名顺序依次递补。
八、考察及资格复审
体检合格人员进入考察及资格复审环节。主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时对专业报考条件进行资格复审，主要审核报考人员的个人档案等材料原件。考察及资格复审不合格的，取消应聘资格；逾期不提交资格复审材料的，视为自动放弃应聘资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩排名顺序依次递补。
九、公示
经考察、资格复审合格的人员在吴桥人力资源网进行不少于7个工作日的公示，接受社会和群众监督。公示期间，对反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的、在公示期间放弃聘用的，取消其拟聘人选资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩排名顺序依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。公示期满后不再进行递补。
十、聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，报县人社局办理相关聘用手续。公开招聘的人员按相关政策规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的人员，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用后，服务年限不得低于3年。
十一、防疫与安全须知
在组织本次公开招聘过程中，将按照最新疫情防控有关要求落实防疫措施，必要时将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在吴桥人力资源网发布相关信息。
十二、有关要求
(一)凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、资格复审、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
(二)资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
(三)本次不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
咨询电话：03177365033
附件：《吴桥县2022年政府系统事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》.xls
吴桥县人力资源和社会保障局
2022年12月19日
