一、招聘要求：
1、一般要求：身体健康，品行良好，有较好的亲和力与语言表达能力，具有良好的沟通合作能力。结合妇幼卫生健康工作实际情况，体检中传染病病人或者有经血液传播疾病病原体携带者视为体检不合格;
2、年龄要求：1996年1月1日(含)后出生;
3、学历要求：全日制大学专科及以上学历;
4、专业资格要求：护理专业，需取得相关专业技术资格证书，男女不限。
二、招录方式：
面试综合评分，择优录取。
三、相关待遇
经考试及体检合格录用者，即可上岗工作。工作待遇由固定工资和绩效工资组成。试用期3个月，试用期间发放固定工资并购买五险一金;试用期满考核合格签订正式合同，按工作业绩发放绩效工资(工资标准按相关规定核定)。试用期满考核不合格不予录取。
四、报名时间：
2023年1月30日-2月3日。
五、面试时间、地点：
2023年2月4日上午(具体时间电话通知)、文房四宝大厦15楼宣城市妇幼保健计划生育服务中心会议室。
六、相关要求：
1、凡符合条件、有意应聘者，报名时请以附件形式发送身份证照片、学历证件照片、相关资格证书照片及电子版简历至xcsbjs@126.com。邮件标题：应聘妇计中心工作人员(应聘者姓名)。联系电话：0563—3026121。
2、应聘者于2023年2月3日16时前，携带报名相关材料(本人身份证及复印件，学历证书原件及复印件，相关资格证书及复印件及免冠照片2张)前往宣城市妇幼保健计划生育服务中心(宣城市水阳江西大道文房四宝大厦15楼)办公室进行资格复审。联系电话：0563-3026121。
3、经面试-体检-公示后最终录取的应聘者与宣城市保安服务有限公司签订劳务派遣合同，同时与宣城市妇幼保健计划生育服务中心签订“三年服务期限”承诺书。
2023年1月30日
