一、招聘原则
招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，统一考核，综合评定，择优聘用。
二、招聘岗位、对象和条件
（一）招聘岗位
云南铜壁关省级自然保护区管护局盈江管护分局铜壁关管护站自然保护区管护岗位专业技术人员1名。具体条件要求等详见附件2。
（二）招聘对象
普通招生计划硕士研究生及以上学历的毕业生，且年龄在35周岁及以下（即1987年7月1日以后出生）。
（三）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，品行端正；
3.具有应聘岗位所需的学历、专业和技能；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.具有岗位所需要的其他条件。
6.招聘人员签订聘用合同后，5年内不得离开聘用单位。
7.有下列情形之一的，不得报考：
①受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
②参加2023年德宏州事业单位考核招聘（选优、引进研究生等）已签订就业意向协议书的毕业生。
③截止本公告发布之日以后办理辞职手续的原机关、事业单位在职在编工作人员（含试用期）。
④国家机关、事业单位在职在编工作人员（含试用期）。
⑤被认定在各级机关公务员、事业单位专业技术人员考试报名时填报虚假信息的人员。
⑥依法列为失信联合惩戒对象的人员。
⑦法律法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
三、报名事宜
（一）报名方式
1.现场报名
地址：德宏州芒市勇罕街16号，德宏州林业和草原局四楼人事科。
2.邮件报名
邮箱地址：dhlcrsk@126.com。
（二）报名时间
2023年6月26日至2023年7月14日。
（三）报名要求
报名应聘人员请自行下载填写《云南省德宏州林业和草原局下属事业单位公开引进研究生报名登记表》。现场报名需提供毕业证（含在“学信网”上打印的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》）、学位证、有效身份证及相关资格证原件、报名登记表、近期1寸免冠白底彩照1张（邮件报名提供PDF格式复印件或扫描件）。
四、考核程序及办法
（一）初选
审核应聘人员报名材料，了解报名人员基本情况，对符合招聘基本条件的人员进行登记，并告之有关要求及事宜，对不符合的人员不予登记。
（二）资格复审及现场面试测评
1.资格复审。通过电子邮件报名及平台报名的人员需于现场面试测评前提交毕业证（含在“学信网”上打印的本人《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》）、学位证、有效身份证及相关资格证原件。资格复审合格的参加现场面试测评。
2.现场面试测评。主要测评应聘人员综合能力及相应的专业知识，由7位考官进行现场测评打分。
现场面试地点：德宏州林业和草原局防火楼五楼会议室。
（三）计算测评分值
面试实行百分制，记分方式：去掉一个最高分，一个最低分，计算出每人的综合成绩（结果四舍五入保留小数点后两位），测评成绩最低合格线为70分，低于70分将不予聘用。
（四）确定进入体检环节人员
按考生面试测评成绩从高分到低分顺序，以1:1的比例确定进入体检人员名单。
（五）体检
按从高到低顺序与岗位拟招聘人数等额确定体检人员到指定医院进行体检（费用自理）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格的报考人员，列入考察对象。
（六）考察
考察主要针对拟聘用对象的思想政治表现、道德品质等进行考察，考察不合格者，不予聘用；填报信息不符或提供虚假证明材料者，不予聘用。
（七）公示
体检、考察合格人员在德宏州人力资源和社会保障局网站予以公示，公示期为7个工作日。
（八）聘用
公示期满无异议的人员按程序办理聘用手续。
（九）工资待遇
按照德宏州事业单位在职人员工资标准执行。
（十）递补
在体检、考察或公示期间放弃的，将按照面试测评合格综合成绩从高分到低分依次递补。
五、纪律要求
（一）严格执行回避制度。考官与应聘人员是夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的必须回避。
（二）对不遵守规定、弄虚作假的考生取消聘用资格，对违纪、违法工作人员依纪依法严肃处理。
六、其他
（一）面试测评成绩相同时，德宏州生源优先（德宏州生源同等条件下德宏州五种世居少数民族优先，同是德宏州五种世居少数民族的，按德昂族、阿昌族、傈僳族、景颇族、傣族顺序优先）；若按上述规定仍无法确定的，由德宏州人力资源和社会保障局、德宏州林业和草原局共同研究确定。
（二）面试测评时间另行通知。
咨询电话：
德宏州林业和草原局人事科0692—2126517
附件：
[1：云南省德宏州林业和草原局下属事业单位公开引进研究生报名登记表].docx
[2：云南省德宏州林业和草原局下属事业单位公开引进研究生岗位、人数及资格条件].docx
德宏州林业和草原局
2023年6月15日
