一、招聘岗位及人数
1.招聘岗位：协管员2名。
2.岗位要求：
(1)大专及以上学历。
(2)熟练掌握计算机办公软件操作及运用。
(3)年龄要求：18周岁以上，40周岁以下(1983年9月30日以后出生)。
(4)专业要求：专业不限，有同类岗位任职经验的优先考虑。
(5)吃苦耐劳，服从内部岗位调剂、加班要求。其中协管员有外勤任务需求。
二、招聘形式
本次招聘主要采用面试的招聘形式，通过发布公告、网上报名、资格审查、面试、体检等环节进行招聘。
三、招聘要求
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，乐于奉献。
(三)具备良好的品行和职业道德，无违法违纪等不良记录。
(四)身心健康，具备履行岗位职责所需的工作能力。
(五)服从管理，吃苦耐劳，责任心、服务意识强。
(六)有下列情形之一的不予招录：
1.曾被判处刑罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;
3.有较为严重的个人不良信用记录的;
4.曾因违纪违规等原因被开除、辞退或者解聘的;
5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.三代直系血亲有精神病史的;
7.其他不适合从事市场监管综合业务工作的。
四、报名事项
1.报名时间：公告发布之日至2023年9月8日。
2.报名方式:填写《招聘编外人员报名登记表》(见附件)，报名岗位要求相关材料扫描件打包发送至邮箱：qzfzrjg@126.com。
3.相关材料：
(1)《招聘编外人员报名登记表》及本人签字后的PDF版;
(2)身份证正反面电子版扫描件;
(3)毕业证书、学位证书电子版扫描件;
(4)教育部学籍在线验证报告(显示毕业);
(5)本人近期1寸免冠彩色照片;
(6)个人征信证明(查询页面截图并签名确认)。
邮件及报名材料压缩包统一以【应聘岗位名称+姓名】命名。报名结束后，会进行初步的简历筛选并统一安排时间面试，具体面试时间以电话通知为准。
4.报名要求：应聘人员需如实提供个人资料，按要求完整提供信息。有任职经历的，需提供相应证明。如有弄虚作假，取消聘用资格。
五、面试及资格审查
1.面试主要测试应聘者实际能力和综合素质。
2.资格审查：报考人员报名时须认真阅读岗位招聘资格条件。面试合格后，相关人员需携带岗位要求相关材料原件、复印件、综治证明(无犯罪记录证明)进行资格复审。
六、体检
(一)体检对象以岗位招聘数为基数，按1:1的比例。
(二)体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用个人自理。
(三)体检人员应自行到有资质医院体检，不参加体检者，视为放弃资格。体检人员对体检结果有异议的，可以在接到体检结论的7日内提出复检，体检结论以复检结果为准。体检缺席或体检不合格者取消聘用资格，并重新确定拟聘人员。
七、聘用人员管理
经面试和审核合格后，进行为期2周时间的跟班见习。见习期满，考核不合格的，将不予聘用。考核合格的，将予以正式聘用，所聘用人员须服从内部调配，工资待遇参照丰泽区劳务派遣人员薪资标准执行，其中基本工资2000元，享受相应的五险一金，并根据考核结果享受相应的季度绩效奖金和年终绩效奖金，食宿自理。
八、其他事项
报名人员在本次招聘过程中如有招聘政策等相关问题，可通过电话咨询，联系人及电话：陈烨22150320(工作日期间，上午：8:30-11:30，下午：15:30-17:30)。
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泉州市丰泽区市场监督管理局
2023年8月31日
