一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；
（三）具有西安市户籍，年龄为18周岁以上，38周岁以下；
（四）具有国家教育行政主管部门认可的大专及以上学历,经人社部门认定的就业困难人员；
（五）热爱人力资源保障事业，有吃苦耐劳和忠诚奉献精神和较强的服务意识，熟悉计算机操作，并具有一定的政策理论水平、公文处理和语言表达能力；
（六）适应招聘岗位要求的身体条件。
二、不符合报名应聘的主要情形
（一）近三年，参加机关事业单位工作人员招录（聘）中有作弊、弄虚作假等行为，有较为严重的个人不良信用记录的;
（二）因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
（三）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
（四）曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
（五）本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
（六）曾从事过公益性岗位和目前在职公益性岗位人员（包括原协理员）不得报名；
（七）其他不适合本次招聘岗位工作要求的。
三、岗位情况
本次招聘人员系公益性岗位，采取劳务派遣用工形式，服务期限最长为3年，岗位设置为未央区劳动保障类相关岗位。
四、工作地点
西安市未央区。
五、福利待遇
按照西安市劳动保障协理员相关待遇标准执行。
六、招聘程序
本次招聘分为发布公告、现场报名与资格审核、考试考核、体检公示等环节，由未央区人社局组织实施。
（一）发布公告
本次招聘在西安市公共招聘网、西安市人才网（www.haorc.com）、未央区人民政府官网、未央区人社局微信公众号上发布招聘公告。
（二）现场报名与资格审核
1.报名时间：2023年10月9日至10月10日（上午9:00-12:00；下午13:00-17:00），报名方式为现场报名。
2.报名地址：未央区太华北路延伸线16号未央区人力资源和社会保障服务大楼二楼招聘大厅。
3.应聘人员报名需携带资料（需提供材料原件和复印件各一套）：
（1）有效期内的二代身份证原件（另需正反面复印）；
（2）《户口簿》原件（另需将本人页、户主页复印）；
（3）相关学历毕业证原件（另需复印）；
（4）学信网《学历证书电子注册备案表》（有效期3个月内）；
（5）在“秦云就业”微信小程序中下载并打印就业创业证电子版，有“就业困难人员”认定标注。
4.资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，取消应聘资格。
（三）考试考核
1.笔试。笔试内容为《职业能力倾向测验》一科，满分100分。由区人社局划定笔试成绩最低分数线，根据笔试成绩，对于最低分数线以上的，按照招聘岗位计划数与应聘人数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试人员。末位成绩并列的一并进入面试。
2.面试。采取半结构化面试的形式进行，满分为100分。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。
3.计算考试考核总成绩。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。根据总成绩按招聘岗位计划数与应聘人员数1:1的比例由高分到低分依次确定进入体检人员。总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，仍并列的组织加试。
4.笔试、面试的具体时间、地点另行通知。
（四）体检
体检工作由区人社局统一安排，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用自理。体检不合格的，取消应聘资格。形成的岗位缺额，可按照考试考核总成绩进行递补。
（五）公示
拟确定的聘用人员通过西安市公共招聘网、西安市人才网（www.haorc.com）、未央区人民政府官网、未央区人社局微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。
七、注意事项
（一）以下情形视为自动放弃此次应聘：
1.未按要求参加考试考核等应聘环节的；
2.未按要求提供相关材料的。
（二）本次招聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借招聘主管部门等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关。请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
（三）应聘人员需及时关注网上有关招聘信息，避免错过相关时间节点的招聘工作。
咨询电话：（029）86556926;（029）86263265
（工作日上午9:00-12:00；下午13:00-17:00）
西安市未央区人力资源和社会保障局
2023年9月20日
