一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。
二、聘用岗位
行政辅助岗位1名
工勤岗位1名
三、招聘岗位资格条件
(一)年龄在20周岁以上，35周岁以下。
(二)遵纪守法，品德端正，具有良好的职业道德。
(三)具备正常履行职责的良好身体条件。
(四)具有大学本科以上学历，中文、行政管理、人力资源管理等相关专业，能够熟练运用电脑办公，具有较好的公文写作能力，应届毕业生优先。
(五)具有下列情形之一的人员，不得报名：
1.有犯罪记录或受纪律处分及曾被开除公职人员;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的人员;
3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的人员;
4.参加非法组织活动的人员;
5.其他不宜招聘的人员。
四、报名办法
(一)报名时间：2023年10月18日—10月20日，咨询电话：0773—3556839。
(二)报名方式：采用网络报名方式，邮箱地址：rjk3557993@163.com，
1.凡符合招聘职位报考条件要求的报名人员，请填写《2023年公开招聘编外聘用人员报名登记表》(见附件)。
2.本人身份证、毕业证书、报名登记表等材料扫描件电子版发送至邮箱。
3.资格审查：报考人员所填写或提供的证件和资料必须真实有效，凡提供虚假材料的，一经查实，取消其应聘资格。我单位根据报名审查情况确定面试入围人选，在2023年10月26日前电话通知参加面试人员。
五、招聘流程
通过面试、体检，确定聘用试用期人选。面试时间由我单位另行通知，面试地点：桂林市临桂区万福路鼎晟大厦，参加面试人员需携带并提交如下材料：1、本人身份证原件及复印件(一式两份);2、学历证书原件及复印件(一式两份);3、报名登记表(一份)。按拟招聘人数1:1比例确定拟聘用人员名单。拟聘用人员需提供我单位指定医院的体检合格报告，体检未通过则按面试得分高低顺序递补。经双方协商后，签订劳动合同。
六、工资福利待遇
工资福利待遇参照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)的标准执行。
七、录取和聘用
聘用人员试用期为两个月。如应聘人员与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由应聘人员负责解决。因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消聘用资格。对试用期考核不合格的，解除劳动关系。
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桂林市交通运输局2023年公开招聘工作人员报名登记表.docx
桂林市交通运输局
2023年10月18日
