一、招聘原则
(一)坚持德才兼备的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要，围绕岗位需求，突出人岗相适，注重思想政治素质、综合能力和专业知识相结合。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好品行和职业道德;
4.具备岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.岗位所需要的其他条件。
(二)具有以下情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
4.在各级各类公务员及事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为被记入诚信档案库，且记录期限未满的人员;
5.现役军人、未满服务期的乡村特岗教师、在读的普通高校全日制非2024届毕业生;
6.公告发布之日前已纳入益阳市(含区县)行政事业编制序列的工作人员;
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
8.报考聘用后即构成应回避关系的人员;
9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘计划及要求
此次引进紧缺(急需)专业人才10名，均为全额拨款事业编制。具体招聘计划及要求详见《益阳市第一中学2024年引进紧缺(急需)专业人才岗位表》(附件1)。
1.年龄计算
报考人员年龄计算以身份证上出生年月为准。年龄28周岁以下是指1995年4月以后出生。
2.学历(学位)和资格证书要求
报考人员应具有国家承认的学历(学位)并取得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。对有疑义的国民教育学历(学位)，以市(州)以上教育行政部门认定的结果为准。
考生的学历学位证书(学历认证)和教师资格证必须于2024年7月31日前取得。未在规定期限内取得，则取消聘用资格。
3.专业要求
报考人员的专业以毕业证书所显示的专业为准。岗位所要求的专业参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》(附件4)。
报考人员所学专业已列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘岗位专业要求的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》的，是否符合招聘岗位专业要求，由学校研究确定，并报市人力资源和社会保障局备案。
4.工作经历要求
岗位明确要求有工作经历的，报考人员必须提供工作经历证明(需加盖工作单位公章)。在普通高校学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2024年4月为截止日期。
四、招聘程序
本次紧缺(急需)人才引进采取到广西师范大学校园引才的方式进行，具体包括发布公告、报名、现场资格审查、考试、现场签约等工作程序。
(一)发布公告
招聘公告通过益阳市人力资源和社会保障局和益阳市第一中学官网等渠道公布。各环节其他相关信息等均在市一中官网公布。请考生自行查阅，不另行通知。
(二)报名
1.网上报名。报名时间：2024年4月26日至5月8日下午5:30，报考人员填写好《益阳市第一中学2024年引进紧缺(急需)专业人才报名登记表》(附件2)，并粘贴本人近期电子照片，发送到指定邮箱hnyysyz@163.com，邮件名：职位名称+姓名。考生报名时间以邮箱接收到报名材料时间为准。
2.现场报名。报名时间：2024年5月9日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。报名地点：广西师范大学雁山校区三期容园学生活动中心。现场报名须同时提供资格审查所需的材料(详见现场资格审查)。联系人：王老师19373777717。
(三)现场资格审查
网上报名和现场报名均须进行现场资格审查，现场资格审查时间：2024年5月9日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。现场资格审查地点为现场报名点。
应聘人员需提供如下资料：
1.《益阳市第一中学2024年引进紧缺(急需)专业人才报名登记表》(附件2)，《诚信考试承诺书》(附件3)，以上资料一式两份;
2.学历学位证(2024届毕业生提供所在高校教务处审核盖章的学业成绩登记表)、“学信网”打印的“教育部学历证书电子注册备案表”(2024届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》)、教师资格证(2024届毕业生须提供教师资格证书或考试合格证明或校考合格证明)、身份证，以上资料需携带原件和复印件1份;
3.本人近期一寸同底免冠彩色照片2张;
4.个人简历一份，物理教师、数学教师A类岗位和化学教师、生物教师岗位还需提供奥赛获奖情况或奥赛教学工作经历等方面的证明材料，以上资料需携带原件和复印件1份。
应聘人员提交的各种资料和信息应当真实、准确，确保诚信参考。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，随时取消资格。
(四)考试
1.笔试
(1)笔试最低开考比例
此次岗位均为紧缺(急需)专业人才岗位，不设置开考比例。
(2)笔试时间、地点和范围
采取统一闭卷考试的形式进行，笔试内容为相应学科专业知识，总分100分。语文、数学教师岗位笔试时长120分钟，其他岗位笔试时长75分钟。笔试时间、地点另行通知。
(3)笔试成绩
笔试阅卷后，将及时在益阳市第一中学官网公布笔试成绩。报考人员可查询本人笔试成绩。设置笔试成绩合格分数线70分(含70分)，达到合格分数线方可入围面试。
2.面试
(1)面试对象
按照招聘岗位计划数1∶2的比例，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分确定面试对象。如末位入围人员出现成绩并列情况，则一并入围面试。因报考人员放弃等原因造成招录职位面试人数达不到招录计划1∶2比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。招聘岗位面试对象达不到招录计划1∶2比例的，报市人力资源和社会保障局同意后可降低此岗位面试开考比例或核减招录计划数。招录岗位只招1人的，不再核减招录计划数。
(2)面试时间、地点和方式
面试采取无生试教片段教学方式进行，每人备课时长45分钟，教学时长15分钟。试教范围为高中相应学科必修教材和选择性必修教材。
面试时间、地点及其他事项另行在益阳市第一中学官网公布。
3.成绩合成和排名
考试成绩均按百分制计算。考生综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。考生笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
考生综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名，笔试成绩仍然相同的，另行加试。
设置综合成绩合格分数线70分(含70分)，达到合格分数线方可入围现场签约，若应聘同一岗位所有人员均未达到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。
(五)现场签约
按照招聘岗位计划数1∶1的比例，按综合成绩从高分到低分的顺序与综合成绩合格的应聘人员现场签订就业协议书(请应届毕业生准备三方就业协议书)。现场签约环节因各种原因导致招聘职位出现空缺时，在应聘同职位的人员中按综合成绩排名依次等额递补。
(六)体检和考察
1.体检
对签约人员统一组织体检。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行，并进行毛发检测。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
2.考察
体检合格人员确定为考察对象。由学校对其政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面的情况进行考察，并进行入职前性侵违法犯罪信息查询。同时要核实是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报考回避情形等方面的情况。根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。
因体检、考察不合格或本人放弃(需出具书面说明)等情况造成招录计划空缺的，经学校党委研究决定，并报主管部门同意，按照应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补1次。
(七)公示
根据考试、体检和考察结果，经学校党委集体研究，确定拟聘对象，拟聘对象名单报市人力资源和社会保障局、市教育局审查，经审查合格拟聘对象名单在益阳市人力资源和社会保障局和益阳市第一中学官网公示，公示期不少于7个工作日。拟聘用人员名单公示后，因各种原因产生的岗位空缺不再递补。
(八)聘用及待遇
1.聘用。对公示无异议的拟聘用人员，经学校主管部门审核后，由学校办理聘用手续，签订聘用合同。被聘人员须服从学校工作安排，在益阳市第一中学工作5年以上方可申请调出至其它单位工作。对进入面试环节后，在面试、签约、体检、考察、公示、聘用等环节放弃或在试用期内放弃的人员，记入益阳市第一中学公开招聘考试诚信档案库，今后不得报考益阳市第一中学公开招聘职位。
2.待遇。符合益阳市人才引进相关政策的，可以按规定享受相关待遇。
五、注意事项及服务咨询电话
(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)实行诚信考试。报考人员需诚信参与考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规违法，不随意放弃。资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;在任何环节发现报考人员不符合报名条件或弄虚作假的，均取消其资格。
(三)报考人员应密切关注考试工作进程，保持通信畅通，注意浏览益阳市第一中学官网相关信息，以免贻误考试时间。
(四)服务咨询电话
招聘咨询电话：0737-4223347(益阳市第一中学办公室)
招聘监督电话：0737-4236690(益阳市第一中学纪委)
以上公告未尽事宜另行通知。
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益阳市第一中学2024年引进紧缺（急需）专业人才岗位表.doc
益阳市第一中学2024年引进紧缺（急需）专业人才报名登记表.doc
益阳市第一中学
2024年4月25日
