根据工作需要，经县政府研究决定，阜平职教中心拟以劳务派遣的形式公开招聘教师63名。公告如下：
一、招聘原则
公开、公正、公平、择优。
二、招聘范围
面向社会公开招聘。
三、招聘岗位及名额
1、语文(4名); 2、数学(4名); 3、英语(4名);
4、物理(1名); 5、化学(1名); 6、政治(4名);
7、地理(1名); 8、音乐舞蹈(2名); 9、体育(3名);10、酒店服务与管理(3名);
11、农业类、果蔬花卉(5名);
12、农业类、畜牧养殖(4名);
13、汽车类(8名);
14、计算机类、平面设计、动漫制作(6名);
15、计算机类、软件、网络(2名);
16、电子商务(5名);
17、电工电子类(6名)。
四、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、年龄：20—35周岁，即：(1999年—1984年);
3、学历：具有全日制普通类本科及以上学历;
4、具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格等条件;
5、应聘者原则上应具有相应教师资格证书。(毕业证或教师资格证所标专业与《岗位信息表》专业有一项符合即可);
6、遵纪守法、思想进步、工作能力强、业务素质好、有责任感、身体健康;
7、有下列情形之一者，不具备报名资格：
(1)正在接受纪律审查监察调查的;
(2)曾因犯罪受过刑事处罚或正在接受司法机关刑事调查的;
(3)法律法规规定不得招聘为事业单位的人员。
五、实施步骤
(一)发布招聘公告(2019年4月26日—5月12日)
在保定人力资源和社会保障网、阜平县人民政府网、阜平发布、阜平县电视台发布招聘公告，并在阜平县政府门口张贴。
(二)报名与资格审查
1、报名时间：(2019年5月6日-- 5月12日)
2、报名地点：阜平县人力资源和社会保障局410室(政府前楼四楼)。
咨询电话：0312--7225293。
3、报名要求：
报名者只允许报考一个招聘岗位。采取现场报名。凡符合条件的人员，在规定时间内到报名地点报名登记。报名时需携带身份证、毕业证、教师资格证(已取得者)原件及复印件和教育局认证的《教育部学历证书电子注册备案表》各1份，(应届毕业生需携带身份证原件及复印件和《在线验证报告》各1份)，近期小二寸免冠照片三张，并填写《阜平县招聘工作人员报名登记表》。有工作单位的需出具单位及主要领导同意后的证明方可报名。
4、资格审查：
资格审查包括报名时的资格初审和入职前的资格复审，报考人员及相关单位提供的材料必须真实，不得弄虚作假，在任一环节中发现报考者不符合招聘条件的，均取消其报考及招聘资格，并追究相关人员的责任。
(三)笔试
由招聘领导小组统一组织进行，请有关专家命题。
1、笔试内容：公共基础知识和教育基础知识。其中，公共基础知识包括时事政治、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文国情等;教育基础知识包括教育学基础知识与教育原理、教学基本规律、教学方法、学生学习心理、青少年身心发展、德育、班主任工作、教育心理等。
2、两科一套试卷，满分100分。题型全部为客观题，考生在答题卡上答题(在试卷上答题无效)。
3、笔试设最低合格分数线，最低合格分数线为参加本次招聘考试所有考生平均得分的60%，低于者取消后续资格。
4、笔试成绩当天在招聘单位办公地点和政府门口公示。
5、笔试时间、地点另行通知。
(四)面试
1、按招聘岗位数1:2的比例，依据笔试成绩名次顺序分岗位确定进入面试人员，末尾成绩并列的人员全部进入面试。
2、统一组织，聘请面试官。采取体操式打分法。面试方法为试讲，试讲内容在现行教材中随机抽取，同一专业编为同一组别，同一半天、面试同一内容。考生随机抽取面试号，面试时间10分钟，面试成绩满分为100分。(面试成绩低于60分者不予聘用)
3、面试成绩当天在招聘单位办公地点和政府门口公示。
4、面试时间、地点另行通知。
(五)加分内容
在职教中心有代课工作经历的考生，每代课一年加1分(不足一年按一年计算)，最高加分不超过5分，计入总成绩。以职教中心出具的证明为准。
(六)总成绩计算方法
总成绩=笔试成绩X50%+面试成绩X50%+加分项。
(七)体检
1、招聘人员按照总成绩名次1：1的比例进入体检。体检费用自理，出现并列时，优先进入体检顺序的为：在阜平职教中心有工作经历的、阜平籍的、笔试成绩高的、学历高的、年龄小的。
2、在县级医院体检。时间、地点另行通知。不按时参加体检者视为自动放弃，初次体检不合格者可以复检一次，复检仍不合格者，取消资格。由此而空出的岗位按总成绩名次依次递补。成绩并列时，优先递补的顺序同优先进入体检顺序。
3、体检项目和标准参照《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发[2015]1号)的规定执行。
六、相关待遇
被录用人员月实发工资3000元，并缴纳社会保险费(养老、工伤、 医疗、生育、失业);未取得教师资格证者月实发工资2500元，并缴纳社会保险费(养老、工伤、 医疗险、生育、失业)。没有教师资格证者自取得教师资格证之下月起，月实发工资上调至3000元，两年内未取得教师资格证者，退回劳务派遣公司。
本公告由阜平县招聘工作人员领导小组办公室负责解释。
招聘组织过程中遇有本公告未尽事宜，由县招聘工作领导小组另行商定。
2019年4月25日
