为加强公司保安人员管理和队伍建设工作，充分发挥保安人员在社会治安工作中起到的积极作用，经公司领导层同意，决定面向社会公开招聘高素质高学历的精锐特卫人员200名，现将有关事项通告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱保安工作，品行端正，遵纪守法，具有良好的社会公德和职业道德;
3.年满18周岁以上，45周岁以下人员，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上;
4.具有高中或中专以上学历;
5.身心健康，具有履行职责的身体条件和工作能力，符合本通告规定的体检标准;
6.自愿从事保安工作，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神，无违法违纪行为、无不良记录和嗜好;
(二)有下列情形之一的，不予招聘
1.受过刑事处罚或治安管理处罚的;
2.有较为严重的个人不良信用记录的;
3.因违纪违规被开除辞退解聘的;
4.家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;
5.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.法律法规规定不得招聘的。
二、招聘岗位
精英特卫人员：200名
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间：本通知下发之日起至8月1日(正常上班时间)。
2.报名地点：呼和浩特市环城职业技术学校培训楼1楼人力行政部(地址：兴安北路与110国道往北500米左右)。联系电话：0471-3679985
3.报名方法：采取现场报名的方式，符合条件的应聘人员报名时须携带以下材料：
(1)本人身份证或户口簿、毕业证原件和复印件1份;
(2)由户口所在地派出所出具的无违法犯罪证明;
(3)近期正面免冠白底一寸彩照1张;
(4)填写《应聘登记表》一份(现场填写);
(5)具备加分项目的有关证明材料。
(二)资格审查
报名现场对报名者进行报考资格初审，经初审通过的，由报考者本人填写《应聘登记表》，资格条件的最终确认以复核为准,参加复审的人员需要提交政审材料一份。
(三)考试
考试分面试、笔试和体能测试两部分
1.面试(满分100分，占30%)
面试内容采取结构化面试方式进行。主要是对应聘人员的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面进行综合评价;
2.笔试(满分100分，占50%)
笔试委托有关部门出题、阅卷。笔试形式为闭卷方式，笔试内容为公共基础知识和公安基础知识。 经过面试和培训的人员需参加统一考试。
3.体能测试(满分100分，占20%)
体能测试为俯卧撑和200米，总分100分，俯卧撑成绩占50分、200米跑成绩占50分。体能测试按《公安机关人民警察体育锻炼标准》评分。
4.加分项目
全日制大专、本科学历分别加2分、3分;中共党员(含预备党员)加3分;退伍军人加2分(以最高分值计算，不重复)。
5.考试总成绩按下列公式计算：
考试总成绩=笔试成绩×50%+体能测试成绩×20%+面试成绩×30%+加分。
6.政审，按照招聘数1：1的比例确定政审人员。政审由用人单位对报考人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、个人信用等情况进行考察，因体检、政审不合格产生的空缺，按总成绩从高到低分依次进行递补。
7.聘用及待遇
(一)根据政审、考试成绩和体检的结果，择优确定拟聘用人员名单，并按有关规定办理招聘手续。
(二)招聘人员实行聘用制，与内蒙古昊安保安服务有限责任公司订立合同，正式予以聘用。聘用期间如有违法违纪行为的，予以解聘。
(三)聘用期间月工资待遇为2500元/月，食宿自理，聘用期限暂定1年，聘用合同期满，因岗位需要、本人愿意、考核合格的，予以续聘。
内蒙古昊安保安服务有限责任公司
二零一八年六月
