一、招聘计划岗位数量、用工形式
1、招聘工作人员人数：6名;
2、用工形式：派遣制;
3、工作地点：当涂县住房和城乡建设局。
二、报考基本条件
1、坚决拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有良好的语言表达能力和组织协调能力;
2、热爱工作，具有良好的品行，有一定的相关专业基础;
3、未受过刑事处罚和被原单位开除、辞退等经历;;
4、身体健康，五官端正，无色盲、无纹身、无残疾、无口吃、无传染性疾病、精神性疾
病和遗传病史，具备正常履行职责的身体条件;
5、服从岗位调整及调换;
6、年龄：35周岁及以下为"1985年11月1日及以后出生"。
7、有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)、不符合招聘岗位条件要求的人员;
(2)、在校未毕业学生及现役军人;
(3)、经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(4)、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满
或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(5)、法律法规规定不予聘用的其他情形。
三、岗位代码及报考条件
1、系统管理岗001：2名
(1)、学历：大专及以上学历;
(2)、专业：计算机科学与软件工程类、信息安全、信息科学技术、电子信息工程专业、电子技术应用相关专业或相关专业(一年以上网络公司系统管理、网络管理或数据库管理工作经验及安全防护经验优先);
2、网签备案岗002：2名
(1)、学历：大专及以上学历;
(2)、专业：城市规划相关专业、工程管理、土木工程专业、建筑环境与能源应用工程专业、园林绿化、景观工程相关专业;
3、综合服务岗003：2名
(1)、学历：大专及以上学历;
(2)、专业：专业不限(文秘、汉语言文学优先);
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤进行。
(一)报名：
1、报名时间：2020年11月23日至2020年12月4日16:30截止，(双休、节假日除外)，逾期将不再接受报名。上午：8:30-11:30;下午：14:00-16:30
2、采用网络线上+线下报名方式：
(1)、报名邮箱：hx18055577156@163.com(需提供彩色电子照片及报名要求中所需资料的电子件);邮件标题：当涂县住房和城乡建设局+岗位代码+姓名+手机号码;
(2)、报名后请及时查看邮箱。
3、现场报名
(1)、马鞍山市博望区博望镇四季花城13栋102-104号
联系人：陈女士：18055577156
(2)、当涂金凤凰假日酒店8楼(当涂县姑孰镇提署中路616号中源大厦8楼，苏宁易购斜对面，西街路口)
联系人：史女士：15345553785
(二)报名者需准备以下材料：
(1)、本人签名确认的《报名表》、《报考承诺书表》(附件1-2，请自行在网站下载填写);
(2)、本人有效居民身份证件、学历和学位证书等证件原件(提交复印件)，近期免冠1寸证件照3张(若报名资料不全，则不接受报名);
(3)、报名考生需将上述报名资料扫描件或拍照打包为一份文件上传(只限网络报名);
(4)、报名的考生，每人限报一个职位，多报无效;
(5)、报名者须提供本人真实材料和真实信息，否则将取消其报考资格;
(6)、报考人数与职位招聘计划数比例应不小于3:1，不足3:1的，相应核减调整岗位招聘计划;
(7)、所有报名资料恕不退还。
(三)资格审查
(1)、资格审查内容主要为：审查考生报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格
条件，是否真实有效;
(2)、资格审查结果将在报名结束后，通过中国电信云端服务平台通知;
(四)、考试
(1)、采用以笔试与面试相结合的方式进行，具体时间及地点，通过中国电信云端服务平台发布通知;
(2)、笔试内容：当涂县情、时事政治、公共及专业基础知识、申论等。
(3)、面试内容：
面试主要测试应聘者的综合分析能力、专业实务能力、举止仪表及语言表达能力等要素，
按笔试成绩从高分到低分确定面试人选，按照考试人数和招聘岗位数3：1的比例(不足规定比例的按实际人数确定)，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。实际进入面试人员等于岗位招聘计划数的，考生面试成绩须达到60分及以上，方可进入体检与考察程序。
(4)、笔试和面试成绩按照4：6的比例合成为考试总成绩。上述成绩均按百分制折算(计算
时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入)。如出现总成绩相同者，以面试成绩高者录
用。
五、体检和考察
1、体检：按考试总成绩从高到低顺序，确定体检对象。上述岗位体检标准：参考《公务员录用体检通用标准(试行)》，费用自理;
2、考察：体检合格者，进入考察程序;
3、因体检、考察不合格，或应聘者不参加体检、考察，出现报考岗位缺额的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。
六、公示与聘用
体检、考察合格后，对拟聘用人员基本情况在博望人力资源网公示5天，并公布监督举报电话。若拟聘用人员公示结果影响聘用的，在同岗位报考人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(总成绩相同的，按面试成绩高低进行递补)。公示无异议后，确定为录用人员，办理录用手续。
七、福利待遇
1、试用期为2个月，试用期工资2000元/月;试用期考核不合格者，予与解聘;
2、基本工资3000.00元/月;
3、年收入约5万元/年;
4、试用期满，经当涂县住房和城乡建设局综合考察合格后，与华夏基石人力资源公司签订劳务派遣合同，按国家规定办理社会保险。
八、有关其它事宜
1、本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动;
2、招聘工作全程接受当涂县住房和城乡建设局纪检部门和社会各界的监督，对违反人事考试工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理;
3、咨询电话：0555-6760202/监督电话：0555-2331110(电话自公告发布后启用，均在正常办公时间使用)。
4、本公告由马鞍山市华夏基石人力资源管理有限公司负责解释。
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马鞍山市华夏基石人力资源管理有限公司
2020年11月23日
