一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位
本次计划公开招聘高层次人才19名，具体岗位、人数、专业情况、用人方式等见《桂林电子科技大学2023年第三批高层次人才公开招聘岗位信息表》(附件1)。
三、招聘基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德素养和身心素质;
(三)具备招聘岗位所需的专业、学历学位、职称、职业资格及相关资历;
(四)身体健康;
(五)具备岗位所需的其他条件。
四、报名和资格审查
(一)本次招聘采取电子邮件报名方式。发送电子邮件报名时，请在邮件主题及应聘文档名中注明“桂林电子科技大学2023年第三批高层次人才公开招聘+应聘岗位+姓名”。
(二)应聘者须如实填写《桂林电子科技大学2023年高层次人才公开招聘报名登记表》(附件2)并提交身份证、所获最高级别的学历证、学位证、职称证、获奖证书等电子扫描件。
注：请将相关应聘材料分类命名，按winrar格式压缩后一并打包发送至指定邮箱。
(三)报名时间及方式
网上报名时间：2023年11月28日至2023年12月4日下午16时整
网上报名邮箱：rsc_rcjlk@163.com
联系电话：0773-2230593、0773-2292296
联系人：张老师、李老师
(四)应聘者报名时仅限报1个岗位，不能多报。
(五)资格审查
我校人事处负责受理报名并根据应聘者电子邮件报名提供材料，对照其所报考岗位条件要求进行资格审查，确定符合岗位条件人员，并通知应聘人员。资格审查结束后，将在桂林电子科技大学主页上公布通过资格审查人员名单。
注：应聘人员应根据上述规定格式及要求发送招聘报名材料，不按规定报送材料的，不予接受报名。
五、考核
根据公开招聘相关文件规定，本次招聘采用直接考核方式进行。
由人事处组织相关二级单位对资格审查通过人员进行考核。考核主要考察应聘人员的思想政治素质、专业知识、业务能力、工作实绩等情况，并对进入考核人员进行资格审查复查。经考核后，初步确定各岗位拟聘用人员名单。
六、体检
由学校组织拟聘用人员到医院进行体检(注：体检费用自理)。体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)和《关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗机构的通知》(桂人社函〔2019〕160号)文件规定执行，体检不合格人员不予聘用。
七、确定拟聘用人员
人事处将拟聘用人员名单提请学校研究，确定聘用人员名单。
八、公示
在桂林电子科技大学主页上对拟聘用人员名单进行公示，公示时间为7日;公示内容包括拟聘用人员的姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。
九、办理聘用手续
经公示无异议的，办理入编、聘用手续。
十、纪律与监督
招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会及有关部门监督。在招聘中如有违纪行为，经查实，将按有关规定严肃处理。招聘咨询电话：0773-2230593，监督举报电话：0773-2290659。
桂林电子科技大学
2023年11月24日
