2016年常山县第二次公开招考教师公告
因第一次公开招考教师名额未满，经研究决定，面向常山县公开招考教师3名。现将有关招考事项公告如下：
一、招考计划:3名（义务教育段语文、数学、英语、科学、社会学科均可报名）。
二、招考资格条件
1.热爱教育事业，思想政治素质好，遵纪守法，五官端正，身心健康，四肢健全；年龄在28周岁及以下（1988年1月1日以后出生）；
2. 2016年6月底前具有常山户籍的全日制普通高校专科及以上学历的毕业生；
3.具有与报考学科相对应的教师资格证。
已经取得教育部考试中心颁发的《中小学幼儿园教师资格考核合格证明》，且能在2016年12月底前取得教师资格证的人员也可报名。
三、招考程序及办法
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2016年7月29日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:00。
2.报名地点：
常山县教育局四楼人事科。本次招考不接受网上报名。委托报名者需提供委托人写的委托书和委托人身份证复印件、受托人身份证原件和复印件。
3.报名材料：（1）《浙江省常山县公开招聘教师报名表》（见附件）；（2）近期正面免冠二寸彩照2张；（3）身份证；（4）户口本；（5）学历证书；（6）教师资格证书（或具有教育部考试中心颁发的《中小学幼儿园教师资格考核合格证明》）；（7）普通话等级证书。
（3）至（7）项材料需提供原件及一份复印件。
4.资格审查：报名时县教育局对考生的报名材料进行审查，资格审查合格的当场缴纳考试费用120元。低保户家庭的考生凭县民政部门颁发的2016年低保证免交报名费。
5.领准考证：资格审查合格人员按规定时间、地点凭身份证领取笔试准考证。自动放弃笔试的不予退还考试费用。
（二）考试
1.笔试（满分100分）
笔试科目为学科专业知识和教育基础知识、材料写作三门，采用闭卷形式。
笔试重点考查考生的职业道德、教育理念、思维品质、人文素养、心理素质、专业技能、管理沟通协调能力等。笔试内容为教育政策法规、教学理论、教育学、心理学及课程改革、教材教法、现代教学方法和手段、公共常识、学科相关专业知识等。
笔试满分100分，其中教育基础知识40分、学科专业知识30分、材料写作30分。笔试时间120分钟。
报名人数与招考计划数比达到2：1方可开考，不足2：1的，相应核减招考计划。
2.面试（满分100分）
根据招生计划数，按照文化考试成绩从高分到低分以1:3比例确定面试人员。
面试采用大评委制（由各报考学科评委组成），面试成绩去掉一个最高分和一个最低分，取其他评委的平均分（保留三位小数，尾数四舍五入）。
面试合格分为60分，低于60分者取消录用资格。
上课采用无学生状态下模拟授课的方式进行，上课内容分学科选自小学教材内容。上课时间15分钟。在进入备课室时公布备课内容，要求在60分钟内完成备课任务，然后到上课室上课。
3.成绩计算。按考生的笔试成绩和面试成绩各50%，合成综合成绩（计算到小数点后三位，尾数四舍五入。若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前；笔试成绩相同的，以学科专业知识分数高的排位在前）。
（三）体检
根据综合成绩从高分到低分顺序，按招聘计划数1:2比例确定体检对象。
体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力资源社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>》和《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》执行。
考生不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检结果不合格产生的人员缺额，不再递补体检。
（四）考察
在体检合格人员中,根据综合成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1:1比例确定政审考察对象，考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则（试行）有关条款的通知〉》（浙人社发〔2014〕149号）执行，考察工作由县教育局组织实施。
查阅本人档案为考察工作的一项重要内容，入围考察者应在规定时间前将本人档案（密封）转至常山县教育局人事科。
考察不合格或自动放弃考察的在体检合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。
（五）聘用
考察合格拟聘用人员在常山教育网和常山县人才网上公示5个工作日，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同。
被录用人员凭毕业证书和教师资格证（或教育部考试中心颁发的《中小学幼儿园教师资格考核合格证明》）办理聘用手续。因个人原因不按规定时间办理聘用手续和签订聘用合同的不予聘用，所产生的岗位空缺，在体检合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，经政审、考察、公示无异议后办理聘用手续。
新聘用教师首次签订聘用合同的服务期限为5年，实行一年的见习期。对通过教育部考试中心颁发的《中小学幼儿园教师资格考核合格证明》而被录用人员不能在2016年12月底前取得教师资格证的，或见习期满考核不合格的，解除聘用合同。服务期限未满未经有关部门同意擅自离职的，视为违约并按合同中特别约定条款执行。
四、其它事项
1.为提高报名效率，方便审查，请考生自行下载附件2《浙江省常山县公开招聘教师报名表》（贴好照片，另一张可贴在照片上方的空白处），按表格内容要求填写完整。报名时要带上有关材料的原件，材料复印件按以下顺序用订书机装订好：报名表→身份证（委托书）→学历学位证书（应届学生提供就业协议书、就业推荐表或说明）→教师资格证（或《中小学幼儿园教师资格考核合格证明》）→普通话等级证书。
复印件与原件核对无误后，原件归还考生。
2.常山县公开招聘教师工作，县教育局不举办也不委托任何机构举办针对常山县招聘教师考试的辅导培训班。社会上如出现针对常山县公开招聘教师的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等，均与常山县教育局招聘教师无关。
3.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理办法（试行）》。
4.本次常山县教师招聘相关信息（资格审查合格人员名单、笔试成绩、面试成绩、综合成绩、体检人员名单、政审考察人员名单、拟录用人员公示及人员递补等）均只在常山县教育网、常山人才网上公布。
常山县教育网网址：http://www.csedu.com.cn
常山县人才网网址：http://www.csrcw.net/
县教育局招聘咨询电话：0570－5016926
附件：浙江省常山县公开招聘教师报名表.doc
常山县人力资源和社会保障局
常山县教育局
2016年7月21日
浙江省常山县公开招聘教师报名表.doc
