一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公平、公开、竞争、择优的原则，严格依法办事，切实加强监督，认真履行招聘程序，确保招聘工作顺利实施。
二、招聘计划
计划招聘16人，具体详见《2023年杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员岗位需求计划表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律;
(三)具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身体健康;
(四)具有符合岗位要求的相关学历;
(五)年龄在35周岁及以下(1987年1月11日及以后出生，含当日);报考职位代码20230101岗位的具有初级专业技术职称人员，年龄可以放宽到40周岁及以下(1982年1月11日及以后出生，含当日);
(六)服从招聘单位对岗位的安排和调整;
(七)符合岗位需要的其他条件。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职的人员;
(二)现役军人;
(三)新录用公务员、参照公务员法管理工作人员或事业单位工作人员试用期、最低服务期未满的人员;
(四)在读全日制普通高校未取得毕业证的学生;
(五)按照政策规定，与所报岗位有回避关系的人员;(六)依照有关法律、法规规定不得参加报考或聘用为
事业单位工作人员的其他情形人员。
四、报考方法及程序
本次公开招聘的前期报名、资格审查、考务费缴纳、准考证打印均通过网络进行。
(一)网上报名。报考人员可在2023年1月28日9:00至2023年1月31日16:00期间，登录报名网站http://218.8.8.42:6470/debtrsj进入报名系统，按要求填写报考信息、提交报考申请。报考人员只能选择一个岗位报名，考生毕业证上标注的学历须与招聘岗位要求的学历一致。报考职位代码20230101岗位的具有初级专业技术职称的符合年龄放宽政策人员须在报名的同时将初级专业技术职称证书的电子扫描件发送至dmgbg3430028@163.com邮箱;报考职位代码20230102岗位的自主就业退役士兵须在报名的同时将退伍证原件及我省批准入伍地的县(市、区)人民政府征兵办公室出具的证明材料或退伍档案中入伍和退伍材料以及县(区)级以上退役军人事务部门出具的自主就业证明的电子扫描件发送至dmgbg3430028@163.com邮箱，电子邮件的标题请按以下格式规范填写，样式为：职位代码+姓名。报名时要仔细阅读诚信承诺书，如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假，一经查实取消报考及聘用资格。
(二)资格审查。报考人员应在网上报名期间登录报名系统查询资格审查结果。通过资格审查的，不能改报其他岗位或修改报考信息;未通过资格审查的，可在网上报名期间完善报考信息或选择其他适合岗位，重新提交报考申请。对审查结果有异议的可提请仲裁，仲裁通过才可进行网上缴费;仲裁未通过的将取消该岗位报名资格或改报其他适合岗位。
(三)网上缴费。根据《黑龙江省财政厅黑龙江发展和改革委员会关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)，笔试考务费为每人每科45元。通过网上资格审查(含仲裁)的报考人员，可在2023年1月28日9:00至2023年1月31日17:00期间登录报名系统，通过网络支付笔试考务费。笔试考务费支付成功即为报名成功。对未按规定时间全额缴纳笔试考务费的视为报名未成功，不能参加考试。
(四)打印准考证。报考人员登录报名网站http://218.8.8.42:6470/debtrsj，自行打印笔试准考证，按准考证上的时间、地点和要求参加考试，打印准考证时间请关注杜尔伯特蒙古族自治县人民政府网站(http://www.drbt.gov.cn/)公告通知。
(五)报名注意事项
1、网上报名系统到期关闭后资格审查同时结束，报考人员不能再修改报考信息、不能再提交审核。
2、通过资格审核的报考人数与招聘计划比例原则上不低于3:1。对达不到开考比例要求的，将缩减招聘计划或取消招聘岗位。对紧缺或急需岗位招聘达不到开考比例要求的，经大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作领导小组研究，可适当降低开考比例。
3、报考人员应在2023年2月1日关注杜尔伯特蒙古族自治县人民政府网站通知公告，查询本人报考的岗位是否因未达到开考比例而被取消，取消的请按网站的通知要求办理，未按要求及时办理的视为自动放弃报考。
五、招聘方法
本次公开招聘采取公开考试与组织考核相结合的方式进行。考试方式为笔试和面试。
(一)笔试
笔试为闭卷考试。
1、考试内容。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达等综合素质，一张卷，满分为100分。
2、考试时间、地点。详见笔试准考证。
3、笔试加分政策按黑政办发〔2013〕42号文件、黑政规〔2018〕17号文件的有关规定执行。符合加分人员需在笔试前进行加分确认，时间、地点详见有关说明项。同时具备多个加分条件的考生，只取一个最高加分项目，不累计加分。服务期满计算截止日期为2023年1月11日(含当日)。
4、笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。
(二)面试
1、筛选原则。笔试结束后，各招聘岗位根据笔试总成绩由高分到低分的顺序，按参加面试人数与招聘计划数3:1的比例确定进入面试人选。对达不到开考比例要求的，将缩减招聘计划或取消招聘岗位。对紧缺或急需岗位招聘达不到开考比例要求的，经大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作领导小组研究，可适当降低开考比例确定进入面试人选。若同一岗位入围线上笔试总成绩出现并列，则相应扩大该岗位面试人选数量。
进入面试人员，在面试前要进行现场资格审查，有关现场资格审查时间及地点以杜尔伯特蒙古族自治县人民政府网站(http://www.drbt.gov.cn/)相关通知为准。现场资格审查需考生本人提供以下材料：
(1)《2023年杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员现场资格确认表》(详见附件2);
(2)身份证原件及复印件;
(3)杜尔伯特蒙古族自治县户籍提供户口簿原件及复印件;杜尔伯特蒙古族自治县生源地提供高校新生录取名册或县招生办出具的证明材料原件;
(4)毕业证原件及复印件;
(5)《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内);港澳台学习和国外留学归来的考生，须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;
(6)报到证原件及复印件，或加盖报到证上指定报到部门公章的复印件;
(7)保管档案证明(档案存放在黑龙江省各地人才部门的考生，可在微信小程序中搜索“龙江人才”，点击登录→输入姓名及身份证号→进行人脸识别验证→我要办→出具证明，提交审核后生成存档证明打印即可);
(8)自主就业退役士兵须另提供退伍证原件、复印件，及我省批准入伍地的县(市、区)人民政府征兵办公室出具的证明材料、退伍档案中入伍和退伍材料复印件，以及县(区)级以上退役军人事务部门出具的自主就业证明;
(9)报考职位代码20230101岗位的具有初级专业技术职称的符合年龄放宽政策人员提供初级专业技术职称证书的原件及复印件;
(10)报考岗位要求的其他材料。
凡有关材料信息不实、与报考岗位学历等要求不一致或未能在规定时间提供上述材料，影响资格确认结果的将取消面试资格，并从相应岗位考生中按笔试总成绩由高分到低分依次进行递补。
经现场资格确认，对进入面试人数与招聘计划数比例低于3:1的岗位，将缩减招聘计划或取消招聘岗位。对紧缺或急需岗位招聘达不到开考比例要求的，经大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员工作领导小组研究，可适当降低开考比例。
2、面试方式。面试采用结构化面谈的方式进行。
3、面试成绩。面试成绩满分为100分，达不到60分者不予聘用。
(三)考试总成绩计算
考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。
(四)体检与考核
根据考试总成绩，按招聘计划数与体检、考核人数1:1的比例确定进入体检和考核人选。若同一岗位入围线上考试总成绩出现并列，以面试成绩高者确定进入体检和考核人选。
1、体检按照公务员录用体检标准及操作手册等文件组织实施，体检费用由考生自行承担。
2、考核采取对拟聘人员的人事档案“三龄两历”、政治素质、道德品质、现实表现，是否有违纪违法等情况进行考核。
3、体检或考核不合格者不予聘用，由此产生的空缺根据考试总成绩从高分到低分依次递补。若同一岗位递补人员出现考试总成绩并列情形，以面试成绩高者确定进入体检和考核人选。
(五)公示
根据考试总成绩、体检与考核结果，确定拟聘用人选并统一进行公示。公示期满，对有问题反映并查实影响聘用的取消聘用资格，由此产生的空缺岗位按考试总成绩由高分到低分予以递补。若同一岗位入围线上考试总成绩出现并列，以面试成绩高者，依次进行递补。
(六)聘用
对公示期满无异议人员，按岗位考试总成绩高者优先选择用人单位，由用人单位按照事业单位聘用程序办理聘用、落编手续。被聘用人员试用期为6个月(应届毕业生12个月)。试用期满经用人单位考核合格的予以正式聘用，考核不合格的取消聘用资格。
六、有关说明
(一)笔试加分确认
确认时间：2023年2月1日(上午8:30—11:30下午14:00-16:00)
确认地点:大庆市杜尔伯特蒙古族自治县人力资源和社会保障局一楼西侧会议室。
须自行打印《2023年大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员笔试加分承诺书》(详见附件3)，同时提交身份证原件、复印件及如下加分材料：
1、我省“项目生”须提供省级主管部门出具的相关证明及服务协议、证书等佐证材料(证明应包括姓名、身份证号、项目生类别、服务起始时间、服务单位、服务岗位、考核结果等);
2、我省城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生须提供市级人社部门(含公益性岗位主管部门)及服务单位出具的相关证明及劳动合同等佐证材料(证明应包括姓名、身份证号、公益性岗位工作起始时间、工作单位、工作岗位、考核结果等);
3、由我省各级兵役机关征集入伍的普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役的，须提供批准入伍地的县(市、区)人民政府征兵办公室出具的证明材料，退伍证原件及复印件;
同时具备多个加分条件的考生，只取一个最高加分项目，不累计加分。离开享受加分政策岗位超过3年的，不享受加分政策。加分确认须由报考人员本人现场提供有关材料，不按时确认的视为自动放弃加分资格。
(二)关于年龄、学历、户籍、资格、符合加分政策时限计算截止日期为2023年1月11日(含当日)。
(三)报考人员需时刻关注杜尔伯特蒙古族自治县人民政府网站(http://www.drbt.gov.cn/)发布的公告且保持通讯畅通，因个人原因导致错过考试任何环节的，报考人员自行承担相关责任。
(四)资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招考条件、弄虚作假的，随时取消招聘资格，问题严重者追究法律责任。
(五)本次公开招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织辅导培训班。目前社会上出现的假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次公开招聘无关，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
公开招聘政策咨询电话：0459-3430028
公开招聘监督电话：0459-3438452
技术支持电话：0459-4675999
附件：
1.2023年大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员岗位需求计划表.xls
2.2023年大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员现场资格确认表.xls
3.2023年大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员笔试加分承诺书.docx
大庆市杜尔伯特蒙古族自治县部分事业单位公开招聘工作人员工作领导小组
二0二三年一月十一日
