一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下(1987年3月至2005年3月期间出生);
(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(四)具有良好的政治素质和道德品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(六)普通全日制大专及以上学历;熟练电脑操作,熟练使用常用办公软件(特别是EXCEL)，责任心强，具有一定的文字功底和沟通协调等符合职位要求的基本工作能力;
(七)能够自觉遵守《中华人民共和国统计法》、《统计法实施条例》有关规定，对在普查中所知悉的国家秘密和普查对象的个人秘密履行保密义务;
(八)居住地为谷阳镇区域，具备开展统计工作的基本素养;
(九)身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
(十)有以下情况之一的不得报考：
(1)因犯罪受过刑事处罚的;
(2)被开除中国共产党党籍的;
(3)被开除公职的;
(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(5)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
(6)公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;
(7)在读的非应届毕业生;
(8)被事业单位辞退未满五年的。
(9)有法律规定不得聘用的其他情形的。
(10)其他不宜从事本岗位工作的。
二、报名和资格审查
1.报名方式：采取现场报名的方式进行报名。
2.报名时间：2023年2月17日—2月21日(工作日上午8∶00至11∶30，下午14∶30至17∶30)。
3.报名要求：
考生持报名表、身份证、毕业证原件及复印件，以及同底近期1寸免冠彩照2张到固镇县统计局办公室(投资大厦9楼)报名。
4.报考者提供的以上材料应与报名岗位条件设置相一致，若有不实之处，自行承担有关责任。
5.资格审查：工作人员现场对报名资格进行审核。
咨询联系电话：0552-6012239。
三、考试
考试分为笔试与面试。考试总成绩按百分制计算，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”保留小数点后两位数字。
(一)笔试
笔试考试时间：2月25日
笔试考点:另行通知
笔试主要为电脑操作。
(二)面试
面试考试时间：待笔试通过之后另行通知
面试入围规则：笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按面试人数与计划数2∶1的比例确定进入面试人员(报考人员笔试总成绩出现末位并列的，一并进入面试。报名人数不足8人的直接进入面试环节)。
面试主要形式：结构化面试
(三)成绩合成(总成绩)
考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%)，合成成绩保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
四、体检与考察
(一)体检
根据报考人员总成绩由高分到低分的顺序，按照岗位招聘人数1：1等额确定参加体检人员(考试总成绩相同者，以笔试成绩高者为准)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。
(二)考察
经体检合格后，由招聘单位主管部门组织考察，考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。
考察不合格的，取消进入下一环节资格。考察合格人选出现缺额的，从参加考试人员中按总成绩由高到低依次递补。
五、公示
考察合格后，拟聘用人员名单按要求公示，公示期为5天。公示期满，没有影响录用情况的按照有关规定程序办理聘用手续;有影响录用情况导致不能录用的，由考试总成绩从高分到低分依次递补，重新按程序确定聘用人员。
六、聘用及待遇
公示期满，无异议，试用期两个月，试用期满考核合格后，予以统一办理聘用手续，实行合同制管理，与劳务派遣公司签订劳务派遣合同。
1.工资按本县最低工资标准的1.5倍执行。
2.按照国家有关规定办理社会保险。所缴纳保险金按规定由个人缴纳的部分由聘用本人负担，由单位缴纳的部分统一由单位负担。
3.对聘用人员实行双重管理，由劳务派遣公司负责人事管理及待遇发放，被派遣单位负责工作管理与考核。派遣人员必须服从管理，遵守各项规章制度，完成好工作任务。
4.合同期限为一年，合同期满，自行解除。如工作需要须继续聘用的，另签合同。
5.劳务派遣人员违法、违纪的由劳务派遣公司随时召回解除派遣，被派遣单位不予经济补偿。
6.招聘人员属劳务派遣工作人员，非公务员身份，非事业编制。
七、其他事项
1.本次公开招聘相关事宜固镇县普查中心负责解释。
2.本次招聘工作最终解释权归固镇县普查中心招聘工作领导小组所有。
报名及咨询电话：6012239
监督电话：6020057
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固镇县普查中心
2023年2月11日
