一、岗位职责
本次引进的岗位工作职责是承担地理信息系统建设、网络安全、网络运营、基础设施运维等管理工作。
二、引进程序
(一)报名
1.报名基本条件
(1)符合引进岗位要求(详见附件1)。
(2)具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。
(3)身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
(4)有志于从事自然资源管理事业，具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力。
(5)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。
2.报名方法
现场报名。填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2，黑钢笔填写或打印)一份，并附上个人简历。报名者需提交的资料：
(1)身份证原件及复印件;
(2)户口簿(户口卡)原件及复印件;
(3)学历、学位、职称证书原件及复印件;
(4)工作经验证明(提供劳动合同或社保缴费证明);
(5)其他相关佐证材料(业绩、项目相关资料等);
(6)近期一寸免冠正面照片3张;
(7)机关事业单位在编人员报考需提供工作单位同意报考书面证明。
3.报名时间
2023年6月27日至2023年6月29日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。
4.报名地点
广东省东莞市东城路莞城段268号东莞市自然资源局六楼人事科。
(二)资格审查
根据招聘条件，由东莞市自然资源局人事科负责资格审查，并通过短信方式通知资格审查通过人员考试时间、地点，同时发放笔试准考证。
(三)考试
本次考试采取“笔试+面试”方式进行，由市自然资源局统一组织实施，按实际通过审核人数开考。
1.笔试
笔试具体安排详见准考证。考生携带身份证、准考证参加笔试，笔试主要测评基本能力，笔试合格分数线设定为60分。笔试成绩及面试人员名单将在笔试结束后10个工作日内在东莞市自然资源局网站公布。
2.面试
在笔试成绩入围者中从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如面试人员达不到1:3，按实际入围面试人数进行面试。
考生携带身份证参加面试。面试采取结构化面试方式组织进行，主要测试面试人员的临场应变和综合分析等能力。面试具体安排另行通知。面试成绩合格分数线设为60分，低于60分的考生不能确定为下一环节考核人选。
3.考试综合成绩计算
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
如应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
(四)体检考察
根据考生考试成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟引进人数等额确定体检人选。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行。
体检合格者确定为考察人选，按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行考察。进入考察阶段人员需提供有效的无犯罪记录证明。
(五)拟引进人员公示
考察合格者确定为拟引进人员，同时在门户网站公示7个工作日。
(六)办理聘用手续
拟引进人员经公示无异议的，由引进单位按有关规定的程序和权限办理聘用手续。
三、有关问题说明
应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《广东省事业单位公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
咨询电话：26986085、26983769;联系人：李小姐
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东莞市自然资源局
2023年6月12日
