一、招聘岗位和要求
本次招聘人员10名，具体岗位情况和要求见岗位表(附件1)。
基本条件：
(一)年龄在30周岁以下，报考计算年龄截止至2019年12月31日;
(二)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;
(三)遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神;
(四)身体健康、形象端正，具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;
(五)无涉嫌违法违纪、经受处分、违反相关国家政策等不良记录。
二、薪酬待遇
参照大岭山镇现行机关事业单位聘员方案执行。
三、报名方法
采用现场报名或网上报名方式。(每位应聘者只能报考一个岗位)
(一)现场报名提交的资料：
1、大岭山镇2019年招聘机关事业单位聘员报名表(附件2);
2、身份证原件及复印件;
3、户口簿原件及复印件;
4、学历、学位证书原件及复印件;
5、如已取得执业资格或职称等职业能力证明，请一并提供;
6、近期一寸免冠证件照3张。
(二)网上报名方式：报名者将以上要求提供的相关材料压缩为一个压缩包文件(以“报考岗位名称+姓名”命名)，以电子邮件形式发送到180326869@163.com。
(三)现场报名地点：东莞市大岭山镇人民政府五楼组织人事办507室。
(四)报名时间：2019年12月7日至12月16日(节假日除外)，上午8:30至12:00，下午14:00至17:30。
四、资格审查
根据招聘岗位要求，大岭山镇组织人事办负责资格审查，并向通过资格审查人员通知具体考核的时间、地点。
五、考试
招聘岗位考核采用“笔试+面试”的方式进行。笔试、面试成绩采用百分制。
1、笔试
时间、地点以信息通知为准。
考生携带身份证参加笔试，笔试设定60份为合格分数线，考生笔试成绩低于合格分数线的，不能进入面试。
2、确定进入面试人员名单
根据笔试成绩从高分到低分进行排序，按招聘岗位与面试人数1：3的比例确定进入面试人选。不足比例的，按实际入围人数确定面试人选。
3、面试
面试采用结构化面试方式进行，面试时间、地点另行通知。
4、考试成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，四舍五入保留小数点后2位。按考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选(如出现考试总成绩同分的，则按面试成绩高低确定排名)。
六、其他事项
考核通过且政审、体检合格者，将按照程序办理聘用手续，录用人员需服从组织安排。
咨询电话：0769-85788966
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大岭山镇组织人事办
2019年12月6日
