一、招聘单位和招聘人数
招聘单位为广东四会绥江国家湿地公园服务中心，招聘人数共2名。该单位是四会市人民政府公益一类正科级事业单位，归属四会市林业局管理。其主要职责是负责对广东四会绥江国家湿地公园的建设、保护和管理工作，编制和实施广东四会绥江国家湿地公园资源规划、生态和产业发展总体规划等。
二、招聘对象及报考条件
（一）招聘对象
本次招聘对象为2023年应届研究生学历，硕士及以上学位毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。2023年应届毕业生（非在职）须于2023年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。在境内就读的中外合作办学2023年应届毕业生（非在职）须于2023年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。其他应聘人员须于面试资格审核前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。对于学制为2年半或提前修满学分，2022年10月1日至2023年9月30日毕业的普通高等院校毕业生，视为应届毕业生；港澳学习、国外留学归来人员，毕业不超过1年的报考者视为应届毕业生。招聘岗位、人数及资格条件详见《四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘工作人员职位表》（附件1）。
根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》（粤人发〔2007〕141号）、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》（粤组通〔2008〕50号）有关规定，自服务期满之日起3年内报考事业单位的，凭由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》的，笔试成绩加10分。上述人员请于2023年8月28日-8月30日（共3个工作日）上班时间(8:30—12:00时,14:30—17:30时)到四会市林业局人事股（广东省肇庆市四会市城中街道曙光路22号）办理加分申请。办理加分申请的须提交加分申请表(附件4)及凭省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”合格证书或省委组织部出具的《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》、身份证原件和复印件，逾期不受理申请。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具备良好的政治素质和道德品行；
5.具备岗位所需的文化程度、专业知识和业务能力；
6.适应岗位要求的身体条件；
7.报考年龄：18-35周岁（即1987年8月25日-2005年8月24日期间出生）。应届毕业生不受年龄限制；
8.根据《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》（教研厅函〔2019〕1号）规定，由国家统一下达招生计划的非全日制研究生，与全日制研究生考试招生执行相同的政策和标准，培养质量坚持同一要求，学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。此类人员报考可不受学习形式限制。
有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.现役军人、机关事业单位见习期未满、服务期未满的在编在职（岗）人员，原为公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的人员，在读的全日制在校学生。
5.聘用后即构成回避关系的。与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。
6.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；参加历年粤东西北地区乡镇事业单位公开招聘违约人员，或经粤东西北乡镇事业单位专项公开招聘已被聘为事业单位工作人员，未满服务期的。
7.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
报考人员年龄、工作经历、相关证明材料和处分期限等计算截止日期为2023年8月25日。
三、薪酬待遇
聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。聘用后需在四会市林业系统服务满5年（含试用期）。试用期时间按相关人事管理规定执行。
四、报名办法
（一）报名时间
2023年8月25日9:00至2023年8月31日18:00时。
（二）报名方式
本次招聘采取网络报名方式，不设现场报名。请符合应聘要求，有意向的考生登录全国事业单位招聘网（https://www.qgsydw.com）进行报名。
（三）报名程序
（1）申请报考。报考人员应仔细阅读本公告，清楚具体岗位资格条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间登录报名系统，填写报名登记表，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片（格式为*.JPG格式，大小为100KB以下）。
（2）初步审核。报名系统将自动实时对报考人员提交的报名登记表进行审核。未通过初审的，不能继续报名程序。通过初步审核的报考人员是否完全符合岗位资格条件，以面试前的资格审核意见为准。
（3）打印准考证。报考人员请在2023年9月5日上午9:00时后登录报名系统下载打印准考证（笔试考试前一天截止打印准考证）。考生参加笔试、资格审核、面试、体检、考察时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。
（4）注意事项：
①报考人员报名时须使用有效期内的二代身份证，并只能选择一个岗位报名。报考多个岗位的，取消报名资格。
②报考人员须诚信报名。提交虚假报考材料的，一经查实，即取消报考、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、专业技术资格证等证件行为的，按规定追究个人责任，涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
③报考人员在报名系统内录入报名信息时未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格。
④国有单位正式员工的考生报考，须征得工作单位同意，并在面试资格审核时出具工作单位及主管部门同意报考的书面证明。
⑤报考人员须按《广东省考试录用公务员专业目录（2023年版）》（附件2）设置的专业名称及代码进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。
五、考试
本次招考实行竞争性选拔考试，采用笔试加面试方式进行。
（一）笔试
1.考生应同时携带准考证和报名时所用的身份证原件参加考试，缺一不可。
2.笔试主要测评基本能力。应聘人员须按照准考证上确定的时间、地点和其他要求参加笔试。
笔试于2023年9月中下旬进行，具体时间将在四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）另行公告。
3.笔试采用闭卷形式，实行百分制，笔试合格分数线划定为60分。
4.笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内通过四会市人民政府网统一公布，应聘人员在四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）查询笔试成绩及岗位排名。
（二）面试
面试由市林业局根据《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范（试行）》组织实施，面试按岗位要求，采取结构化面试的形式进行。面试实行百分制，面试合格分数线划定为60分。具体面试时间、地点等事项另行通知。不按规定时间参加面试的，视为放弃面试资格。
1.确定进入面试人员。在笔试合格的应聘人员中，根据成绩高低和岗位招聘人数按1:5的比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格的应聘人员未达1:5比例的，按笔试实际合格人数确定入围面试人员。
2.资格审核。面试前，四会市林业局将对入围面试人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行现场资格审核。资格审核的时间、地点、具体要求等将在四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）政务公开-就业招聘栏上公布。
3.资格审核时需提供的材料：
（1）报名表（报名系统下载）；
（2）有效身份证；
（3）学历证、学位证；
（7）其他有关证明材料。
①国有单位正式员工的考生，提供单位及主管部门同意报考证明。
②具有国（境）外学历、学位人员须于2023年8月25日前取得相应的国（境）外学历学位证书方可报考，并在面试资格审核时出具教育部所属的相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试（原件及复印件）。
4.面试人选名单及面试时间、地点、面试要求等事项将在四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）政务公开-就业招聘栏公布。
（三）考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位，考试总成绩合格分数线为60分。
如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如上述情况还不能确定名次，则另行组织面试。
六、体检与考察
按招聘岗位，根据考试综合成绩由高至低等额确定体检人员、考察人选。体检、考察人员名单在四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）政务公开-就业招聘栏上公布。
体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检时间安排在到岗上班前，费用自理。
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由用人单位或其主管部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织考察。对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。并按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》（中组发〔2014〕9号）要求，重点对考察对象的档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历。考察结束后，要据实写出考察材料，由考察组全体成员签名，并经单位审核盖章。
七、公示与聘用
体检、考察合格的拟聘用人员名单，在四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）政务公开-就业招聘栏上进行公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。新聘用人员入职后试用期按相关文件执行，经用人单位评鉴表现合格的，给予转正定级。
八、递补
出现下列情形之一的，四会市林业局可以决定是否进行递补：
（一）应聘人员体检不合格的；
（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；
（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
（四）拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。是否递补体检、考察和聘用人选，由四会市林业局研究同意，报四会市人力资源和社会保障局备案。
递补工作原则上在本次招聘周期内完成。
九、其他事项
1.报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。
2.考生须诚信考试，个人信息必须真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消应聘资格。对伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
3.报考人员填写的联系电话应准确无误并保持畅通，确保能够及时联系，并及时留意四会市人民政府网（http://www.sihui.gov.cn/zwgk/jyzp/）相关公告。
4.本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，不指定任何参考用书和参考资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。
5.本公告由四会市林业局负责解释。咨询电话：0758-3311883（张小姐）。
1.四会市林业局所属事业单位2023年公开招聘工作人员职位表.xls
2.广东省考试录用公务员报考专业参考目录（2023版）.xls
四会市林业局
2023年8月21日
