一、岗位职责
聘用制法官助理在法官指导下开展工作，主要包括：
（一）审查诉讼材料，整理案件争议焦点；
（二）协助法官召开庭前会议，组织证据交换；
（三）协助法官组织庭前调解，草拟调解文书；
（四）根据法官要求，准备与案件审理相关的参考资料，研究案件涉及的相关法律问题；
（五）在法官指导下草拟裁判文书；
（六）负责案件信息录入及司法统计；
（七）完成其他司法辅助事务。
二、招聘原则
（一）德才兼备原则
（二）民主公开原则
（三）公平竞争原则
（四）择优聘用原则
三、招聘条件
（一）报名参加招聘的人员，应当具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有全日制法学本科以上学历；
6.年龄不超过35周岁（1988年8月31日以后出生）；
7.有法检工作经历者、持有法律职业资格证书者优先。
（二）有下列情形之一的，不予聘用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾因吸毒、嫖娼、赌博等受到行政处罚的；
3.曾被开除公职或被党政机关、国有企事业单位、社会团体辞退的；
4.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；
5.本人及近亲属被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.存在《最高人民法院关于对配偶父母子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行人员实行任职回避的规定》任职回避情形的（附件1）
7.其他不适合在人民法院工作的情形。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名材料：①《蓝山县人民法院公开招聘聘用制法官助理报名表》（附件2）；②本人身份证复印件（正反面复印到一页）；③户口本首页和本人页复印件（首页和本人页复印到一页）；④毕业证复印件、“学信网”学历证明；⑤近期两寸彩色免冠正面照片2张；⑥法律职业资格证书复印件（若无，则无需提交）。
2.报名时间：自公告发布之日起即可报名，报名截止时间为2023年9月11日（周一）18：00。
3.报名地点：蓝山县人民法院502办公室（咨询电话：0746-2999006）
4.开考比例1:2
（二）资格审查和政治审查
报名截止后，蓝山县人民法院将对报名人员进行资格初审。从符合报名条件的人员中，择优确定通过资格初审的报名人员。之后，将通过电话或者短信方式通知本人（未接到通知者，即未通过资格初审，不再另行通知）。
蓝山县人民法院将组织通过资格初审的报名人员进行政审，政审方式另行通知。政审不合格的，不予聘用。
（三）笔试和面试
蓝山县人民法院将适时组织政审合格的报名人员进行笔试。笔试考察政治理论和专业知识（笔试范围详见附件3）。
根据笔试成绩按1：2的比例确定进入面试环节的人选。
笔试和面试形式、时间、地点和相关事项另行通知。
（四）体检和考察
1.根据笔试和面试成绩确定体检和考察人选。按1:2比例确定递补人选，下次招聘工作启动前出现人员空缺的，可以直接从递补人选中履行体检和考察程序后办理聘用手续。
2.体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检的时间、地点和相关事项另行通知。
3.对体检合格者进行考察。
（五）聘用
根据考察情况，择优确定拟聘用人员。由劳务派遣单位与拟聘用人员签订固定期限劳动合同，派遣至蓝山县人民法院工作。
初次签订劳动合同期限为二年（含试用期），试用期三个月，派遣期限与劳动合同期限一致。试用期满后，经考核合格的，予以转正；考核不合格的，退回劳务派遣单位并建议劳务派遣单位与其解除劳动合同。
五、工资待遇
试用期期间，实行试用期工资。试用期满后，根据月度、年度考核结果，年收入约为54000元～60000元（上述薪酬待遇含单位及个人社保缴纳部分、工会福利等）。享受食堂就餐补贴。
六、其他事项
（一）资格审查贯穿招聘和后续用工过程。对招聘相关材料弄虚作假或故意隐瞒禁止聘用情形的，一经证实，取消报名资格；已办理聘用手续的，取消聘用。
（二）拟聘用在职人员须在与劳务派遣单位签订劳动合同前提供离职证明，无法提供者，不予聘用。
蓝山县人民法院
2023年9月4日
附件1：《最高人民法院关于对配偶父母子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行人员实行任职回避的规定》.pdf
