因工作需要，径山镇政府受下辖相关村(社区)委托，公开招聘村(社区)专职网格员7名，现将公开招聘具体事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘村(社区)专职网格员共7名，其中四岭村1名(本村户籍)，小古城村1名(本村户籍)，西山村1名(本村户籍)，平山村1名(本村户籍)，桥头社区2名(径山镇户籍)，径乐社区1名(径山镇户籍);
二、招聘条件
1.1978年1月1日(含)以后出生人员;
2.退役军人;
3.服从指挥，责任心强，热爱社会公益事业;
4.身体健康，具有适应岗位需要的身体条件;
5.政治素质好，政历清白，遵纪守法，作风正派，品行优良。
三、招聘原则及程序
按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，采取报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、录用等程序。
1.报名方式
(1)报名时间：2018年10月16日至10月20日(上午8：30-11:30，下午13:00-16:30)，逾期不再受理;
(2)报名地点：相关村(社区)村(居)委办公楼;
(3)报名方式：报名时随带本人户口簿、退伍证、身份证及复印件各一份;一寸近期免冠照片1张，并由报名者本人填写《报名登记表》一份(报名表见附件)。
2.资格审查
由镇综治办、党群办会同各村(社区)进行资格审查。对提供虚假材料的，一经发现，取消资格。
3.面试：资格审查通过后，由党群办组织开展面试，从高分到低分确定入围人选。面试具体时间、地点另行通知。
4.体检、考察：按总成绩从高分到低分1:1比例确定体检和考察对象。考察工作参照《浙江省公务员录用考核工作细则》(试行)精神执行。体检或考察不合格的，依次递补。
5.公示与录用：体检、考察合格者作为拟录用对象在余杭区政府门户网站及各村(社区)公开栏公示7天，公示后无异议的，按规定程序办理录用报到手续。录用人员必须在规定时间内报到，对逾期不报到或发现有不符合录用条件的，取消录用资格。
四、其他事项及相关待遇
录用人员与村(社区)签订一年期劳动合同，试用期2个月，试用期工资按照最低工资标准执行。试用期内考核不合格者，解除劳动合同;试用期满，工资标准参照径山镇编外人员工资标准执行。
五、其他未尽事项由径山镇综治办、党群办负责解释。
杭州市余杭区径山镇人民政府
2018年10月15日
附件：径山镇村(社区)招聘专职网格员报名表
