厦门市集美区国际合作中心(以下简称“区国际合作中心”)经授权在法定职责范围内从产业发展、商务服务、国际金融、人才交流四个方面入手开展国际合作相关业务。单位实行企业化管理，岗位实行市场化招聘。此次将招聘商务服务专才1名、人才交流专才1名。
现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
一是坚持公开、公平、公正原则;二是坚持竞争上岗、择优聘用原则;三是坚持成熟一个聘用一个的原则。
二、招聘基础条件
(一)应聘者应同时具备以下条件
1.拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律，品行端正，具有良好的职业道德;
2.具有较强的统筹协调能力、创新能力、改革能力，有良好的表达、沟通、协调和综合分析能力，服务意识强;
3.有良好的履职记录，既往工作业绩突出，具备招聘岗位要求的专业背景和工作经历要求，具有较强的文字处理能力和语言表达能力;
4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，抗压能力强。
应聘者工作年限计算均截至招聘公告发布之日。特别优秀的可适当放宽学历要求。
(二)有下列情况之一者，不予聘任：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾因违规违纪被开除的或涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
3.被列入失信被执行人的;
4.法律、法规规定的其他情形。
三、岗位介绍与任职要求
(一)商务服务专才1名
1.岗位职责
(1)主导推动海外行业协会与商会在集美设点;
(2)开拓并维护东南亚政府机构、市场主体、民间商协会、中介机构、华人华侨等资源，通过座谈、培训、宣讲、研讨、编写指引等多种方式，切实加强相关政策措施的宣贯、解读和辅导，及时将一系列利好政策信息传达到广大行业企业中;
(3)组织海外招商推介会;
(4)定期收集公布海内外项目投资清单，为市场主体提供投融资场景;
(5)发掘并整理外出考察项目。
2.任职条件
(1)国内“双一流”建设高校、国(境)外知名大学(参考2023软科ARWU、泰晤士报THE、U.S.News、QS等世界大学排名前500名高校)毕业的普通全日制硕士研究生，特别优秀者学历可放宽至本科;
(2)人际沟通能力强，有较强的语言表达能力，擅于与人建立合作信任关系并拓展业务机会;
(3)至少3年以上与海外机构、团体、企业合作经验;
(4)至少3年以上策划活动、运营项目落地经验。
(二)人才交流专才1名
1.岗位职责
(1)组织国际留学生到集美新能源、数字经济等创新型企业实习、培训;
(2)引进和培养东南亚留学生，培养其成为双向跨国企业的创业者、管理者或业务骨干，主导推动开展留学生培训;
(3)开拓并维护东南亚高校、大学等资源，每年策划形成来集实习方案;
(4)帮助本地企业引进海外人才;
(5)拓展海外教育机构合作模式与渠道;
(6)拓展培训、人才、咨询等领域的业务模式。
2.任职条件
(1)国内“双一流”建设高校、国(境)外知名大学(参考2023软科ARWU、泰晤士报THE、U.S.News、QS等世界大学排名前500名高校)毕业的普通全日制硕士研究生，特别优秀者学历可放宽至本科;
(2)人际沟通能力强，有较强的语言表达能力，擅于与人建立合作信任关系并拓展业务机会;
(3)工作严谨认真，耐心细致;
(4)至少3年以上与海外教育机构、海外人才合作经验;
(5)至少3年以上培训、咨询或业务拓展经验。
四、薪酬待遇
区国际合作中心聘用人员实行“基本年薪+绩效年薪”相结合的年薪激励机制。其中：商务服务专才、人才交流专才基本年薪均为15万至25万，基本薪酬包括“五险一金”，个人和单位缴交部分，个税自担。绩效采用市场化激励方式。
区国际合作中心依法签订劳动合同，实行聘期考核管理(首期聘期2年，年度考核不合格的可提前解聘)。录用人员试用期2个月，试用期满经考核合格的，予以转正;试用期内或转正后经考核与岗位不符的，结合具体情况进行调整或依法解除劳动合同。聘期内年度考核均合格者，可优先续聘。
五、招聘流程
1.本次招聘按照发布招聘公告、简历甄选、面试、拟录用人员选定、体检、资料审查、正式录用等流程进行;
2.报名时间：2023年12月13日至2023年12月20日;
3.应聘通道及联系方式
本次招聘实行网上报名，请应聘者将报名简历以“姓名+应聘岗位+国际合作中心”为标题，发送至指定邮箱swj@jimei.gov.cn进行报名。通过简历筛选的求职者，将适时安排面试。
4.相关说明
(1)本次招聘相关事宜由厦门市集美区国际合作中心具体执行;
(2)本次招聘最终解释权归厦门市集美区商务局。若无法招聘到合适人选，可根据情况动态调整招聘人数。
