一、招聘数量
本次招聘工作人员10名。
二、工作内容
主要工作内容是通过网格员、市民手机APP、热线电话、微信公众号等渠道进行发现、分析、立案、派单、核查、处置、结案、评价等程序对县城管理、运行、服务过程中出现的问题进行闭环工作。完成单位交办的其他工作任务。
三、招聘条件
1、长武县户籍。
2、拥护中国共产党的领导,有良好的政治素质。热爱城市管理服务工作,品行端正,无违法犯罪记录。
3、能严格遵守工作纪律,服从单位安排,具有忠诚、奉献、吃苦、耐劳的精神,具有良好的道德情操和心理素质。
4、大学本科及以上学历,计算机、信息化工程等相关专业可放宽至大专学历,年龄18至35周岁(1989年2月27日至2006年2月26日期间出生),熟悉网络维护及办公电脑操作。
四、工资待遇
聘用人员月工资2600元(含个人缴纳部分),单位为聘用人员缴纳城镇企业职工养老保险、工伤保险、失业保险,不缴纳住房公积金,无其他年终考核奖等福利待遇。
五、用工方式
聘用合同一年一签,试用期为一个月,试用期满经考核合格人员签订聘用合同,不合格人员予以辞退,正式聘用人员最少工作时间不少于一年。
六、招聘流程
1、报名时间
2024年2月27日—2月29日
2、报名方式
本次招聘采取现场报名方式,应聘人员须在规定报名时间内到指定地点报名。报名需提交的材料:毕业证、户口簿、本人有效身份证、原件及复印件(中国高等教育学生信息网打印的学历认证信息《教育部学历证书电子注册备案表》);本人近期两寸免冠照片3张(红底)。
3、资格审查
资格审查贯穿于公开招聘全过程,对于应聘人员提供虚假材料的,一经发现,取消考试或聘用资格。
4、笔试
对资格审查通过的应聘人员,进入笔试环节,笔试结束后,笔试成绩在县政府网站公示5个工作日。具体考试时间、地点另行通知。
5、面试
根据应聘人员笔试成绩从高到低按照1:3比例(笔试前30名)确定参加面试人员,达不到比例的全部进入面试。面试结束后,在县政府网站公示综合成绩及进入体检人员名单,公示5个工作日。
6、体检
在长武县人民医院进行体检,费用自理。
7、聘用
体检合格者按有关规定办理聘用手续。
七、联系方式
报名地点:长武县城市运行管理服务指挥中心(长武县文化馆四楼)
联系人:郭主任
联系电话:15394106599 029-34200938
报名时间:上午9:00—11:00;下午3:00—5:00
八、注意事项
1、公开招聘工作采取“公开、平等、竞争、择优”的原则,应聘人员有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,取消其考试或应聘资格。
2、应聘人员自报名至拟聘用人员公示(资格审查、笔试、面试、体检)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便用人单位联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由应聘人员自负。
3、在拟聘用人员正式公示前,因体检不合格、自愿弃权及其他原因出现的岗位空缺,按面试合格人员总成绩从高到低的顺序递补。
长武县住房和城乡建设局
长武县人力资源和社会保障局
2024年2月26日
