根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(第301号)有关规定，结合我院业务发展的实际需要，广东省英德市人民医院面向社会公开招聘卫生专业技术系列高层次人才11名。以公开、平等、竞争、择优为原则，现公告如下：
一、单位简介
广东省英德市人民医院始建于1949年，是集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的三级甲等综合医院，医院现有临床科室32个，医技科室10个，门诊3个，编制床位1320张。
在岗员工1824人，高职称人才230人(其中正高职称58人、副高职称172人)，中级职称579人。医院不断完善人才梯队的发展建设，是广东省博士后创新实践基地，广东省博士工作站，暨南大学医学研究生培养基地，暨南大学肾脏外科研究所英德基地，广东省普通高等医学院校教学医院。
二、招聘岗位人数及对象
(一)招聘岗位人数
本次招聘共11个岗位，合计11人，聘用人员为公益二类事业单位编制人员，具体招聘岗位见附件1。
(二)招聘对象
面向社会公开招聘。英德市在编公职人员不在本次招聘范围内。原英德市医疗卫生机构在编人员未满服务年限辞职、辞退等原因出编未满3周年的，不在本次招聘范围内。
招聘岗位咨询及联系电话：0763-2639893。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(四)具有良好的政治素质和道德品行;
(五)具备岗位所需的学历要求、专业知识和业务能力;
(六)适应岗位要求的身体条件;
(七)招聘公告所需的其他条件。
有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律、法规规定的其他情形。
四、薪酬待遇
一旦被聘用，须与聘用单位签订十年期限的聘用协议。如至法定退休年龄不足十年的，则到法定退休年龄自然终止。
(一)聘用人员为事业单位公益二类编制，购买“四险两金”，执行国家及省政策规定的薪酬待遇。
(二)医院提供临时性过渡房，过渡房使用时间原则上为2年。搬出过渡房后给予一次性安家费。具体结合《英德市人民医院人才引进管理暂行规定》细则执行。
1.博士正高职称：30万元;
2.硕士正高职称、博士副高职称：24万元;
3.硕士副高职称、博士中级职称、本科或大专学历具有正高职称者：18万元;
4.硕士中级职称、博士并具有相应专业技术执业资格：12万元;
五、招聘程序及考试流程
(一)报名
2024年5月17日至5月31日上午8：00—12：00，下午14：30—17：30。本次招聘每人限报一个岗位，通过现场报名或网上报名的方式报名。
1、现场报名，请报考者提交以下材料到广东省英德市人民医院行政楼二楼人力资源部主任办公室进行报名：
(1)双面打印《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，在报名表上贴免冠小一寸红底相片1张。
(2)身份证原件及复印件(正反两面)。
(3)毕业证、学位证、专业技术资格证、执业医师资格证书和执业证书原件及复印件。
(4)有工作经验要求的，提供单位工作证明、劳动合同和社保凭证等相应的工作证明材料。
(5)岗位A01-A07需提供能开展相应专业技术的单位证明材料。
2、网上报名
报考人员填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)和上述现场报名需提交的相关资料，发送电子版或扫描件到英德市人民医院人力资源部电子邮箱(ydsryrsk@163.com)，大小控制在20M以内，以姓名+岗位名称命名电子邮件。
(二)现场资格审核
现场报名和网上报名的考生均需进行现场资格审核，现场报名人员报名当天进行资格审核，网上报名人员请按照以下要求，在规定时间内进行现场资格审核：
1、资格审核时间：2024年5月30日至5月31日上午8：00—12：00，下午14：30—17：30。
2、资格审核地点：英德市人民医院行政楼二楼人力资源部主任办公室。
3、资格审核所需材料：报名所提交资料的复印件一份及携带所有证件原件进行资格审核。
资格审核贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考条件的，或报考者提供的材料、信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。
(三)打印准考证
资格审核合格者于2024年5月31日前，到人力资源部主任办公室领取面试准考证。领取时，携带免冠小一寸红底相片1张(用于张贴准考证)，凭面试准考证和身份证按时参加面试。
六、考试
(一)考试方式：本次招聘采取单一面试方式。面试时间、地点以面试准考证上的时间、地点为准。
(二)面试内容：面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应试者专业基础理论知识、分析问题和解决问题的能力，面试内容为医学相关综合知识。
(三)成绩计算：面试采用百分制，满分为100分，面试成绩即为总成绩，成绩按四舍五入保留小数点后2位，根据面试成绩由高至低择优录取，按各岗位招聘人数1:1确定体检人选。若面试成绩相同，则按面试主考官给的面试分数由高到低确定体检人选。如主考官评分仍然相同的，采用抽签方式确定体检人选。面试结束后当场公布面试成绩，面试合格线为60分，成绩不达60分的不予聘用。
(四)面试要求考生须携带本人身份证、面试准考证，按规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场的，视为自动放弃面试资格。
七、体检
根据面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人选。体检人选在规定的时间内到指定地点进行体检，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检人选不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。应聘者对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起3个工作日内书面提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格。如体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选，体检时间和地点另定。
八、考察
体检合格的考生确定为考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定实施。考察内容包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。
九、公示
体检和考察合格者确定为拟聘用人员，在英德市人民政府网站和广东省英德市人民医院官网或公众号进行公示，公示时间为5个工作日。
十、递补
考生如出现体检、考察不合格，或放弃体检、考察、聘用资格的，以及公示结果导致不能聘用的，从同一岗位考试总成绩合格人员中由高到低的顺序依次递补体检、考察人选，并按照本公告有关体检、考察。是否递补体检、考察人选，由英德市人民医院研究后，报备英德市卫生健康局同意后执行。
十一、聘用
拟聘用人员经公示无异议报英德市人力资源和社会保障局备案后，按有关程序办理有关列编聘用等手续。
十二、招聘风险评估及处置预案
为有效预防和稳妥处置医院公开招聘过程中的突发事件，英德市人民医院制定了《英德市人民医院公开招聘突发事件应急预案》。如遇突发事件，则参照该方案处理。
十三、其它事项
(一)报考人员年龄、工作经历等证明材料时间计算截至2024年5月17日;毕业证书、资格证书、规培证材料及岗位要求的其他资质证件等计算截止日期为2024年12月31日。
(二)本次招聘考试的各环节情况，如面试成绩、体检安排等将在英德市人民政府门户网站和广东省英德市人民医院官方网站或微信公众号进行公示。报考者可在网上查阅或与广东省英德市人民医院人力资源部联系，以便及时了解招聘工作的进展情况。报考者在报名表所填写的联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其参加面试、体检、聘用的，后果由报考者本人承担。公示后，报考者如未能在规定时间内按要求办理好相关手续的，视同放弃聘用资格。
(三)资格审查贯穿招聘全过程，请考生报考前认真查看岗位条件，严格按照招聘条件报考，提交的材料应当真实、准确，一经查实应聘人员资格不符，即取消考试资格或聘用资格。
咨询电话:0763-2639893
监督电话:0763-2222333
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