一、招聘岗位
紫金县政务服务和数据管理局编外工作人员(普通类)4名。
二、招聘条件
(一)拥护党和国家的路线、方针、政策，品行端正，身体健康，诚实守信，责任心强，有良好的政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录，无其他不宜聘用的情况。
(二)学历：大专或以上学历。
(三)有良好的沟通协调能力和语言表达能力，熟悉办公软件操作，有窗口工作经验者优先。
(四)年龄：40周岁以下(1984年5月13日以后出生)。
(五)涉嫌违法违纪、正在审查尚未作出结论的，或其他不符合招聘条件的人员，不得报考。
三、报名和资格审核
(一)报名时间：2024年5月13日至5月17日，上午8：30-12:00，下午3:00-5:30。
(二)报名地点：紫金县政务服务和数据管理局四楼办公室(紫金县紫城镇沿江路62号)
(三)报名方式：采取现场报名方式，报名人员应在规定时间内携带须提交的材料到指定地点报名。
(四)报名时需提供以下材料：
1.本人填报的《紫金县政务服务和数据管理局2024年公开招聘编外人员报名表》(详见附件)1份;近期大1寸正面免冠彩色照片1张。其中，学习及工作经历在时间段上须连贯完整。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件相一致，并提供有效通讯方式。
2.有效居民身份证、户口簿、学历证书等材料原件及复印件1份。
3.无犯罪记录证明、个人征信报告各1份。
(五)资格审核
1.根据报考人员的年龄、学历、专业、政治面貌及人岗匹配度等，从符合报名条件的人员中，择优确定面试人员，将以电话或短信形式告知,不符合招聘条件或不按要求提供报名资料的，视为资格审核不通过。
2.本次考试资格审核工作贯穿于招聘工作全过程。报考人员提交的报名资料必须真实、准确,提供虚假报名资料的，一经查实，立即取消报考资格;对伪造变造有关证件、证明、信息骗取资格的，将按有关规定予以处理。
3.报名咨询电话：0762-7818855(工作日上午8:30-12:00，下午3:00-5:30)。
四、考试方式
(一)考试采取面试方式进行，面试对象按实际报名并通过资格审核的人数，为面试人数确定。经审核确定为符合面试人员的，将以电话或短信形式告知，未收到相关通知的考生不列入面试范围。面试结果取最高分的考生依次录取。因报考人员政审不合格或放弃录取资格的，将从高分到低分依次递补。
(二)面试主要为现场处理能力测试，对考生的语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、职位适应度、形象仪表等方面进行考察，满分为100分，合格分数为60分(含)以上。面试时间、地点另行电话通知。
五、聘用程序
(一)体检。按照拟聘用岗位数及面试成绩从高到低确定等额体检人数。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行，体检费用由考生自理。
(二)政审。通过体检的人员确定为政审对象。政审应提交身份证、户口本、毕业证书、个人征信报告、无犯罪记录证明等原件和复印件。
(三)公示。根据体检、政审结果，确定拟聘用人员。拟聘人员名单在紫金县人民政府门户网站公示5个工作日。如因体检、政审等不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试最终成绩合格的考生中，从高分到低分进行补录，并按规定对递补人员进行体检、政审和公示。
(四)递补聘用。出现下列情形之一的，按面试成绩由高到低依次递补拟招聘人选：
1.体检不合格或未按规定时间提交体检报告的。
2.拟招聘人员放弃招聘资格的。
3.招聘人员未报到的。
4.招聘人员试用期内考核不合格解除劳动关系的。
(五)聘用手续。拟聘用人员名单经公示无异议的，由公开招聘编外人员工作领导小组审核并备案后，按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定签订书面劳动合同，试用期为1个月。
六、聘用人员待遇及管理
(一)聘用人员工资及福利待遇按县财政有关编外人员的规定执行。
(二)聘用人员按《紫金县机关事业单位编外人员管理办法》进行管理。
七、其他事项
报考人员参加面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证原件。证件不齐或不一致的，不得参加。遗失身份证的报考人员，需持由公安部门发放的有效期内的临时身份证参加，其他证件不能代替身份证。未尽事宜，由紫金县政务服务和数据管理局负责解释。
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紫金县政务服务和数据管理局2024年公开招聘编外人员报名表.xls
紫金县政务服务和数据管理局
2024年5月12日
