一、招聘对象
嘉荫县朝阳镇社区卫生服务中心按照岗位需求（具体详见附件1），招聘省内外普通高校统招全日制医学专业专科及以上学历的应往届毕业生。
二、招聘人员基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律、法规，拥护中国共产党；
（2)具有良好的职业道德和行为规范，热爱卫生事业，志愿服务基层；
(3)35周岁以下（1989年1月1日及以后出生），符合身体检查的各项要求；
(4)具备招聘岗位所需学历和专业条件：
“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。
普通高校统招全日制医学专科及以上学历毕业生，原则上应是高中起点。其中医学目录中的临床医学、医学影像学和医学影像技术、医学检验和医学检验技术、全科医学、中医学、针灸推拿学和中西医结合专业可以放宽到初中起点统招全日制专科毕业生；
(5)服从招聘单位对岗位的安排和调整。
(6）有下列情形之一，不得报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职人员；
2.正在接受司法机关、纪检（监察）机关立案侦查或审查的；
3.受党纪政纪处分，处分期未满的；
4.在近3年参加各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员；
5.在读的全日制普通高校非应届毕业生；
6.有关法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
（一）发布公告
招聘公告于2024年7月3日—2024年7月12日在黑龙江省事业单位公开招聘服务平台、嘉荫县人民政府网站对外发布。
（二）报名及资格审查
1.报名时间：2024年7月8日—2024年7月12日（上午8:30－11:30，下午13:30－17:00）。应聘人员需要下载并填报应聘人员报名登记表（详见附件2），逾期不予受理。
2.报名方式：本次招聘采取现场报名与电话报名相结合的方式。应聘者根据发布的招聘公告，确认申报资格，县卫健局将同步进行资格审查。报考人员现场报名时须携带《应聘人员报名登记表》、身份证原件及复印件（复印件正反面印在一张纸上）、毕业证书原件及复印件、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》和近期彩色免冠电子版照片，提交的报名表（附件2）一式四份，以及报考岗位需要的其他材料。考生也可通过电话报名，将上述报考材料打包发送至指定报名邮箱中（jyxwsj@163.com）。
报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假的，一经查实取消报名聘用资格。资格审查由县卫生健康局将报考人员基本情况与报考岗位需求进行核实审查，通过资格审查的，不能改报其他岗位或修改报考信息；未通过资格审查的，可在报名期间完善报考信息或选择其他适合岗位，重新提交报考申请。
3.资格审查：资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招考条件、弄虚作假的随时取消考录或聘用资格，问题严重者追究法律责任。
4.现场报名地点：嘉荫县卫生健康局基层股222室。
报名电话：0458-6199229
报名邮箱：jyxwsj@163.com
联系人：蒋琦丹
（三）报名比例
本次招聘，报名人数与岗位招聘人数之比不得低于3:1。达不到3:1比例的，经嘉荫县公开招聘乡镇（社区）医学毕业生工作领导小组办公室审核后，按规定核减该岗位的招聘人数、降低开考比例或取消该岗位的招聘计划。
报考人员应于报名结束后及时关注嘉荫县人民政府网站，查看所报考岗位是否缩减招聘人数、降低开考比例或被取消。对原报考岗位被取消的考生，应按嘉荫县人民政府网站发布的改报通知，按期完成改报（只能改报1次），未按期完成改报，视为自动放弃报考资格。
（四）政策性加分
对符合《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)、《黑龙江省人民政府关于退役士兵安置改革工作的实施意见》(黑政规〔2018〕17号)、《黑龙江省人民政府办公厅关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》(黑政办明传〔2020〕13号)文件政策性加分人员，考生须进行政策性加分现场确认。具体加分所需材料详见附件3，同时符合多项加分条件的，只取其中一个最高加分项，不累计加分。政策性加分计算时限截止到公告发布之日。
涉及政策性加分考生请提前拨打电话咨询具体要求，电话：0458-2689192。
（五）领取准考证
领取准考证的时间、地点将通过电话通知报名成功的考生。
四、招聘方法
本次公开招聘采取考试与考核相结合的方式进行。考试方式为笔试和面试。笔试总成绩占考试总成绩的比例为60%，面试成绩占考试总成绩的比例为40%，即考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%，考试总成绩取小数点后2位数（四舍五入）。
（一）笔试
1.笔试内容。主要考察医学综合知识，满分为100分。
2.考试时间。笔试考试时间为120分钟，具体开考时间、地点详见笔试准考证。
3.笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。
4.笔试总成绩在嘉荫县人民政府网站公示3个工作日。
（二）面试
1.入围面试原则。笔试结束后，招聘岗位根据笔试总成绩由高分到低分的顺序，按招聘计划人数与面试人数呈1:3的比例确定进入面试人选。如有不足1:3比例的，经嘉荫县公开招聘乡镇（社区）医学毕业生工作领导小组研究决定，可适当降低面试开考比例。若同一岗位入围人员出现笔试总成绩并列，则相应扩大该岗位面试人选数量。
2.面试方式采取结构化面试方式进行。
3.面试成绩满分为100分，达不到60分者不予聘用。笔试、面试总成绩在嘉荫县人民政府网站公示3个工作日。
（四）确定人选
根据考试总成绩，按岗位招聘人数1：1的比例由高分到低分的顺序等额确定进入考核、体检人选。若同一岗位考试总成绩出现并列，则以笔试总成绩高者确定进入考核、体检人选。若考试总成绩、笔试总成绩均并列，则进行加试，加试方案另行公布。
（五）考核与体检
1.考核。考核主要是对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对应聘人员资格条件，是否具有报考回避情形等方面情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核准前暂缓聘用程序；对考核不合格人员，不作为拟聘用人选，并书面通知本人。
因考生放弃考核或考生考核不合格出现的空额，应从报考同一岗位并参加笔试面试且面试成绩在及格线上考生中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
2.体检。考核合格者方可参加体检。体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行。
体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检费用由考生自行承担。对6个月内已在合规医疗机构进行体检的高校毕业生实行体检项目结果互认。考生放弃体检或考生体检不合格者不予聘用，从报考同一岗位并参加笔试面试且面试成绩在及格线以上的考生中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补并进行考核、体检。
（六）公示
根据考试总成绩、考核、体检结果确定拟聘用人选并统一在嘉荫县人民政府进行公示，公示期为7个工作日。公示期内，对有问题反映并查实影响聘用的取消聘用资格，由此产生的空缺不予以递补。
（七）聘用
经公示无异议的应聘人员，由用人单位与其签订事业单位聘用合同、办理相关聘用手续，纳入编制管理，按规定执行工资待遇。公开招聘的工作人员实行试用期制度，实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，一般不超过6个月（应届毕业生不超过12个月），国家另有规定的按规定执行，在此期间不得通过考试（遴选）、调动、借调等方式离开本单位。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
五、相关说明
（一）报考人员自报名之日起需时刻关注嘉荫县政府网站发布的公告和信息，且保持通讯畅通。报名后请勿更换联系方式，因个人原因导致招聘部门无法联系到报考人员造成错过考试任何环节的，报考人员自行承担相关责任。
（二）本次公开招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织辅导培训班。目前社会上出现的假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次公开招聘无关，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
（三）本公告由嘉荫县卫生健康局负责解释。
嘉荫县公开招聘乡镇（社区）
医学毕业生工作领导小组
2024年7月3日
