一、招聘岗位
封开县22个事业单位24个岗位共招聘29名工作人员（岗位信息详见附件1）。
二、招聘对象
招聘对象为普通高校毕业生。应聘人员须于面试资格复审前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。
三、薪酬待遇
获聘人员为事业单位编制工作人员，薪酬待遇按国家及省有关政策规定执行。
四、招聘条件
（一）具备下列条件的人员可以报名参加公开招聘：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.报考年龄：40周岁以下，博士研究生年龄放宽至45周岁（年龄计算至本次公开招聘报名首日）
7.招聘公告要求的其他条件。
（二）下列人员不得报名参加公开招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律、法规规定的其他情形。
五、报名办法
（一）报名
本次考试采取网络报名的方式，不设现场报名，报考人员请于2024年10月25日9:00至2024年10月31日17：00登录封开县人民政府门户网站（http://www.fengkai.gov.cn）进入本次招聘公告的报名入口“封开县2024年事业单位公开招聘报名系统https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/978”，按网上提示方法进行注册、上传照片、填写个人资料信息并且完成网上报名。
（二）报名确认和打印准考证
报名资格审查合格的应聘人员请于2024年11月4日9:00至11月5日18:00登录报名系统确认是否参加笔试。未按规定时间进行确认的应聘人员报名不成功。
确认参加笔试的应聘人员请于2024年11月7日9:00起自行在报名系统下载打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请妥善保管。
（三）注意事项
应聘人员只能选择一个单位一个岗位进行报名，不得重复报名。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求和报考指南（附件2），所提交的报考申请材料应当真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实立即取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的，取消考试或聘用资格。
六、组织考试
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。
（一）笔试
笔试考试内容为综合知识，笔试满分为100分，合格分数线为60分。笔试定于2024年11月9日，具体时间、地点和其他要求详见准考证。应聘人员须按准考证上确定的时间、地点和其他要求参加笔试。
参加笔试时，考生必须携带笔试准考证和本人有效期内身份证原件（或有效期内临时身份证原件），缺少任一证件者不得参加笔试。应聘人员凡弄虚作假者，一经发现，直接取消考试资格。
笔试结束20个工作日内公布成绩和合格分数线。报考人员可登录原报名系统查询笔试成绩，或者登录封开县人民政府门户网站查询笔试成绩。
（二）面试
1.面试对象。
笔试分数达到合格分数线的应聘人员，根据笔试成绩由高到低的顺序，按照每个岗位招聘人数1:3的比例确定入围面试人员名单。笔试合格人数未达到1:3比例的，将全部笔试合格人员确定为入围面试人员。
2.资格复审。
面试前，事业单位或者其主管部门对入围面试人员进行资格复审。资格审查贯穿公开招聘全过程。
对不符合招聘条件的，取消其面试资格，并书面告知相关事由。入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，事业单位或者其主管部门应当在同一岗位笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
3.面试组织。
本次公开招聘面试采用结构化面试方式进行。具体面试事项另行在封开县人民政府门户网站通知。
4.面试成绩。
面试满分为100分，合格分数线为60分（即低于60分不得列为体检对象），面试结束后当场公布成绩。
5.考试综合成绩计算。
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试综合成绩合格分数线为60分。
笔试成绩、面试成绩按四舍五入保留小数点2位计算，考试综合成绩按四舍五入保留小数点3位计算。
如同一岗位应聘人员考试综合成绩相同的，则按照笔试成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则由面试组织单位另行组织面试。
七、体检与考察
（一）体检
考试结束后在考试综合成绩合格的应聘人员中，按考试综合成绩由高到低的顺序确定与招聘岗位数量等额的体检人员，并按规定组织体检。体检标准、工作要求和程序、工作纪律执行《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》有关规定。
（二）考察
对体检合格者进行全面考察，考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》实施。
八、公示及聘用
（一）对体检、考察合格的考生，在封开县人民政府门户网站公示，公示时间为5个工作日。
（二）经公示无反映或反映问题不影响聘用的，按规定的程序和权限报批聘用。
（三）聘用人员必须在规定时间内报到，弄虚作假的、无特殊原因不能按时报到的，取消聘用资格。
（四）聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、递补
出现下列情形之一的，事业单位或者其主管部门可以在7个工作日内决定是否进行递补：
（一）应聘人员体检不合格的；
（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；
（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
（四）拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选应当从同一岗位考试综合成绩合格人员中按照考试综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。
递补工作原则上在本次招聘周期内完成。
十、其他事项
（一）本次招聘实行诚信报考。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求和报考指南（附件2），并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经发现即取消考试或聘用资格。对恶意干扰报名的人员，将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次集中招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、“保过班”、“协议班”，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。
（三）应聘人员应关注网络发布的相关公告，因个人原因导致错过考试任何环节的，应聘人员自行承担相关后果。
（四）本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。
（五）本次招聘有关事宜将适时通过封开县人民政府门户网站公布，请应聘人员及时关注。
本公告相关未尽事宜按有关规定执行，由封开县人力资源和社会保障局负责解释。
招聘咨询电话：0758－6711603。
招聘报名系统咨询电话：400-020-1616（工作日9:00-12:00,13:00-18:00）。
附件：
1.封开县2024年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表.xlsx
封开县人力资源和社会保障局
2024年10月21日
