因工作需要，经有关部门核准,决定面向社会公开招聘编外工作人员3名，现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次公开招聘编外工作人员3名，与劳务派遣公司签订劳动合同。
二、招考范围、对象
具有常山县户籍的人员。
三、招聘条件
报考人员需符合以下条件：
1.思想政治素质好，热爱社会主义，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;
2.遵纪守法，品行端正，作风正派，服从组织安排，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，安心从事服务岗位工作;
3.身体健康，能适应所报考岗位的工作需要;
4.大专及以上学历，专业不限，男女不限;
5.年龄在45周岁以下(1973年1月1日以后出生);
6.三年以上工作经历，熟悉计算机操作(工作经历计算至2018年6月11日)。
四、招聘程序和办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开招考的办法，择优聘用。
具体程序安排：
(一)发布信息。2018年6月4日通过常山县政府网(http://www.zjcs.gov.cn)等渠道向社会发布信息。
(二)报名
1、报名时间：2018年6月11日-12日两天，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30;采取现场报名方式。
2、报名地点：常山县总工会 308室(县白马路50号)。联系人：郑蔚、祝秀琦。电话：5666102、5666109。
3、报名所需材料：报名时需携带《常山县总工会公开招聘编外工作人员报名表》(可网上下载填写完成)、本人户口簿、身份证、学历证书、工作经历(社保缴纳清单)等相关证明材料原件及复印件，近期免冠1寸彩色照片2张。常山县总工会根据报考者提供的报名资料进行资格审查。经审查，对符合招聘条件的人员，现场发放准考证。报考者提供的资料应真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，经查实，一律取消录用资格。已办理录用手续者取消录用，本人承担由此产生的一切后果。
(三)笔试
笔试内容：笔试设职业能力测试一科，总分100分。内容包括综合基础知识、工会基本知识和文字能力测试等。
笔试时间、地点另行通知。
(四)面试
面试由常山县总工会组织实施，以笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1：3的比例确定面试人员，面试成绩满分为100分。人员不足按实际人数确定。
面试时间、地点另行通知。
(五)确定体检、考察人员
面试结束后，按考生笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩计算到小数点后两位，四舍五入)。按招聘计划数1:2的比例从高分到低分(若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前)确定体检对象。体检工作参照现行公务员体检标准执行，体检费用自理。体检合格人员列入考察对象。考察工作参照公务员录用考察办法执行。
(六)公示聘用
经笔试、面试、体检、考察等规定程序，按照总成绩从高到低择优聘用的原则确定拟录用对象，拟录用人员经公示7天无异议后，按规定程序办理聘用手续，签订劳务派遣合同。
若聘用期间，聘用人员因各种原因解聘出现工作岗位空缺的，可根据工作需要，在考察合格人员中按总成绩从高分到低分进行递补(未被聘用的考察合格人员的递补资格保留至2019年12月30日止)。拟递补人员公示7天无异议后，办理相关聘用手续，未在规定时间内报到的，视为自动放弃，由后位排名者依次递补。
五、基本待遇
岗位工资由用人单位按常山县有关编外聘用人员待遇规定确定，年工资总额5万元左右(含“五险一金”及相关福利)。实行试用期二个月，试用期工资按转正后的80%执行。
六、有其他未尽事宜的，由常山县总工会研究后再公告。
常山县总工会
2018年6月4日
