一、选调岗位
具体岗位详见《利川市2024年事业单位公开选调工作人员岗位计划表》（附件1）。
二、选调范围和条件
（一）选调范围：
1.自规系统选调岗位：全市乡镇自然资源和规划所在编在岗的事业编制人员。
2.其它选调岗位：全市乡镇事业单位在编在岗人员及“以钱养事”新机制管理人员(教育、卫健系统除外）。
（二）选调基本条件：
1.政治立场坚定，政治素质过硬，品行端正；
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
3.具备拟调岗位所需的综合素质、工作能力、专业技能及其他资格条件；
4.近三年年度考核均为合格及以上等次（不足三年的按实际工作年限）；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.法律、法规规定的其他条件。
（三）具有下列情形之一的，不得参加本次公开选调：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；
2.受处分期间或者未满影响期限的；
3.在试用期内或未满最低服务年限的；
4.与选调单位人员构成回避关系的；
5.法律法规和政策规定的其他情形。
三、选调程序
（一）报名与资格审查
1.报名时间：2024年12月2日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。
2.报名方式：符合选调条件的报考者由个人申请，所在单位及主管部门同意后进行现场报名，每名报考者只能报考1个岗位，多报无效。
3.报名地点：详见《岗位表》。
4.所需材料：身份证、毕业证和选调岗位所要求的其他资格证件原件和复印件、教育部学历证书电子注册备案表、《利川市2024年公开选调工作人员报名表》（一式2份）、近期1寸免冠彩色登记照1张。
5.资格审查：选调单位和主管部门要严格按照报名有关资格条件进行把关，切实履行审查责任。
资格审查贯穿选调全过程。报考者提交的申请材料必须真实、准确、完整。凡弄虚作假者，一经查实，在任何环节均可取消选调资格。
（二）领取准考证
准考证领取时间及地点另行通知。
（三）测试
具体测试方式详见《岗位表》，测试（包括笔试、面试）成绩均实行百分制，精确到小数点后3位。直接进行笔试的岗位，考生的笔试成绩即为测试总成绩，采取“笔试+面试”方式测试的岗位，测试总成绩＝笔试成绩×40％＋面试成绩×60％。测试（包括笔试、面试）均设置最低合格分数线60分，低于最低合格线的考生不得进入下一环节。
1.笔试。
笔试内容主要测试报考者政策理论水平、文字表达能力、分析和解决实际问题能力等综合素质。
2.面试。
面试采取结构化面试方式，由各选调单位自行组织。根据笔试成绩由高分到低分按照1:3的比例依序确定进入面试人员名单（若同岗位进入面试最后1名有数名考生笔试成绩并列，则一并进入面试）。未达到1:3比例的，经选调单位及主管部门研究，报市公开选调领导小组同意后，可开展面试。
因取消资格或主动放弃等原因产生的空缺名额，在同一选调岗位参加笔试的人员中按成绩由高到低依序递补。
（四）考察
根据测试成绩及岗位数量，按1:1的比例由高分到低分依序确定进入考察人员名单。其中，实行笔试+面试的岗位，同岗位考生总成绩并列，则笔试成绩高的考生优先；实行笔试的岗位，同岗位考生成绩并列，则由选调单位主管部门组织加试，加试成绩高的优先。
考察由选调单位（主管部门）组织实施。考察时应派出2名以上人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察。
因考察不合格或主动放弃的，在同一选调岗位的人员中按考试成绩由高到低依序递补后，再对递补人员进行考察。
（五）公示、办理相关手续
选调单位（主管部门）根据考生测试成绩、选调考察结果，将拟选调人员名单在中国利川网进行公示，接受社会和考生监督。公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响选调的，按照有关规定办理调动手续；对反映的问题一时难以查清的，可暂缓办理调动手续，待查清后，再决定是否调动；对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。
取消或主动放弃选调资格的，经选调单位（主管部门）书面报市公开选调领导小组同意，可从同一选调岗位的人员中按考试成绩由高到低依序递补后，再对递补人员进行考察并公示。
四、信息发布及咨询
中国利川网（http://www.ilichuan.com.cn/）为本次公开选调测试、选调结果情况等相关信息发布网站。
咨询电话：选调单位电话详见《岗位表》
市人社局：0718-7285806
附件：
1.利川市事业单位2024年公开选调工作人员岗位计划表.xlsx
利川市人力资源和社会保障局
2024年11月25日
