一、招聘人数、岗位、招聘条件和范围
（一）招聘人数及岗位。
房地产管理综合岗位工作人员1人
物业管理综合岗位工作人员1人
办公室综合管理岗位工作人员1人
住宅专项维修资金综合岗位工作人员1人
（二）聘用条件及范围。
1.遵守宪法、法律和职业道德，具有良好的思想品德。
2.坚决拥护中国共产党的领导，无违法违纪记录。
3.年龄要求：年龄18周岁以上，40周岁以下。
4.学历及专业要求：具有大专以上学历，土木工程、计算机、财务管理、物业管理、房地产管理、法学、汉语言文学等相关专业优先考虑。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.在平马镇县城或附近有固定住所，有相关工作经验者优先考虑。
7.有下列情形之一的，不接受报名：
（1）受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；
（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（3）曾被辞退或者开除公职的；
（4）道德败坏或有其他不良行为的。
二、聘用人员身份
所聘用人员属田东县房产所聘用制工作人员，不办理入编手续，属编外人员。
三、聘用期限及待遇
（一）期限。
试用期一个月。试用期满后经考核合格的，办理聘用手续，签订劳动合同书。
（二）待遇。
参照《田东县机关事业单位财政供养编外聘用人员工资待遇实施办法（试行）的通知》（东办发〔2014〕61号）实行。
四、招聘程序和办法
（一）公布招聘信息（2024年12月30日至2025年1月10日）。
通过田东县人民政府网、田东县住房和城乡建设局微信公众号面向社会公布招聘信息。
（二）报名时间、地点及手续。
1.报名时间：2024年12月30日—2025年1月10日08:00-12:00，15:00-18:00（节假日及周末除外）
2.报名地点：田东县住建局一楼田东县房产所办公室（田东县平马镇人民路56号）
3.报名手续：报名者持本人户口簿、身份证、学历证原件和复印件各1份、近期免冠1寸彩色照片2张及报名表（一式两份，填写的信息须真实完整，如发现弄虚作假一律取消报名资格）。
（三）资格审查（2024年12月30日—2025年1月10日）。
田东县住房和城乡建设局对照职位所需条件和相关要求，对报名者进行资格初审。为确保招聘质量，招聘职位数与符合报考条件人数总数比例需达到1:1.5。
（四）面试（2025年1月14日前）。
由此次公开招聘领导小组组织人员进行面试。
（五）体检（2025年1月17日）。
根据面试成绩从高分到低分以1:1的比例确定体检对象。按面试成绩综合分析能力从高分到低分顺序确定体检对象。体检标准参照机关事业单位录用的体检标准规定执行，到县级以上有资质医院进行体检，体检费用由报考者自行承担。如有体检不合格者，再按面试成绩从高分到低分依次递补。
（六）考核（2025年1月20日前）。
根据体检结果，按招聘人数1:1的比例确定考核名单。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、有无违法犯罪记录等情况，填政审表。考核过程中如发现考核对象有不符合定性考核条件的，必须及时向考核领导小组汇报，经审核确定后，终止考核，并从面试成绩高分到低分依次递补考核。
（七）办理聘用手续。
考核结束后，在田东县政府网公示7个工作日，公示期满无异议后办理聘用手续，报县人社部门备案，按程序办理相关手续。
咨询电话：田东县房产所 0776-5236692，田东县住房和城乡建设局 0776-5222529
附件：田东县住房和城乡建设局公开招聘田东县房产所编外聘用人员报名表.doc (51.6 KB)
田东县住房和城乡建设局
2024年12月30日
