一、招聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗招聘原则;
(二)坚持德才兼备，任人唯贤原则;
(三)坚持公平、公开、竞争、择优原则。
二、招聘条件
根据工作需要，本次台拱街道临时聘用制员工招聘工作员5名。
三、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护国家法律法规，品行端正，有较强责任心的中国公民;
(二)年龄在21—35岁之间;
(三)具有国家承认的全日制专科以上学历;
(四)熟悉使用计算机;
(五)身体健康，体貌端正;无口吃，无重听;无残疾，无纹身，体肤无异常，身体裸露部位无明显疤痕、色素斑;无传染病史和精神病史。
(六)有下列情形之一的不得招聘：
1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的;
3.曾被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;
4.有较为严重的个人不良记录的;
5.本人家庭成员或近亲属被判刑处罚的;
6.本人或家庭成员、近亲属取得国外国籍或在国外工作的;
7.参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
8.其他不宜从事相关工作的;
四、招聘程序
(一)报名。
1.报名时间：自公告发布之日起至5月15日18:00截止。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式。应聘人员填写并发送《公开招聘工作人员报名表》(电子版附件)至tgycjy@126.com。
(二)初步筛选。
网上报名结束后，根据应聘者年龄、学历、专业知识技能及实际岗位要求进行初步筛选。
(三)现场认证。
初步筛选结束后，将通知相关人员持本人《公开招聘人员报名登记表》、有效证件(身份证、学历证书等)原件及复印件到台拱街道现场认证。报名人员提供虚假材料的，一经查实，即取消临聘资格。
(四)基本技能考核。
计算机操作等办公基本技能。
(五)体检和政治审查。
(六)面试。
(七)办理聘用手续。
台拱街道与招聘人员签订聘用合同，试用期3个月。试用不合格的，解除聘用。
五、待遇
按2000元每月发放工资，每月另有200元绩效(年底根据工作表现情况统一发放)，缴纳人身意外险。
联系人：石天才电话：18375282519
台拱街道办事处
2019年5月6日
