一、招聘原则
贯彻德才兼备和"公开、公平、竞争、择优"的原则，通过公开考试招聘政府专职消防员和消防文员。
二、招聘岗位与要求
(1)岗位：政府专职消防队员
招聘人数：20人
具体岗位要求：
1、男性，年龄在18-40周岁;
2、具备初中(含)以上学历;
3、热爱从事消防救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配;
4、身体健康，身体无残疾、无传染性疾病、具有较好的身体素质，身高162cm以上;
5、退伍军人、消防部队退伍军人、具有车船驾驶或机械维修等技术专长、具有灭火救援相关工作经历者在同等条件下优先录取。
(2)岗位：消防文员
招聘人数：3人
具体岗位要求：
1.拥护中国共产党的领导，热爱消防事业，有良好的政治素质和品行，遵纪守法，无违法违纪记录;
2.五官端正，无明显纹身，无犯罪记录，身体健康，无传染病、慢性疾病。具体参照事业单位录用体检录用标准;
3.大专以上学历(全日制优先);
4.熟悉公文的基本写作，掌握文件的收发流程，了解日常办公室事务。
5.具备良好的协调沟通能力，善于上传下达，工作踏实，为人细心，责任心强;
6.具有较强的文字功底和写作能力;
7.熟悉使用各类办公软件，会图片、摄影和视频剪辑的优先招录;
8.有消防从业经验者优先;
9.性别不限，年龄在18-35周岁。
三、工资待遇
(一)工资待遇由基本工资、绩效工资、出警补助组成，具体根据队员执勤时间以及岗位贡献等相对确定。
(二)伙食享受与现役士兵同等的供应标准，被装按照江西省消防总队政府专职消防员被装供应标准实施，实行集中食宿。
(三)政府专职消防队员试用期工资2150元，试用期三个月(含1个月集训或跟班学习时间);消防文员试用期工资2150元，试用期六个月。正式录用后，根据绩效考核和出警勤务结算工资，政府专职消防队员工资不低于3000元，基本工资随工作年限逐年递增，按国家有关规定办理社会保险(五险)，每年享受一次免费体检。消防文员根据绩效考核和出警勤务结算工资，工资不低于2500元，基本工资随工作年限逐年递增，按国家有关规定办理社会保险(五险)，每年享受一次免费体检。
四、管理办法
政府专职消防队员原则上按照《江西省合同制消防员管理实施细则(试行)》实行准军事化管理。所有队员实行轮岗执勤，工作日工作时间全勤值班，其他时间按执勤人员比例进行夜间和周末轮休，特殊战备时期全员值班。
五、招聘程序
发布公告→报名→资格审查→考核→体检→公示→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现条件不符者，即取消应聘资格。
(一)发布公告
招聘公告在龙南县人民政府网站、赣州市龙南消防微信公众号上发布。
(二)报名
1.报名时间：2019年5月14日—5月30日。
2.报名方式：现场报名、网络报名和电话报名
3、现场报名地点：龙南县消防救援大队(龙南县龙洲小学对面)
网络报名邮箱：lnxxfdd@163.com
电话报名：曾队长13479776959
办公室0797-3529981
4.报名所需材料：凡符合条件、有意应聘者，持本人身份证、学历证、相关职业资格证书、4张1寸正面免冠红底照片，退出现役的义务兵和士官应聘者，持退伍证报名。(所持证明均需原件和复印件各1份)
(三)资格审查
报名结束后，按照规定的条件和要求对报名人员进行资料审查。审查通过后，将通知符合条件人员进入下一环节。
(四)考核
1.体能测试
时间及地点：另行通知
项目：3000(1500)米跑、100米跑、俯卧撑/仰卧起坐，测试成绩参照《消防员职业健康标准》，合格者方可进入笔试，体能不计入总成绩但择优录取。(括号内为消防文员标准)
2.笔试
时间及地点：另行通知
考试内容：满分100分，考试内容为消防安全常识和心理测试。
各岗位依据2:1笔试成绩进入面试
3.面试
时间及地点：另行通知
面试内容：满分100分，主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等。
总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。
(五)体检
时间及地点：另行通知
参加人员：各岗位依据总成绩排名按1:1进入体检，体检不合格者不予录用，所缺名额按考试总成绩依次递补。体检项目：参照《消防员职业健康标准》中的部分项目进行体检。
(六)公示
届时会在龙南县政府网公示7天，公示无异议方可办理聘用手续。
(七)聘用
对已公示的人员须到户籍所在地派出所开具无犯罪证明。所有聘用人员与龙南县消防救援大队签订劳动合同，实行劳务派遣。首次签订劳动合同期限为3年，政府专职消防队员试用期3个月(含集训时间)消防文员试用期为6个月。
