一、招聘单位、岗位及人数
计划公开招聘专业技术人员82人(具体岗位和条件详见附件1)。
二、招聘对象
全日制普通高等院校本科及以上学历应届毕业生(含2018年、2019年未就业毕业生);2017年全日制普通高等院校本科及以上学历毕业未就业，并于2020年9月前取得住院医师规范化培训合格证的人员;具有中级及以上职称的专业技术人员。
三、招聘基本条件
(一)政治思想好，热爱医疗卫生工作，具有良好的品行和职业道德，遵纪守法。
(二)身体健康，具有履行岗位职责所需的身体条件。
(三)具备招聘岗位要求的条件。
(四)2020年全日制普通高校本科及以上学历毕业生必须于2020年7月31日前取得毕业证。
(五)愿意在招聘单位服务5年及以上。
具有下列情形之一的人员，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;现役军人;被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;试用期未满的事业单位新聘用人员;法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》的回避关系岗位。
四、招聘程序
(一)报名。本次招聘采用现场报名的方式进行。
1.报名时间：2019年12月24日星期二(9:00—14:00)。
2.报名地点：广西医科大学露天运动场。
3.报名提交以下材料(请将原件及复印件分别按以下顺序叠放)：
(1)《2020年博白县城区医疗卫生事业单位双向选择公开招聘专业技术人员报名登记表》(附件2，以下简称《报名登记表》)填写或打印2份，并各贴上近期一寸免冠彩照;
(2)二代有效居民身份证原件及复印件;
(3)毕业证书原件及复印件(2020年的毕业生提供毕业生就业协议书、学校《毕业生推荐表》的原件及复印件);
(4)持有的专业技术资格证(职称证)、执业资格证、获奖证书等相关材料的原件及复印件;
(5)在职在编人员需提供所在单位同意报考的书面证明。
4.资格审查。由招聘办对有意愿到博白县城区医疗卫生事业单位工作的应聘者进行资格审核，确定初试人选。
(二)初试。初试由招聘单位和主管部门组成初试小组采取现场与应聘者交流、洽谈提问等方式进行。对初试人选评定初试成绩，按招聘岗位1∶3的比例择优确定复试人选(紧缺专业报名人数未达比例的，经请示上级同意可不受此比例限制)。
(三)复试。对通过资格审查和初试进入复试的人员按有关规定进行面试考评，综合考察应聘者掌握应聘岗位专业知识的程度、临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的思路及设想等能力。复试成绩实行百分制。
报名当天或第二天在广西医科大学进行复试(具体时间、地点报名结束后通知)
(四)确定拟聘用人选并签订就业协议书。根据复试成绩，由高分到低分排序，按招聘岗位1∶1的比例择优确定拟聘用人选，并与拟聘用人选现场签订就业协议书。签约后毁约方需付毁约金一万元。
(五)体检、考察。由主管部门和用人单位对签订就业协议书的人选进行体检、考察工作，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，体检不合格或未参加体检者不能列入拟聘用对象。体检费用由考生自理。考察主要内容包括拟聘用人选的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现以及需要回避的情况等，并对拟聘用人选学籍档案、毕业证和相关证件进行报考资格复审。
(六)公示。考察合格的人员确定为拟聘用人选，在玉林市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.yulin.gov.cn/)进行为期7个工作日的公示。
(七)聘用。公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续，试行一年试用期，并由用人单位与受聘人员依法签订5年以上聘用合同。
五、待遇
此次招聘的专业技术人员，使用事业编制，招聘岗位设年薪制的享受年薪待遇，其它岗位的招聘人员享受单位在职在编同类专业技术人员的工资福利待遇。
六、纪律要求
招聘工作在公开招聘工作组的领导下组织实施，接受纪检、监察和社会各界的监督。在招聘过程中，坚持原则，遵守纪律，按程序、条件严格把关，做到公开、公平、公正、择优聘用，对不符合聘用资格条件的，一经发现，取消其聘用资格，并追究相关人员责任。
咨询电话：
0775-8227091博白县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股
0775-8328875博白县卫生健康局人事股
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1.2020年博白县城区医疗卫生事业单位双向选择公开招聘专业技术人员计划表.xls
2.2020年博白县城区医疗卫生事业单位双向选择公开招聘专业技术人员报名登记表.xls
博白县公开招聘城区医疗卫生事业单位专业技术人员工作领导小组(代章)
2019年12月16日
