一、招聘基本条件
1.坚持中国共产党的领导，政治立场坚定，具有正确的世界观、人生观和价值观;
2.遵纪守法，品行端正，热爱医教研事业，遵守医师职业道德，恪守工作纪律，身心健康;
3.有事业心和责任感，有敬业、奉献和团队精神;实事求是，踏实肯干;
4.具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论业务知识和实际工作能力;
5.应届毕业生在校期间无补考记录，按时取得学位，具有就业派遣资格。京外应届生源需满足户口进京条件;
6.医生岗位应聘者，原则上博士应聘者需发表第一作者论文、硕士应聘者需通过住院医师一阶段规培;
7.符合回避制度的有关规定。
二、招聘岗位及要求
见附件：《首都医科大学宣武医院2020年度公开招聘岗位需求表(三)》
三、招聘办法
1.报名
自公告之日起接受报名，应聘者请发送个人简历至xwyyhrm@163.com，邮件标题请按“应聘岗位+姓名+专业+学历+手机号”格式填写，否则视为报名失败，报名截止时间：2020年6月3日17:00。
2.资格审查
人力资源处依据岗位条件，进行人员简历审核，审核后进行网络面试。
3.面试与体检
岗位所在部门组织网络面试，面试时间另行通知。岗位所在部门综合面试结果，上报人力资源处，人力资源处进行资格复审并按“招聘岗位：录用人员”1：1的比例，结合当前新冠肺炎疫情情况，在满足疫情防控要求的情况下组织体检。
4.人力资源处综合考核及体检结果报医院院长办公会审批，并对拟聘人员进行公示，公示时间为7个工作日。
四、待遇
按北京市事业单位相关岗位等级兑现待遇。
五、联系方式：
北京市西城区长椿街45号
首都医科大学宣武医院人力资源处
咨询电话：83923057
邮编：100053
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2020年度首都医科大学宣武医院公开招聘岗位需求表.xlsx
首都医科大学宣武医院人力资源处
2020年5月26日
