一、招聘对象和基本条件
(一)招聘对象为2020年应届毕业生、社会在职和非在职人员。
(二)招聘基本条件
1、热爱党的教育工作，德才兼备，遵纪守法，责任心强，关爱学生，身体健康。
2、具有较扎实的相关基础理论知识;专业对口和较强招聘岗位所需的工作能力和个人素养;胜任学校教学、管理和班主任等工作教育工作者的基本心理素质。
3、外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。(计算截止时间为2020年6月19日)。高级专业技术人员或紧缺急需人才可不受居住证满一年的限制。
二、招聘教师岗位、行政岗位、人数、专业、学历及备注(共12人)
见附件
三、招聘方式以及时间安排
(一)招聘方式
主要采取心理测试、面试、教学试讲、实际操作等方式测试专业理论知识、专业实践能力、教学技能和教师的综合素质。
(二)招聘信息发布时间
即日起至6月19日结束。
四、报名和资格审查
(一)报名方式
本次报名采取电子邮件+纸质材料投递报名方式，有应聘意向者请下载并填写附件1《上海科技管理学校工作人员公开招聘登记表》、附件2《科管校应聘信息统计汇总表》，随同身份证、居住证、个人简历、学历证明及其他资格证书等电子版应聘材料，压缩包形式发送至招聘邮箱shkjglxxrs@163.com，压缩文件及表格、邮件主题注明：应聘专业—姓名—性别—户籍—学历;同时，将全部电子版应聘材料纸质版邮寄至上海市杨浦区民星路435号办公楼403室，上海科技管理学校人事收(邮编200433)。经初审合格后方可报名参加笔试或面试。
(二)资格审查
1、应聘者报名应首先阅读《招聘公告》，每名应聘者只能报名应聘一个招聘岗位。
2、应聘者应如实提交应聘材料，提供的履历、文凭、自荐或推荐材料、证书等资料必须真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格并通报相关部门。
五、面试与考核
(一)面试由学校统一组织。
由公开招聘工作小组对应聘材料进行认真审核、筛选，进行资格审查，确定面试人员;由公开招聘专家考评小组对应聘者进行面试和考核，提出拟录用人员名单;由公开招聘领导小组进行最终审定。
(二)应聘者应提供的证件材料(原件及复印件各一份)。
参加面试时须携带身份证、户口本、上海市居住证(如有)、毕业证、学位证书、就学期间的学习成绩证明(课程与成绩)、职业资格证书等原件及复印件各一份，不能提供有效证件的，取消面试资格。
(三)被确定为面试人选的应聘者，在面试前要确保联系电话畅通，因联系不上或其它原因没能准时到场参加面试的应聘者，视为自动放弃面试。
(四)防疫要求：根据上海市教委等的防控要求，参加面试人员，需注意以下事项：
1、需要提交《健康状况信息登记表》、《隔离观察结束承诺书》(全部手写)，并附车票等行程证明;
2、重点地区来沪人员(湖北省、黑龙江省哈尔滨市、黑龙江省绥芬河市、内蒙古满洲里市、广东省广州市、广东省深圳市、广东省揭阳市、吉林省吉林市、辽宁省沈阳市)需要在沪居家观察满14天，且需要提交来沪后的双检测(核酸检测、血清检测)报告;
3、重点地区以外的其他来沪/回沪人员，需要居家观察满14天;
4、进校时需要出示随申码、身份证、并测体温。
符合防控要求的人员，方可入校参加面试等流程。
根据疫情的变化，防控要求会有调整。请应聘者保持手机畅通。
六、体检和政审
1、按综合排名从高分到低分排序，根据岗位招聘数1：1比例组织体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
2、政审。
七、公示和聘用
(一)公示
学校按照面试、考察、体检、政审结果合格的择优确定拟聘人员，由学校在上海市人力资源和社会保障局网上向社会公示，接受社会监督，公示期为7天。
(二)聘用
1、对经公示无异议或虽有情况反映但不影响聘用的，办理相关聘用手续。对情况反映严重的问题，经组织调查事实清楚的，不予聘用。
2、事业单位公开招聘的人员按规定实行合同制聘用。
3、本次面向社会公开招聘被正式录用的人员，为我校在编正式工作人员，享受事业单位工作人员的职称、工资、福利等相关待遇。
联系方式：
邮箱：shkjglxxrs@163.com
联系电话：65560567-8402
联系人：姬老师、缪老师
学校地址：上海市杨浦区民星路435号
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上海科技管理学校
2020年6月4日
