一、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名、笔试、资格复查、面试、体检、考核、公示、备案、聘用等步骤进行。
三、招聘条件、招聘人数和岗位条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍;年龄一般在18周岁以上、35周岁以下;招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等条件;
5、适应岗位要求的身体条件;
6、具备招聘岗位所需要的其他条件。
(二)招聘人数和岗位条件：
具体招聘人数和岗位条件详见《2020年古冶区公开招聘事业单位工作人员岗位信息表》(简称《岗位信息表》，附件1)。
(三)有下列情形之一的人员不得报考：
现役军人、试用期(服务期)内的公务员(参公人员)以及2021年及以后毕业的全日制普通类高校在读学生。
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、失信被执行人以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、招聘程序
(一)发布公告。
通过河北公共招聘网(https://rst.hebei.gov.cn/ggzp/)、唐山事业单位招聘网(www.tssydwzpw.com)、古冶千里马人才网(http://www.qlmrc.net/)面向社会公开发布招聘公告。
(二)网上报名。
每名报考人员限报一个岗位，不同岗位之间不得兼报。
1、报名时间：2020年11月23日至27日。(每天上午8:30至11:30，下午13:30至17:00)
2、报名网址：http://guye.waterai.cn/login
(1)考生报名前须完全了解本次招聘政策和应聘岗位条件，认真阅读招聘公告，按照规定步骤进行具体操作.
(2)网上报名实行严格的自律机制，考生必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息真实性负责。在公开招聘的任一环节(包括适应期)，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致或不符合报考条件的随时取消资格.
(3)网上报名需用有效的二代居民身份证申请“报名号”(报名号是登录报名系统的唯一标识)和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填报信息和提交审核，“报名号”和“初始密码”均务必牢记并保管好。
(4)按照要求规范填写和选择表项，正确预选应聘岗位。要认真核对《岗位信息表》条件要求，逐条如实填写符合条件的相关内容。上传的考生电子照片要求近期、正面、免冠、彩色证件照，建议像素240(宽)*320(高)，jpg格式，否则将被报名系统自动拒绝。
(5)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改，一般情况下审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因修改信息并重新提交审核。
(6)“审核通过”的，将进入缴费程序(网上缴纳报名考务费每人100元)。交费时请点击“微信”字样图片生成二维码直接交费。缴费截止日期为11月28日下午17:00，逾期视为自动放弃。
(7)特别提示:考生务必牢记报名和交费截止时间并尽量不要选择最后时刻报名，以免错过报考时机。
3、开考比例：岗位报考人数与招聘人数的比例不低于2：1(定向招聘的岗位除外)。报名人数达不到开考比例的取消或核减该岗位招聘计划，同时通知考生改报其它岗位，改报不了的放弃报考。
(三)笔试
1、笔试采取闭卷方式。笔试内容为《职业能力测试》、《公共基础知识》。笔试实行百分制，满分100分。笔试结束后公开招聘工作领导小组办公室根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线。
2、笔试时间为2020年12月6日，笔试地点及相关事项以笔试准考证为准。交费成功的考生，在12月2日至4日期间(每天上午8:30-11:30，下午13:30-17:00)凭报名时的报名号及初始密码登录“报名网址”打印笔试准考证。
3、考生须在笔试前14天申领“河北健康码”并自觉进行笔试前14天健康监测、如实填写《个人健康信息承诺书》(附件2)。参加笔试时，必须同时携带二代居民身份证、笔试准考证和《个人健康信息承诺书》并佩戴医用口罩方能入场参加笔试。
4、考生于笔试结束后的次日下午18:00以后登录“报名网址”查询笔试成绩。
(四)资格复查
笔试成绩在最低控制分数线以上的考生，按照同一报考岗位进入资格复查人数与招聘人数2:1的比例，从高分到低分确定资格复查人选(末位并列一并进入资格复查)。资格复查时间、地点及所需材料等通过“古冶千里马人才网”通知。因资格复查未通过或在规定时限内未到场参加资格复查等原因导致比例不足的短信通知本岗位笔试成绩下一名考生递补进入资格复查。
(五)面试
1、面试人选确定：资格复查合格人员确定为入围面试人选。
2、面试时间和地点：通过“古冶千里马人才网”通知。
3、面试方式：面试采取结构化面试方式，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力，满分100分，最低合格分数线60分。
4、成绩公布：面试成绩每半天在面试地点张贴一次。
5、总成绩合成。面试成绩在最低合格分数线以上人员按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
(六)体检与考核
根据考生考试总成绩，按照招聘计划1：1的比例在同一报考岗位人员中从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生总成绩出现并列，笔试成绩高者优先。笔试成绩仍相同，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，退役士兵，少数民族考生，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检结果择优聘用。体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的，由用人单位或主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并作出“合格”或“不合格”结论。
(七)公示
考核合格人员确定为拟聘用人选，拟聘用人选信息在古冶千里马人才网进行公示，公示期7个工作日。
(八)备案、聘用
公示期满无异议人选，由用人单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》由区人社部门审批，报市人社部门备案。上述程序完成后，由区编制、人社部门办理相关聘用手续。
五、有关事项及说明
1、年龄计算到报名首日。35周岁以下指1984年11月23日(含)以后出生，40周岁以下指1979年11月23日(含)以后出生。
2、户籍以报名首日(即2020年11月23日)户口所在地为准。
3、“高校毕业生”是指未落实工作单位的，国家统一招生的高等院校普通类2018、2019、2020年毕业生(离校时其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门〔毕业生就业指导服务中心〕、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构)。
4、招聘岗位有具体专业要求的，学历底限及以上层次的专业名称须与岗位信息表中专业要求一字不差。专业带括号的，只审核括号外专业名称。
5、留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者需取得国家教育部或省级教育行政部门出具的学历认证报告，其所学专业名称与招聘岗位要求专业名称虽不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
6、因体检、考核或公示等原因，导致拟聘用岗位出现空缺的，在同一报考岗位内按总成绩由高到低依次递补。
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1、2020年古冶区公开招聘事业单位工作人员岗位信息表.xls
唐山市古冶区人力资源和社会保障局
2020年11月18日
