一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要，省残疾人就业服务中心公开招聘工作人员1名、省残疾人康复中心公开招聘工作人员1名，贵州特殊教育中等职业技术学校公开招聘工作人员4名，以上招聘人员均为专业技术人员。
具体招聘岗位及要求见《贵州省残疾人联合会直属事业单位2021年公开招聘工作人员岗位及要求一览表》(见附件1，以下简称《岗位要求一览表》)。
三、招聘条件
(一)报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
2、遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。
3、安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
5、年龄在18周岁以上(2003年6月21日及以前出生)，35周岁以下(1985年6月22日以后出生)。硕士研究生(非在职学历)年龄放宽到40周岁(1980年6月22日及以后出生)，具有博士学位或高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁(1975年6月22日及以后出生)。
6、身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
7、符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
8、符合所报岗位要求的其它具体资格和条件。
9、法律、法规规定的其他条件。
(二)有以下情形的人员不得报考：
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
2、定向到具体行业或单位的应届毕业生;
3、在读的非2021年应届大中专及以上毕业生;
4、现役军人;
5、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
6、被开除公职的人员;
7、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;
8、截止资格复审日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员(除2021年应届毕业生毕业证、学位证外)
9、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
10、在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
11、人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;
12、应聘从事与未成年人密切接触行业的事业单位工作岗位的，存在实施虐待，故意伤害，强奸，猥亵，组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录的人员;
13、有法律、法规规定不得聘用的人员。
四、招聘程序
(一)发布公告
在贵州人力资源社会保障网(http://rst.guizhou.gov.cn)、贵州省残疾人联合会网(http://www.gzsdpf.org.cn/)公示。公告时间从 2021年6月9日到2021年6月18日。
(二)报名
报考人员报名时须仔细阅读本招聘方案、《报考人员诚信承诺书》和网上报名系统中《贵州省2021年人事考试新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》，承诺已知悉告知事项和防疫要求，并严格遵守相关防疫规定。
报名采取网上方式进行，不设现场报名点。报考人员登录贵州人才信息网(http://www.gzrc.com.cn)报名。网上报名按以下程序进行：
1.提交报名申请
(1)报考人员于2021年6月21日9:00至6月23日17:00登录“贵州人才信息网”点击链接提交报名申请，并上传本人近期免冠正面彩色证件照片(jpg格式、30KB以上且小与300KB，因照片模糊、头部显示过小等原因造成无法进入考场的，责任自负)。报考人员根据所报岗位要求，填写《贵州省残疾人联合会直属事业单位2021年公开招聘工作人员报名表》(附件2，以下简称《报名表》)，认真核对信息后及时提交。
(2)每位报考人员只能报考一个岗位。报考人员注册登录的手机号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、在线打印准考证等事项的重要查询依据，请确保手机号准确无误并妥善保管。
(3)注意事项：①报考人员在填写报名信息并成功上传照片或因审核未通过重新修改报名信息后，都须点击“提交报名申请”键提交报名申请。②提交报名申请后，报名信息将被锁定，在审核单位进行资格初审之前将不可再修改。请务必认真核对自己的报名信息，确认无误后方可提交报名申请。③在报名截止时间(即2021年6月23日17:00)前未点击“提交报名申请”的报考人员，审核单位无法审核其报名信息，即视为自动放弃报名，导致报名失败。
2.网上资格初审及缴费确认
(1)资格初审采取网上审核的方式进行，资格审核单位于2021年6月21日9:00至6月24日17:00期间根据招聘条件及岗位要求，对报考人员提交的相关信息进行网上资格初审。报考人员确认报名信息后，招考单位将在24小时内完成资格初审。报考人员于2021年6月21日9:00至6月24日17:00期间登录“贵州人才信息网”查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员，不得再报考其他岗位。未通过资格初审的，报考人员可在报名截止时间(即2021年6月23日17:00)前自行修改报考信息并重新提交报名申请。报名截止时间(即2021年6月23日17:00)后至2021年6月24日17:00前审核仍未通过的，报考人员不得再修改任何报名信息，视为报名失败。
资格初审各直属单位(部门)联系电话：
贵州省残疾人就业服务中心：0851-86753975。
贵州省残疾人康复中心：0851-86767522。
贵州特殊教育中等职业技术学校：0851-84856285。
(2)通过资格初审的报考人员须于2021年6月25日17:00前在“贵州人才信息网”进行网上报名确认并缴纳100元报名费。未按期确认及缴费者视为自动放弃考试。
3.报名要求
(1)报考人员须仔细阅读《岗位要求一览表》及诚信承诺书，如实填写和提交本人有关信息和材料，对招聘岗位要求为残疾人的必须在“具体说明栏”中填写上残疾人证号和残疾类别和等级。
(2)原则上必须本人报名并填写相关信息，报考人员填写信息不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为报名的，视为报考人员本人填写，由报考人员本人承担相关责任。报考人员若提供虚假报考申请材料，一经查实，取消进入下一个环节的资格。
(3)特别提示：报考人员填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致，如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。
(4)网上确认并缴费后，单个岗位的报考人数(缴费人数)与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的，经请示省人力资源社会保障厅同意后，该岗位招聘计划取消，取消的职位在“贵州省残疾人联合会网站”进行公布。
特别提醒报考人员：资格初审只对报考人员在网上提交的报名信息进行审核，不对报考人员所提交信息的真实性进行审核。报考人员必须认真阅读《贵州省残疾人联合会直属事业单位2021年公开招聘工作人员方案》中所规定的招聘条件以及《岗位要求一览表》中的各项要求后，确定自己是否符合招聘条件和要求再进行职位填报。由于报考人员错报、误报或瞒报造成的一切后果，由报考人员本人负责。
4、网上准考证打印时间
报名确认并缴费成功后，报考人员应于2021年6月30日9:00至2021年7月2日17:00期间登录“贵州人才信息网”打印准考证。
网上报名技术咨询电话：0851-88285228
(三)笔试
1、笔试由贵州省残疾人联合会组织实施。
2、初审符合报考条件的人员，参加统一组织的笔试。
3、笔试成绩为150分，折算为百分制后按60%计入总成绩。未完成笔试科目或未取得有效成绩的考生，取消进入下一环节资格。
4、笔试方式：笔试采取闭卷考试。
5、笔试时间：2021年7月3日，9:30--11:30
6、笔试科目：《公共基础知识》
7、考试地点：详见《准考证》。
8、笔试内容不指定参考用书，考生须同时持有效《居民身份证》原件和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
9、笔试成绩将在省残联官方网站进行公布。考生可自行登录“贵州人才信息网”查询本人成绩及岗位排名。
(四)资格复审
1、资格复审在笔试结束后进行。依据笔试成绩从高到低按单个岗位资格复审人数与该岗位招聘计划数3:1比例确定资格复审人员，单个岗位招聘计划数与该岗位参加资格复审人员数未达到1：3比例的，按实际取得有效笔试成绩人数确定参加资格复审对象，同一岗位应聘人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员。资格复审合格人员进入面试。
2、按照《贵州省残疾人联合会直属事业单位2021年公开招聘工作人员方案》招聘条件、应聘人员填写的《报名表》以及考生提供的相关资料，省残联对应聘人员是否符合报考职位所需资格条件进行审查。经审查不符合报考条件的应聘人员，取消其进入面试资格，该职位拟进入面试人员按笔试成绩从高到低依次递补。
3、资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。资格审查公告及资格审查合格的人员名单在省残联网站上公布。
4、资格审查采取现场审查方式进行。由省残联具体实施。报名人员需提供下列材料：
(1)《报名表》(“贵州人才信息网”平台打印);
(2)个人简历及自荐信;
(3)有效《居民身份证》原件及复印件2份;
(4)毕业证书、学位证书原件及复印件2份。留学生须提供教育部学历、学位认证书原件及复印件2份;应届毕业生须提供毕业生就业推荐表，但在考察阶段，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件2份;
(5)应聘岗位要求的其他材料原件及复印件2份;
(6)本人近期一寸正面免冠白底照片4张(照片背面写上名字和身份证号，并装入信封);
(7)在职人员须提供具有人事权所在单位及主管部门同意报名的证明。其中，中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门同意、医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门同意。
(8)应聘从事与未成年人密切接触行业的事业单位工作岗位的，应如实报告本人是否存在实施虐待，故意伤害，强奸，猥亵，组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录或提供相应证明材料，并提交入职承诺书。
(五)面试
面试由省残联负责组织实施。
资格复审合格人员进入面试，面试人员名单在贵州省残联官网公布。
面试内容包括专业知识和综合素质。面试满分为100分，以40%比例计入总成绩。面试时间、地点另行通知。未参加面试的取消进入下一环节的资格。
3、总成绩计算
总成绩按笔试成绩折算为百分制后占60%，面试成绩占40%计算。笔试折算为百分制成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，笔试成绩高的进入下一环节。
总成绩在省残联网上公示。
(六)体检
面试结束后即进入体检环节。
面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。
(七)考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象，对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要考察内容。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察中发现有不符合招聘条件的，考察不合格，报省人力资源社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补。
(八)公示招聘结果
经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由招聘单位在贵州人力资源社会保障网(http://gzrst.gov.cn)、贵州省残疾人联合会网(http://www.gzsdpf.org.cn/)上公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七个工作日，接受社会监督。
公示期间查实有严重问影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。
(九)办理聘用手续
公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。
五、有关说明
(一)公开招聘工作人员工作在省残联党组的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。
(二)省纪委省监委派驻第十五纪检组、省残联直属机关纪委对公开招聘工作进行监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。
(三)联系电话：84856285，监督电话：86823310(省纪委省监委派驻第十五纪检组)，86833659(省残联直属机关纪委)
六、未定事宜，由省残联商省人力资源社会保障厅研究确定。本方案由省残联负责解释。
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2021年贵州省残疾人联合会直属事业单位公开招聘工作人员岗位及要求一览表.xls
2019年贵州省残疾人联合会直属事业单位公开招聘工作人员报名表.doc
贵州省残疾人联合会
2021年6月9日
