一、招聘岗位和人数
综合科工作人员1人，主要负责综合科日常工作、党建工作、相关材料的起草工作;协助其他同事完成无线电管理工作和完成领导交办的其他临时工作任务。
二、招聘条件：
(一)基本条件：
1.遵守国家法律法规，拥护党的领导，热爱工作，责任心强;
2.具有良好的政治、业务素质，品行端正，勤奋敬业，细心负责，能吃苦耐劳，服从安排;
3.具备良好的品行和职业道德，遵纪守法，无违法犯罪记录。
(二)岗位条件：
1.20-40周岁，身体健康，具有正常履行职责的身体条件;
2.全日制本科及以上学历，同等条件下有国家行政机关和企业事业单位相关从业经验者优先。
3.能够熟练操作使用Word、Excel、PPT等基本办公软件;
4.具备一定的文字表达能力，有一定的公文写作基础，能够起草简单的公文文件;
5.中文、汉语言文学、法学、通信工程、电子信息工程及相关专业优先。
三、招聘程序和办法
(一)报名
自本公告发布之日起至2022年3月31日前，符合报名条件的报名者请下载报名表填写相关信息，将报名表电子版、个人简历、身份证扫描件、毕业证扫描件、近期全身生活照1张及其他可以证明工作能力的材料发送至邮箱hcswxdglc@163.com进行网上报名。
(二)资格审查
收到报名材料后，按招聘资格条件对报名人员进行资格审查。经资格审查后进行面试，入围面试人员及时间将会电话通知。
(三)面试。
主要测试应聘者履行岗位职责所需的综合素质和能力等，按1:1的比例择优选定试用人员(试用期2个月)。
四、工资待遇和管理
(一)工资待遇。确定录用后与劳务公司签订劳务派遣合同，试用期满正式录用后发放劳务派遣工资，按规定享受“五险一金”待遇，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。工资随聘用年限延长而相应增长。
(二)福利待遇。享受出差补助，工作完成目标任务的享受一定金额的绩效奖励。
(三)休假待遇。除享受国家法定的节假日外，按制度享受年休假。
五、其他事项
(一)聘用人员需严格遵守机关事业单位干部职工相关制度，服从本单位工作安排和管理;
(二)报名人员必须如实填写本人信息，如有隐瞒本人真实情况的，一经查实，一律取消聘用资格。
(三)其他未尽事宜，请联系河池市无线电监测中心综合科。联系电话：0778-2287115。
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2022年河池市无线电监测中心公开招聘工作人员报名表.docx
河池市无线电监测中心
2022年3月1日
