一、招聘人数、岗位、职责
(一)招聘人数：2名
(二)招聘岗位：
岗位1.办案秘书岗位
岗位2.办公室工作人员岗位
(三)工作职责：岗位1.接收案件材料、立案预审查、案件材料送达、开具票据、庭前组织、开庭记录、裁决文书的文字校对和发放、案件材料的整理归档等;岗位2.负责各类信息的上传下达，接收和处理公文，接听登记来访电话，维护公众号等辅助性工作。
二、招聘条件
(一)全遵纪守法，品行端正，具有良好的职业操守和道德修养;
(二)岗位1法学专业本科学历、岗位2法学或中文专业本科
学历;
(三)每分钟打字速度80字以上，能熟练使用各类办公软件尤其是word、excel;
(四)身体健康，具有高度的责任心及较强的协调沟通能力;
(五)有下列情形之一的，不得报名：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的。
2.曾被国家机关、事业单位开除、辞退的。
3.道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。
4.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或在境外从事其他危害国家安全活动的。
三、待遇
实行劳动合同制工资，面议;单位负责依法交纳有关社会保险(不含个人缴纳部分);试用期三个月，试用期满考核不合格，取消录用。
四、报名办法
(一)报名方式：采取现场报名的方式进行。
(二)报名时间：2022年4月7日至2022年4月11日(不含双休日)，工作日的上午8：00--12：00，下午3：00--6：00。
(三)报名地点：玉林市广场北路52号玉林仲裁委员会一楼大厅，联系人：小罗，联系电话：0775—3871505，邮箱：ylzcwyh@sina.com。
(四)报名所需材料：身份证、学历证、学位证等有关材料原件(原件验讫后退回)和复印件各1份及近期免冠1寸标准彩色照片1张。
(五)应聘人员须填写《玉林仲裁委员会事务中心公开招聘编外工作人员报名表》一式三份。
(六)应聘人员须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责，如有弄虚作假者，取消聘用资格，已聘用的，予以解聘。
五、招录办法
采取面试招聘办法。经现场报名，查阅个人相关资料，择优确定进入面试人选。面试时间另行通知，面试当天填写提交《疫情防控承诺书》
六、公告发布
招聘信息在玉林人才网(https://yl.gxrc.com)、微信公众号发布。
七、其他
本公告解释权归玉林仲裁委员会事务中心所有。
八、疫情防控要求
本次招聘工作全过程要严格落实新冠肺炎疫情防控有关要求，考生报名前14天内如有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史或其他任何疑似情况的，需及时报告和告知招聘单位，由招聘单位严格按照有关要求处理，如有隐瞒，后果自负。
点击下载>>>
1.玉林仲裁委员会事务中心公开招聘编外工作人员报名表.doc
玉林仲裁委员会事务中心
2022年4月1日
