海纳百川、兼容并蓄。宣武医院张开双臂，诚邀海内外人才，肩负起新时期首都医药卫生健康事业发展主力军的重任，为把医院建设成为“国内一流、国际知名的人民满意的学院型医院和现代化医学中心”而奋斗。现将招聘事宜公布如下：
一、招聘基本条件
1.坚持中国共产党的领导，政治立场坚定，具有正确的世界观、人生观和价值观;
2.遵纪守法，品行端正，热爱医教研事业，遵守医师职业道德，恪守工作纪律，身心健康;
3.有事业心和责任感，有敬业、奉献和团队精神;实事求是，踏实肯干;
4.具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论业务知识和实际工作能力;
5.应届毕业生(指2023年度应届毕业生及含两年内初次就业的毕业生，下同)在校期间无补考记录，按时取得学位，具有就业派遣资格;
6.京外应届生源满足户口进京条件，非应届生满足户口档案在京或符合外埠人才引进条件;
7.符合回避制度的有关规定;
8.我院在招聘过程中全面贯彻落实国家关于住院医师规范化培训“两个同等对待”的政策要求，欢迎广大取得住院医师规范化培训证书的医师应聘。
二、招聘岗位及要求
见附件：《首都医科大学宣武医院2023年度公开招聘需求计划》
三、招聘办法
1.报名
自公告之日起接受报名，应聘者请登录我院招聘网站(https://hr.xwhosp.com.cn)，在线填写简历并应聘相关岗位，报名截止时间：2022年11月17日17:00。
2.资格审查
人力资源处依据岗位条件，进行人员资格审查。资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘者需对提供材料的真实性负责，凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格。已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。
3.考核与体检
岗位所在部处室进行考核，时间地点及考核形式另行通知。岗位所在部处室综合考核结果，上报人力资源处，人力资源处进行资格复审并按“招聘岗位：录用人员”1:1的比例，在满足疫情防控要求的情况下组织体检。
4.公示
人力资源处综合考核及体检结果报医院院长办公会审批，并对拟聘人员进行公示，公示时间为7个工作日。
四、待遇
按北京市事业单位相关岗位等级兑现待遇。
五、联系方式：
北京市西城区长椿街45号
首都医科大学宣武医院人力资源处
咨询电话：83923057
邮编：100053
宣武医院期待您的加入!
附件_1.首都医科大学宣武医院2023年度公开招聘需求计划.xlsx
首都医科大学宣武医院人力资源处
2022年11月9日
